Luật sư giải trí Quận 8 TP.HCM

Luật sư giải trí Quận 8 TP.HCM Luật sư giải trí sẵn sàng đồng hành cùng quý khách hàng
https://zalo.me/0909279066

⛔Án lệ số 66/2023/AL về việc xác định tội danh “Mua bán người” 📌✍️ Nguồn án lệ: Bản án hình sự phúc thẩm số 86/2022/HS-P...
13/10/2023

⛔Án lệ số 66/2023/AL về việc xác định tội danh “Mua bán người” 📌

✍️ Nguồn án lệ:

Bản án hình sự phúc thẩm số 86/2022/HS-PT ngày 17/02/2022 của Tòa án nhân dân cấp cao tại Hà Nội về vụ án “Mua bán người” đối với các bị cáo Trịnh Thị H và Đặng Thị C.

✍️ Khái quát nội dung của án lệ:

- Tình huống án lệ: Bị cáo có hành vi lừa gạt, hứa hẹn về lợi ích với bị hại làm cho bị hại tin tưởng và tự nguyện theo bị cáo ra nước ngoài, sau đó bị cáo giao bị hại cho người khác để nhận tiền.

- Giải pháp pháp lý: Trường hợp này, Tòa án phải xác định tội danh của bị cáo là tội “Mua bán người” mà không phải tội “Tổ chức cho người khác trốn đi nước ngoài trái phép”.

- Nội dung chính của án lệ:

👉“[3]... H và C có động cơ, mục đích là đưa phụ nữ Việt Nam sang Trung Quốc giao cho T để T gả bán cho đàn ông Trung Quốc làm vợ và được nhận tiền; H và C không có chức năng môi giới trong việc lấy chồng người nước ngoài, H và C không có ý thức đưa người trốn đi nước ngoài và trong vụ án này thì bị hại là chị N1 được các bị cáo C, H coi như một vật trao đổi để lấy tiền.

👉[5]... giữa H và C có sự bàn bạc về việc đưa phụ nữ sang Trung Quốc bán kiếm lời, C biết chị N1 không có đủ giấy tờ hợp pháp nhưng vẫn đưa chị N1 sang Trung Quốc, giao cho người khác để nhận tiền, C trình bày trước đây làm giúp việc ở Macau nhưng chỉ ở trong nhà, không biết đường đi lối lại ở Trung Quốc nhưng vẫn nói với chị N1 rằng lấy chồng Trung Quốc sung sướng để dụ dỗ, lừa chị N1 đồng ý cho C và H đưa chị N1 đi.

👉[6] Căn cứ vào hành vi các bị cáo đã thực hiện được mô tả như nêu trên, căn cứ vào hậu quả là chị N1 bị các bị cáo Trịnh Thị H và Đặng Thị C đưa sang Trung Quốc giao cho người đàn ông Trung Quốc để được nhận lợi ích vật chất là tiền. Tòa án cấp sơ thẩm xét xử các bị cáo về tội “Mua bán người ” theo điểm d khoản 2 Điều 150 Bộ luật Hình sự và áp dụng mức hình phạt đối với các bị cáo theo khung hình phạt là phù hợp.”
-------------------------------

CÔNG TY LUẬT TNHH MTV LTS LAW
Văn Phòng Luật Sư LTS Law
🖥 Website: lts.com.vn
📞 Hotline: 090 2798 066
📧 Email: [email protected]
🏠 Địa chỉ: Tầng 6, Phòng 602, 520 CMT8, P11, Quận 3, TP. HCM, Việt Nam

🙄 10 ĐIỂM MỚI VỀ SỬ DỤNG LAO ĐỘNG NƯỚC NGOÀI CỦA NGHỊ ĐỊNH 70/2023/NĐ-CP Thị trường Việt Nam luôn là một nơi rất hấp dẫn...
13/10/2023

