20/05/2026
Você conhece alguém na sua agência ou região que exerce exatamente as mesmas atividades que você, com a mesma produtividade, mas recebe um salário maior?
Muitas vezes, os bancos tentam disfarçar essa diferença dando nomes diferentes aos cargos no crachá. Mas a lei trabalhista é muito clara: o nome do cargo não importa, o que importa são as funções desempenhadas no dia a dia.
Se a função é a mesma, mas a remuneração é diferente, isso não é "política do banco", isso é ilegalidade. Você tem direito à equiparação salarial, o que signif**a receber todas as diferenças salariais retroativas por todo o período em que essa injustiça ocorreu. A lei te protege contra essa disparidade.
Se você vive essa situação e precisa de ajuda para entender os seus direitos, procure um advogado.