CÔNG TY LUẬT BẢO TÍN

Call Directions Website Contact the practice

CÔNG TY LUẬT BẢO TÍN Chung tay - vì một nền pháp lý công bằng

🎯Tội lừa dối khách hàng theo quy định pháp luật hiện hành🎯👉Một trong những nguyên tắc cơ bản trong mọi giao dịch dân sự,...
16/10/2026

🎯Tội lừa dối khách hàng theo quy định pháp luật hiện hành🎯
👉Một trong những nguyên tắc cơ bản trong mọi giao dịch dân sự, kinh doanh thương mại là trung thực, thiện chí. Tuy nhiên, thực tế có không ít doanh nghiệp, cá nhân muốn bán được hàng hóa sản phẩm, thu lợi nhuận cao, đã có những hành vi gian dối khi thực hiện giao dịch như che dấu thông tin, cung cấp thông tin không chính xác, tư vấn sai lệch về sản phẩm, dịch vụ, gây hiểu lầm, ảnh hưởng đến quyền lợi chính đáng của khách hàng. Tùy vào tính chất, mức độ nguy hiểm mà người thực hiện các hành vi nêu trên có thể bị xử phạt vi phạm hành chính hoặc truy cứu trách nhiệm hình sự.
👉Điều 198 Bộ luật Hình sự 2015 sửa đổi bổ sung 2017 quy định về tội lừa dối khách hàng như sau:
“1. Người nào trong việc mua, bán hàng hóa hoặc cung cấp dịch vụ mà cân, đong, đo, đếm, tính gian hàng hóa, dịch vụ hoặc dùng thủ đoạn gian dối khác thuộc một trong các trường hợp sau đây, thì bị phạt cảnh cáo, phạt tiền từ 10.000.000 đồng đến 100.000.000 đồng hoặc phạt cải tạo không giam giữ đến 03 năm:
a) Đã bị xử phạt vi phạm hành chính về hành vi này hoặc đã bị kết án về tội này, chưa được xóa án tích mà còn vi phạm;
b) Thu lợi bất chính từ 5.000.000 đồng đến dưới 50.000.000 đồng.
2. Phạm tội thuộc một trong các trường hợp sau đây, thì bị phạt tiền từ 100.000.000 đồng đến 500.000.000 đồng hoặc phạt tù từ 01 năm đến 05 năm:
a) Có tổ chức;
b) Có tính chất chuyên nghiệp;
c) Dùng thủ đoạn xảo quyệt;
d) Thu lợi bất chính 50.000.000 đồng trở lên.
3. Người phạm tội còn có thể bị phạt tiền từ 20.000.000 đồng đến 100.000.000 đồng, cấm hành nghề hoặc làm công việc nhất định từ 01 năm đến 05 năm.”
👉Theo đó lừa dối khách hàng được hiểu là thực hiện hành vi cân, đo, đong đếm, tính gian, đánh tráo hàng hoặc dùng thủ đoạn gian dối khác trong việc mua bán. Trong đó:
- Cân, đong, đo, đếm, tính gian được hiểu là hành vi cân, đong, đo đếm, tính toán không chính xác, không đúng vối số lượng, khối lượng, trọng lượng và kích thước thực tế của từng loại hàng hóa khi mua bán, giao dịch hàng hóa làm thiệt hại nghiêm trọng cho khách hàng.
- Đánh tráo hàng được hiểu là khi giao hàng, người bán đã thực hiện không đúng về chất lượng, chủng loại theo thỏa hoặc theo hàng hóa đã đặt trước đó và gây thiệt hại nghiêm trọng cho khách hàng.
- Thủ đoạn gian dối khác trong việc mua bán gồm những thủ đoạn làm cho khách hàng bị nhầm lẫn tưởng là mình đã nhận đúng, mua đúng loại hàng với chất lượng như thỏa thuận ban đầu.
👉Về hình phạt, tùy vào tính chất, mức độ nguy hiểm của hành vi, người phạm tội có thể bị phạt cảnh cáo, phạt tiền với mức phạt cao nhất là 500 triệu đồng, phạt cải tạo không giam giữ đến 03 năm hoặc phạt tù từ 01 - 05 năm
Ngoài hình phạt chính nêu trên, người phạm tội còn có thể bị áp dụng hình phạt bổ sung là phạt tiền từ 20 - 100 triệu đồng, cấm hành nghề hoặc làm công việc nhất định từ 01 - 05 năm.
--------------------------------------------------------------------------
Công ty Luật TNHH Bảo Tín⚖️⚖️⚖️
🕍Trụ sở: Số 48, ngõ 169 phố Tây Sơn, phường Kim Liên, thành phố Hà Nội.
🏢Văn phòng giao dịch: Số 33 phố Mạc Thái Tổ, phường Yên Hòa, thành phố Hà Nội.
🌐Website: http://luatbaotin.com.vn/
☎️Call: 0963. 28 92 72 - 0915. 98 83 83
📩Email: [email protected]