🙄 10 ĐIỂM MỚI VỀ SỬ DỤNG LAO ĐỘNG NƯỚC NGOÀI CỦA NGHỊ ĐỊNH 70/2023/NĐ-CP

Thị trường Việt Nam luôn là một nơi rất hấp dẫn với nhà đầu tư cũng như người lao động nước ngoài. Vừa qua, Chính phủ vừa ban hành Nghị định 70/2023/NĐ-CP bổ sung một số quy định về sử dụng lao động nước ngoài. Dưới đây là 10 điểm nổi bật của Nghị định:

👉 Nới yêu cầu đối chuyên gia, giám đốc điều hành, lao động kỹ thuật nước ngoài

👉 Rút ngắn thời hạn báo cáo nhu cầu sử dụng lao động nước ngoài

👉 Thay đổi thẩm quyền cấp văn bản chấp thuận sử dụng lao động nước ngoài

👉 Thay đổi về trường hợp phải báo cáo nhu cầu sử dụng lao động nước ngoài

👉 Từ 2024, thông báo tuyển dụng lao động đăng tải trên www.doe.gov.vn

👉 Lao động nước ngoài làm việc tại nhiều tỉnh, thành thì phải báo cáo

👉 Thêm trường hợp lao động nước ngoài không phải xin giấy phép lao động

👉 Cho phép cấp giấy phép lao động bản điện tử

👉 Bổ sung trường hợp cấp lại giấy phép lao động

👉 Bãi bỏ một số quy định về quản lý khu công nghiệp và khu kinh tế
-------------------------------

CÔNG TY LUẬT TNHH MTV LTS LAW
Văn Phòng Luật Sư LTS Law
🖥 Website: lts.com.vn
📞 Hotline: 090 2798 066
📧 Email: [email protected]
🏠 Địa chỉ: Tầng 6, Phòng 602, 520 CMT8, P11, Quận 3, TP. HCM, Việt Nam

❓VỢ, CHỒNG KHI LÀM THỦ TỤC LY HÔN CÓ ĐƯỢC ỦY QUYỀN CHO LUẬT SƯ HAY KHÔNG? ❓👉Điều 39 của Bộ luật Dân sự 2015 cũng quy địn...
08/10/2023

❓VỢ, CHỒNG KHI LÀM THỦ TỤC LY HÔN CÓ ĐƯỢC ỦY QUYỀN CHO LUẬT SƯ HAY KHÔNG? ❓

👉Điều 39 của Bộ luật Dân sự 2015 cũng quy định về quyền nhân thân trong hôn nhân và gia đình. Quyền quyết định việc kết hôn, ly hôn, quyền bình đẳng của vợ chồng, quyền xác định mối quan hệ cha mẹ con cái, và quyền khác trong hôn nhân và gia đình không thể được uỷ quyền cho người khác thay mặt.

👉Điều 85.4 của Bộ luật Tố tụng dân sự 2015 cũng nêu rõ người đại diện trong tố tụng dân sự, nhưng trong việc ly hôn, đương sự không được uỷ quyền cho người khác thay mặt tham gia tố tụng.

📌Vì vậy, dù vợ chồng đồng ý ly hôn thuận tình, họ cần phải tham gia tại phiên hòa giải tại tòa và không thể ủy quyền cho luật sư tham gia thay mặt.

👉Tuy nhiên, Trong vụ án hôn nhân và gia đình (đơn phương ly hôn) nên có sự trợ giúp của luật sư để Luật sư có thể cung cấp hỗ trợ tư vấn pháp lý, hỗ trợ trong việc lập tài liệu, tham gia đàm phán, đại diện tại tòa cho các bên tham gia vụ án, bao gồm cả vợ hoặc chồng và các bên liên quan, nhằm đảm bảo quyền lợi và tuân thủ quy định pháp luật.


CÔNG TY LUẬT TNHH MTV LTS LAW
Văn Phòng Luật Sư LTS Law
🖥 Website: lts.com.vn
📞 Hotline: 090 2798 066
📧 Email: [email protected]
🏠 Địa chỉ: Tầng 6, Phòng 602, 520 CMT8, P11, Quận 3, TP. HCM
--------------

❓CAN GIVE POWER OF ATTORNEY TO LAWYERS IN DIVORCE CASES? ❓

👉Article 39 of the 2015 Civil Code also addresses personal rights in marriage and family matters. The right to decide on marriage, divorce, the equal rights of spouses, the determination of parent-child relationships, and other rights in marriage and family matters cannot be delegated to others on behalf of someone else.

