21/06/2026
Agradecemos la confianza depositada por nuestro cliente al encomendarnos la defensa de sus derechos laborales frente a las vulneraciones cometidas por su empleador.
Dentro del proceso, se evidenció el incumplimiento reiterado en el pago oportuno de las remuneraciones, lo que dio lugar a la interposición de la acción de Visto Bueno por causa imputable al empleador. Posteriormente, la resolución favorable fue ejecutada en la vía judicial, obteniéndose como resultado el reconocimiento y pago de la indemnización correspondiente por despido intempestivo.
La tutela efectiva de los derechos de las personas trabajadoras constituye un principio fundamental del ordenamiento jurídico y una obligación ineludible para todo empleador.