📌 DI CHÚC ĐÃ CÔNG CHỨNG VẪN CÓ THỂ BỊ TUYÊN VÔ HIỆU?✔️Theo Điều 624 và Điều 630 Bộ luật Dân sự 2015, di chúc là sự thể h...
09/10/2026

📌 DI CHÚC ĐÃ CÔNG CHỨNG VẪN CÓ THỂ BỊ TUYÊN VÔ HIỆU?
✔️Theo Điều 624 và Điều 630 Bộ luật Dân sự 2015, di chúc là sự thể hiện ý chí của cá nhân nhằm chuyển tài sản của mình cho người khác sau khi chết và chỉ được coi là hợp pháp khi đáp ứng đầy đủ các điều kiện sau theo quy định của pháp luật:
- Người lập di chúc phải minh mẫn, sáng suốt trong khi lập di chúc;
- Ý chí tự nguyện khi lập di chúc;
- Nội dung di chúc không vi phạm điều cấm của pháp luật, không trái đạo đức xã hội;
- Hình thức di chúc phù hợp với quy định pháp luật.
❌Tuy nhiên vẫn có những trường hợp mặc dù di chúc đã được công chứng nhưng vẫn bị vô hiệu như:
- Tại thời điểm ký, người lập di chúc không tự nguyện, bị ép buộc hoặc không đủ minh mẫn (vừa tai biến, trí tuệ sa sút...);
- Nội dung của di chúc vi phạm điều cấm của pháp luật hoặc trái đạo đức xã hội;
- Di chúc không tuân thủ đúng quy định về nội dung, hình thức theo các quy định tại Điều 631 và các quy định có liên quan của Bộ luật Dân sự 2015;
- Di chúc định đoạt tài sản không thuộc quyền sở hữu của người lập di chúc.
💡Để bảo vệ hiệu lực của di chúc, cần lưu ý:
- Chuẩn bị giấy khám sức khỏe hoặc ghi hình, ghi âm quá trình lập di chúc để chứng minh sự minh mẫn, sáng suốt;
- Đảm bảo tính tự nguyện tuyệt đối, tránh mọi sự chi phối, ép buộc từ người khác khi lập và ký di chúc;
- Kiểm tra kỹ giấy tờ pháp lý, đảm bảo tài sản thuộc quyền sở hữu hợp pháp của người lập di chúc;
- Tuân thủ chặt chẽ quy định về nội dung, hình thức theo Bộ luật Dân sự 2015, không vi phạm điều cấm pháp luật;
- Trong các trường hợp phức tạp như người viết di chúc là người cao tuổi, có bệnh nền, tài sản lớn, nên nhờ luật sư hoặc chuyên viên pháp lý tư vấn, soạn thảo trước khi công chứng.
--------------------------------------------------------------------------
Công ty Luật TNHH Bảo Tín⚖️⚖️⚖️
🕍Trụ sở: Số 48, ngõ 169 phố Tây Sơn, phường Kim Liên, thành phố Hà Nội.
🏢Văn phòng giao dịch: Số 33 phố Mạc Thái Tổ, phường Yên Hòa, thành phố Hà Nội.
🌐Website: http://luatbaotin.com.vn/
☎️Call: 0963. 28 92 72 - 0915. 98 83 83
📩Email: [email protected]