📌Article 85.4 of the 2015 Civil Procedure Code also outlines the representatives in civil proceedings, but in divorce cases, parties cannot delegate the authority to represent them to others in participating in litigation.

👉Therefore, even if spouses mutually agree to divorce amicably, they need to participate in the conciliation session at court and cannot authorize lawyers to represent them.

🤓However, in cases of marriage and family disputes (unilateral divorce), seeking the assistance of a lawyer is advisable. Lawyers can provide legal advice and support, assist in document preparation, participate in negotiations, and represent all parties involved in court proceedings, including both spouses and other relevant parties, in order to safeguard rights and comply with legal provisions.


LTS LAW FIRM
🖥Website: lts.com.vn
📞Hotline: 090 2798 066
📧Email: [email protected]
🏠Address: 6th Floor, Unit 602, 520 CMT8 Street, Ward 11, District 3, Ho Chi Minh City, Vietnam

⛔ THỰC HƯ THÔNG TIN KHÔNG ĐƯỢC RÚT BHXH 1 LẦN TỪ NĂM 2025 👉 Tại dự án Luật BHXH sửa đổi mới đây nhất (dự kiến có hiệu lự...
08/10/2023

⛔ THỰC HƯ THÔNG TIN KHÔNG ĐƯỢC RÚT BHXH 1 LẦN TỪ NĂM 2025

👉 Tại dự án Luật BHXH sửa đổi mới đây nhất (dự kiến có hiệu lực từ 01/01/2025) đã có nhiều thay đổi liên quan đến quyền lợi hưởng BHXH của người lao động.

👉 So với quy định hiện hành và dự thảo trước đó, dự thảo lần này đã bổ sung phương án cho hưởng bảo hiểm xã hội một lần đối với 02 nhóm đối tượng.

➡️ Khi thông tin này được đưa ra đã khiến không ít người lao động đang tham gia BHXH lo lắng từ năm 2025 trở đi sẽ không được rút BHXH một lần. Tuy nhiên, cần hiểu đúng về thông tin này như sau:

- Đối với những người đã tham gia BHXH từ trước khi Luật BHXH sửa đổi có hiệu lực: Được lựa chọn giữa bảo lưu thời gian tham gia BHXH để hưởng hưu hoặc nhận BHXH một lần nếu có nhu cầu.

- Đối với những người bắt đầu tham gia BHXH từ ngày Luật BHXH sửa đổi có hiệu lực: Không còn được rút BHXH một lần nếu không thuộc các trường hợp như đủ tuổi hưởng lương hưu mà chưa đủ năm đóng để hưởng lương hưu; bị mắc một trong những bệnh nguy hiểm đến tính mạng…

📌 Như vậy, trường hợp đề xuất này được thông qua thì dự kiến cũng phải đến năm 2025 mới chính thức được áp dụng. Ngoài ra, người đã tham gia BHXH cũng không cần quá lo lắng bởi đối tượng này vẫn được lựa chọn rút BHXH một lần nếu có nhu cầu.

➡️ Cụ thể, dự thảo Luật đã đề xuất 02 phương án hưởng BHXH một lần như sau:

📌 Phương án 1: Đề xuất 02 nhóm người lao động khác nhau hưởng BHXH một lần, cụ thể:

- Nhóm 1:

Đối với người lao động đã tham gia BHXH trước khi Luật BHXH sửa đổi có hiệu lực: Sau 12 tháng nghỉ việc, có nhu cầu thì được nhận BHXH một lần.

- Nhóm 2:

Đối với người lao động bắt đầu tham gia BHXH từ ngày Luật BHXH sửa đổi có hiệu lực thì không được nhận BHXH một lần, trừ các trường hợp:

+ Đủ tuổi hưởng lương hưu mà chưa đủ năm đóng để hưởng lương hưu;

+ Ra nước ngoài để định cư;

+ Bị mắc một trong những bệnh nguy hiểm đến tính mạng theo quy định tại Điều 60 Luật BHXH hiện hành như: Ung thư, bại liệt, xơ gan cổ chướng, phong, lao nặng, nhiễm HIV đã chuyển sang giai đoạn AIDS…

📌 Phương án 2: Đề xuất người được hưởng BHXH một lần thuộc trường hợp:

- Sau 12 tháng không thuộc diện tham gia BHXH bắt buộc, không tham gia BHXH tự nguyện và có thời gian đóng BHXH chưa đủ 20 năm mà có yêu cầu thì được giải quyết một phần nhưng tối đa không quá 50% tổng thời gian đã đóng vào Quỹ Hưu trí và tử tuất.

- Thời gian đóng BHXH còn lại được bảo lưu để người lao động tiếp tục tham gia và hưởng các chế độ BHXH.

✍ Theo đó, mỗi phương án đều có ưu điểm và nhược điểm khác nhau. Hiện tại Nhà nước vẫn chưa có quyết định thống nhất về vấn đề này và các thông tin nêu trên được LTS LAW lấy từ dự thảo Luật BHXH sửa đổi, chưa có hiệu lực áp dụng. LTS LAW sẽ liên tục cập nhật những thông tin mới nhất liên quan đến Luật BHXH sửa đổi để mọi người có thể nắm rõ hơn.

-------------------------------

CÔNG TY LUẬT TNHH MTV LTS LAW
Văn Phòng Luật Sư LTS Law
🖥 Website: lts.com.vn
📞 Hotline: 090 2798 066
📧 Email: [email protected]
🏠 Địa chỉ: Tầng 6, Phòng 602, 520 CMT8, P11, Quận 3, TP. HCM, Việt Nam

Tiết kiệm phí luật sư có thể dẫn đến những hậu quả và rủi ro không mong muốn. Dưới đây là một số lý do tại sao không nên...
08/10/2023

Tiết kiệm phí luật sư có thể dẫn đến những hậu quả và rủi ro không mong muốn. Dưới đây là một số lý do tại sao không nên tiết kiệm phí luật sư:

📌1. Thiếu Kiến thức Chuyên môn: Luật pháp là một lĩnh vực phức tạp và thay đổi liên tục. Một luật sư có kiến thức chuyên sâu và theo dõi thường xuyên về các thay đổi luật pháp có thể cung cấp sự tư vấn chính xác và bảo vệ quyền lợi của bạn.

📌2. Rủi Ro Pháp Lý: Nếu không có sự tư vấn của luật sư, bạn có thể vi phạm các quy định pháp luật mà không nhận ra. Điều này có thể dẫn đến vụ kiện, xử lý pháp lý và thiệt hại tài chính.

📌3. Thất Thoát Cơ Hội: Một luật sư có thể giúp bạn nhận biết các cơ hội pháp lý mà bạn có thể bỏ lỡ nếu không có sự tư vấn chuyên nghiệp.

📌4. Thời Gian và Nỗ lực Đáng Được Đền Đáp: Việc tự mình tìm hiểu về luật pháp và giải quyết các vấn đề pháp lý có thể tốn nhiều thời gian và nỗ lực. Một luật sư có thể giúp bạn tiết kiệm thời gian và tập trung vào hoạt động kinh doanh chính.

📌5. Hiểu Rõ Quy trình và Hồ Sơ: Luật sư đã có kinh nghiệm về quy trình, thủ tục và cách lập hồ sơ. Điều này giúp đảm bảo rằng tất cả các yêu cầu pháp lý được thực hiện đúng cách.

📌6. Bảo Vệ Quyền và Lợi Ích: Một luật sư có khả năng bảo vệ quyền và lợi ích của bạn trong các thương thảo, hợp đồng và thỏa thuận kinh doanh.

📌7. Tránh Hậu Quả Tài Chính: Một sai sót pháp lý có thể dẫn đến hậu quả tài chính nghiêm trọng. Mất một khoản tiền nhỏ để thuê luật sư có thể ngăn ngừa các rủi ro lớn.