🎯 THÁNG VÀNG TRI ÂN – TÂM VÀNG TƯ VẤN 🎁⚖️ Hướng tới Ngày truyền thống Luật sư Việt Nam 10/10Nhân dịp Ngày truyền thống L...
05/10/2026

🎯 THÁNG VÀNG TRI ÂN – TÂM VÀNG TƯ VẤN 🎁
⚖️ Hướng tới Ngày truyền thống Luật sư Việt Nam 10/10
Nhân dịp Ngày truyền thống Luật sư Việt Nam 10/10, Công ty Luật TNHH Bảo Tín xin gửi những lời chúc tốt đẹp và lời tri ân sâu sắc tới Quý Luật sư, các Trợ lý Luật sư.
Đây cũng là dịp để Luật Bảo Tín bày tỏ sự trân trọng tới Quý khách hàng đã luôn tin tưởng và sử dụng dịch vụ pháp lý của Chúng tôi.Luật Bảo Tín vinh hạnh được đồng hành với các Thân chủ trên mọi miền Tổ quốc. ❤️
🎁 ĐẶC BIỆT – THÁNG TRI ÂN 10/2026
Từ ngày 01/10/2026 đến hết ngày 31/10/2026, Công ty Luật TNHH Bảo Tín triển khai TƯ VẤN PHÁP LUẬT MIỄN PHÍ Dành cho khách hàng đến tư vấn trực tiếp tại Văn phòng Công ty.
💛 Một lời cảm ơn chân thành – một sự đồng hành tận tâm.
Luật Bảo Tín trân trọng được lắng nghe và hỗ trợ Quý khách hàng!
--------------------------------------------------------------------------
Công ty Luật TNHH Bảo Tín⚖️⚖️⚖️
🕍Trụ sở: Số 48, ngõ 169 phố Tây Sơn, phường Kim Liên, thành phố Hà Nội.
🏢Văn phòng giao dịch: Số 33 phố Mạc Thái Tổ, phường Yên Hòa, thành phố Hà Nội.
🌐Website: http://luatbaotin.com.vn/
☎️Call: 0963. 28 92 72 - 0915. 98 83 83
📩Email: [email protected]

🎯TIỀN GỐC, TIỀN LÃI TRONG TỘI CHO VAY LÃI NẶNG ĐƯỢC XỬ LÝ THẾ NÀO?🎯👉Nhiều người cho rằng nếu bị xử lý về tội cho vay lãi...
18/09/2026