📌8. Sự Thấu Hiểu Về Luật Định Của Quốc Gia: Luật sư hiểu rõ về quy định pháp luật của quốc gia và khu vực bạn hoạt động, giúp bạn tuân thủ đúng luật và tránh vi phạm.

🥰🥰🥰Tóm lại, việc sử dụng dịch vụ luật sư có thể giúp bạn tránh các rủi ro và hậu quả không mong muốn trong hoạt động kinh doanh và pháp lý của mình.


CÔNG TY LUẬT TNHH MTV LTS LAW
Văn Phòng Luật Sư LTS Law
🖥 Website: lts.com.vn
📞 Hotline: 090 2798 066
📧 Email: [email protected]
🏠 Địa chỉ: Tầng 6, Phòng 602, 520 CMT8, P11, Quận 3, TP. HCM

💯🧐 Giải quyết tranh chấp tại Tòa án không phải là con đường duy nhất. 🥰🎊 Hãy đến với Công ty Luật LTS Law, chúng tôi sẽ ...
06/10/2023

💯🧐 Giải quyết tranh chấp tại Tòa án không phải là con đường duy nhất. 🥰

🎊 Hãy đến với Công ty Luật LTS Law, chúng tôi sẽ cung cấp các giải pháp pháp lý tốt nhất cho khách hàng. 💯
-------------------------------

CÔNG TY LUẬT TNHH MTV LTS LAW
Văn Phòng Luật Sư LTS Law
🖥 Website: lts.com.vn
📞 Hotline: 090 2798 066
📧 Email: [email protected]
🏠 Địa chỉ: Tầng 6, Phòng 602, 520 CMT8, P11, Quận 3, TP. HCM
-------------------------

💯🧐 Resolving disputes in court is not the only path. 🥰

🎊 Come to LTS Law, and we will provide the best legal solutions for our clients. 💯
-----------------------

LTS LAW FIRM
🖥Website: lts.com.vn
📞Hotline: 090 2798 066
📧Email: [email protected]
🏠Address: 6th Floor, Unit 602, 520 CMT8 Street, Ward 11, District 3, Ho Chi Minh City,

🥳🥳🥳 Chúng tôi vô cùng phấn khích khi vừa giúp khách hàng thu hồi nợ một cách thành công chỉ với Thư cảnh báo pháp lý! 🥰 ...
06/10/2023

🥳🥳🥳 Chúng tôi vô cùng phấn khích khi vừa giúp khách hàng thu hồi nợ một cách thành công chỉ với Thư cảnh báo pháp lý!

🥰 Xin chân thành cảm ơn Quý khách hàng đã luôn tin tưởng và lựa chọn LTS LAW.

🤝Chúng tôi sẽ tiếp tục nỗ lực hết mình để đảm bảo Quý khách hàng luôn nhận được dịch vụ tốt nhất.

-------------------------------

CÔNG TY LUẬT TNHH MTV LTS LAW
Văn Phòng Luật Sư LTS Law
🖥 Website: lts.com.vn
📞 Hotline: 090 2798 066
📧 Email: [email protected]
🏠 Địa chỉ: Tầng 6, Phòng 602, 520 CMT8, P11, Quận 3, TP. HCM, Việt Nam

--------------

🥰🥰 We are extremely excited to have successfully assisted our clent in debt recovery with just a legal warning letter!

🤩 We sincerely thank our valued clients for their continued trust and choosing LTS LAW.

🤝We will continue to make every effort to ensure our clients always receive the best service.
-----------------------
LTS LAW FIRM
🖥Website: lts.com.vn
📞Hotline: 090 2798 066
📧Email: [email protected]
🏠Address: 6th Floor, Unit 602, 520 CMT8 Street, Ward 11, District 3, Ho Chi Minh City

📝 SỰ KHÁC NHAU GIỮA KHIẾU NẠI & TỐ CÁO  🥳Trong cuộc sống thường ngày chúng ta đã nhiều lần nghe đến khiếu nại và tố cáo....
06/10/2023

📝 SỰ KHÁC NHAU GIỮA KHIẾU NẠI & TỐ CÁO 🥳

Trong cuộc sống thường ngày chúng ta đã nhiều lần nghe đến khiếu nại và tố cáo. Thế nhưng xét về bản chất hai khái niệm này là hoàn toàn khác nhau. Do đó LTS LAW sẽ giúp mọi người phân biệt và hiểu rõ hơn về chúng thông qua bài viết dưới đây.

📌 Khái niệm:

👉- Khiếu nại: là việc công dân, cơ quan, tổ chức hoặc cán bộ, công chức theo thủ tục do pháp luật quy định, đề nghị cơ quan, tổ chức, cá nhân có thẩm quyền xem xét lại quyết định hành chính, hành vi hành chính của cơ quan hành chính nhà nước, của người có thẩm quyền trong cơ quan hành chính nhà nước hoặc quyết định kỷ luật cán bộ, công chức khi có căn cứ cho rằng quyết định hoặc hành vi đó là trái pháp luật, xâm phạm quyền, lợi ích hợp pháp của mình.

👉- Tố cáo: là việc công dân theo thủ tục do pháp luật quy định, báo cho cơ quan, tổ chức, cá nhân có thẩm quyền biết về hành vi vi phạm pháp luật của bất cứ cơ quan, tổ chức, cá nhân nào gây thiệt hại hoặc đe dọa gây thiệt hại lợi ích của Nhà nước, quyền, lợi ích hợp pháp của công dân, cơ quan, tổ chức.

📌 Chủ thể có quyền:

👉- Khiếu nại: Công dân, cơ quan, tổ chức hoặc cán bộ, công chức thực hiện quyền khiếu nại.

👉- Tố cáo: Công dân (cá nhân).

📌 Đối tượng:

👉 Đối tượng bị khiếu nại:

- Quyết định hành chính.

- Hành vi hành chính của cơ quan hành chính nhà nước, của người có thẩm quyền trong cơ quan hành chính nhà nước.

- Quyết định kỷ luật cán bộ, công chức.

👉 Đối tượng bị tố cáo:

- Hành vi vi phạm pháp luật trong việc thực hiện nhiệm vụ, công vụ.

- Hành vi vi phạm pháp luật về quản lý nhà nước trong các lĩnh vực.

📌 Yêu cầu về tính chính xác của thông tin khiếu nại, tố cáo

✍ - Đối với khiếu nại: Không có quy định.

✍ - Đối với tố cáo phải:

- Trình bày trung thực về nội dung tố cáo; cung cấp thông tin, tài liệu liên quan đến nội dung tố cáo mà mình có được.

- Chịu trách nhiệm trước pháp luật về nội dung tố cáo. Nếu tố cáo sai có thể bị truy cứu trách nhiệm hình sự tội vu khống tại Bộ Luật hình sự 2015.

📌 Thời hiệu:

👉Khiếu nại:

- Thời hiệu khiếu nại là 90 ngày, kể từ ngày nhận được quyết định hành chính hoặc biết được quyết định hành chính, hành vi hành chính.

- Đối với trường hợp khiếu nại Quyết định kỷ luật cán bộ, công chức:

+ Khiếu nại lần đầu thì thời hiệu là 15 ngày kể từ ngày nhận quyết định.

+ Khiếu nại lần hai là 10 ngày, kể từ ngày cán bộ, công chức nhận được quyết định giải quyết khiếu nại lần đầu.

+ Đối với quyết định kỷ luật buộc thôi việc thì thời hiệu khiếu nại lần hai là 30 ngày, kể từ ngày cán bộ, công chức nhận được quyết định giải quyết khiếu nại lần đầu.

👉Tố cáo: Không có quy định, phụ thuộc vào ý chỉ chủ quan của người tố cáo.

📌 Căn cứ pháp lý: Luật khiếu nại 2011 và Luật tố cáo 2018
-------------------------------

CÔNG TY LUẬT TNHH MTV LTS LAW
Văn Phòng Luật Sư LTS Law
🖥 Website: lts.com.vn
📞 Hotline: 090 2798 066
📧 Email: [email protected]
🏠 Địa chỉ: Tầng 6, Phòng 602, 520 CMT8, P11, Quận 3, TP. HCM, Việt Nam

🤔 ĐÃ ĐI NGHĨA VỤ CÔNG AN THÌ CÓ PHẢI ĐI NGHĨA VỤ QUÂN SỰ KHÔNG? 📝 Theo Điều 8 Luật Công an nhân dân, tham gia nghĩa vụ c...
06/10/2023

🤔 ĐÃ ĐI NGHĨA VỤ CÔNG AN THÌ CÓ PHẢI ĐI NGHĨA VỤ QUÂN SỰ KHÔNG?

📝 Theo Điều 8 Luật Công an nhân dân, tham gia nghĩa vụ công an được hiểu là việc thực hiện nghĩa vụ bảo vệ Tổ quốc trong lực lượng vũ trang nhân dân. Hằng năm, Công an nhân dân được tuyển chọn công dân trong độ tuổi gọi nhập ngũ vào phục vụ trong Công an nhân dân với thời hạn là 24 tháng.

📝 Theo khoản 3 Điều 4 Luật Nghĩa vụ quân sự, Công dân phục vụ trong lực lượng Cảnh sát biển và tham gia nghĩa vụ Công an nhân dân thì được coi là thực hiện nghĩa vụ quân sự tại ngũ.

👉 Như vậy, tham gia nghĩa vụ Công an được xem là tham gia nghĩa vụ quân sự tại ngũ nên công dân đã đi nghĩa vụ công an thì đồng nghĩa với việc đã đi nghĩa vụ quân sự. Do vậy, nếu công dân đã đi nghĩa vụ công an thì không bắt buộc phải đi nghĩa vụ quân sự.
-------------------------------

CÔNG TY LUẬT TNHH MTV LTS LAW
Văn Phòng Luật Sư LTS Law
🖥 Website: lts.com.vn
📞 Hotline: 090 2798 066
📧 Email: [email protected]
🏠 Địa chỉ: Tầng 6, Phòng 602, 520 CMT8, P11, Quận 3, TP. HCM, Việt Nam

⛔️🚫💯 NSDLĐ khi đơn phương chấm dứt HĐLĐ có cần báo trước không? 📌Theo khoản 2 Điều 36 BLLĐ 2019 quy định về việc đơn phư...
06/10/2023

⛔️🚫💯 NSDLĐ khi đơn phương chấm dứt HĐLĐ có cần báo trước không?

📌Theo khoản 2 Điều 36 BLLĐ 2019 quy định về việc đơn phương chấm dứt HĐLĐ của NSDLĐ phải thông báo trước đối với NLĐ và thời gian thông báo phụ thuộc vào loại hợp đồng:

👉+ Hợp đồng không xác định thời hạn: Cần thông báo ít nhất 45 ngày trước.

👉+ Hợp đồng xác định thời hạn từ 12 tháng đến 36 tháng: Cần thông báo ít nhất 30 ngày trước.

👉+ Hợp đồng xác định thời hạn dưới 12 tháng hoặc trong trường hợp đặc biệt: Cần thông báo ít nhất 03 ngày làm việc trước.

📌Tuy nhiên, không cần thông báo trước nếu:

👉+ Người lao động không có mặt tại nơi làm việc sau thời hạn 15 ngày kể từ ngày hết thời hạn tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động.

👉+ Người lao động tự ý bỏ việc mà không có lý do chính đáng từ 05 ngày làm việc liên tục trở lên .
-------------------------------

CÔNG TY LUẬT TNHH MTV LTS LAW
Văn Phòng Luật Sư LTS Law
🖥 Website: lts.com.vn
📞 Hotline: 090 2798 066
📧 Email: [email protected]
🏠 Địa chỉ: Tầng 6, Phòng 602, 520 CMT8, P11, Quận 3, TP. HCM, Việt Nam

Address

1680 Phạm Thế Hiển, Phường 6, Quận 8, Thành Phố Hồ Chí Minh
Ho Chi Minh City
700000

Telephone

+84909279066

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when Luật sư giải trí Quận 8 TP.HCM posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Contact The Practice

Send a message to Luật sư giải trí Quận 8 TP.HCM:

Share