🎯TIỀN GỐC, TIỀN LÃI TRONG TỘI CHO VAY LÃI NẶNG ĐƯỢC XỬ LÝ THẾ NÀO?🎯
👉Nhiều người cho rằng nếu bị xử lý về tội cho vay lãi nặng trong giao dịch dân sự thì toàn bộ số tiền cho vay sẽ bị tịch thu. Tuy nhiên, pháp luật không xử lý tất cả các khoản tiền theo cùng một cách mà phân biệt rõ từng loại để quyết định việc tịch thu hay hoàn trả.
👉Theo Điều 468 BLDS năm 2015, lãi suất cho vay theo thỏa thuận không được vượt quá 20%/năm trừ trường hợp luật có quy định khác. Nếu người cho vay áp dụng mức lãi suất gấp 05 lần trở lên mức lãi suất tối đa này (tức từ 100%/năm), thu lợi bất chính từ 30 triệu đồng trở lên hoặc đã bị xử phạt vi phạm hành chính về hành vi này hoặc đã bị kết án về tội này, chưa được xóa án tích mà còn vi phạm thì có thể bị truy cứu TNHS về Tội cho vay lãi nặng trong giao dịch dân sự theo Điều 201 BLHS.
👉Về việc xử lý các khoản tiền, Điều 6 Nghị quyết số 01/2021/NQ-HĐTP của Hội đồng Thẩm phán TANDTC quy định: khoản tiền gốc dùng để cho vay, phần tiền lãi tương ứng với mức lãi suất hợp pháp theo BLDS và các khoản lợi ích phát sinh từ việc sử dụng tiền lãi hoặc các khoản thu bất hợp pháp khác đều bị tịch thu sung quỹ nhà nước.
👉Đối với khoản thu lợi bất chính (phần tiền lãi vượt quá mức pháp luật cho phép) mà người cho vay đã thực tế thu được, khoản tiền này sẽ được trả lại cho người vay. Tuy nhiên, nếu người vay sử dụng khoản tiền vay vào mục đích bất hợp pháp như đánh bạc, mua bán trái phép chất ma túy, lừa đảo chiếm đoạt tài sản... thì khoản thu lợi bất chính này không được hoàn trả mà sẽ bị tịch thu sung quỹ nhà nước.
⚖️Như vậy, trong các vụ án về Tội cho vay lãi nặng trong giao dịch dân sự, không phải mọi khoản tiền đều bị xử lý giống nhau. Pháp luật phân biệt rõ tiền gốc, tiền lãi hợp pháp, khoản thu lợi bất chính và các khoản lợi ích phát sinh để quyết định việc tịch thu hoặc hoàn trả nhằm bảo đảm xử lý đúng bản chất của từng khoản tiền theo quy định của pháp luật.
--------------------------------------------------------------------------
Công ty Luật TNHH Bảo Tín⚖️⚖️⚖️
🕍Trụ sở: Số 48, ngõ 169 phố Tây Sơn, phường Kim Liên, thành phố Hà Nội.
🏢Văn phòng giao dịch: Số 33 phố Mạc Thái Tổ, phường Yên Hòa, thành phố Hà Nội.
🌐Website: http://luatbaotin.com.vn/
☎️Call: 0963. 28 92 72 - 0915. 98 83 83
📩Email: [email protected]

1. Hợp đồng lao động là gì?Điều 13 Bộ luật Lao động 2019 quy định về Hợp đồng lao động như sau:- Hợp đồng lao động là sự...
04/09/2026

1. Hợp đồng lao động là gì?
Điều 13 Bộ luật Lao động 2019 quy định về Hợp đồng lao động như sau:
- Hợp đồng lao động là sự thỏa thuận giữa người lao động và người sử dụng lao động về việc làm có trả công, tiền lương, điều kiện lao động, quyền và nghĩa vụ của mỗi bên trong quan hệ lao động.
Trường hợp hai bên thỏa thuận bằng tên gọi khác nhưng có nội dung thể hiện về việc làm có trả công, tiền lương và sự quản lý, điều hành, giám sát của một bên thì được coi là hợp đồng lao động.
- Trước khi nhận người lao động vào làm việc thì người sử dụng lao động phải giao kết hợp đồng lao động với người lao động.
2. Các loại hợp đồng lao động
Theo Điều 20 Bộ luật Lao động 2019, có 02 loại hợp đồng lao động sau:
- Hợp đồng lao động không xác định thời hạn là hợp đồng mà trong đó hai bên không xác định thời hạn, thời điểm chấm dứt hiệu lực của hợp đồng;
- Hợp đồng lao động xác định thời hạn là hợp đồng mà trong đó hai bên xác định thời hạn, thời điểm chấm dứt hiệu lực của hợp đồng trong thời gian không quá 36 tháng kể từ thời điểm có hiệu lực của hợp đồng.
Khi hợp đồng lao động xác định thời hạn hết hạn mà người lao động vẫn tiếp tục làm việc thì thực hiện như sau:
- Trong thời hạn 30 ngày kể từ ngày hợp đồng lao động hết hạn, hai bên phải ký kết hợp đồng lao động mới; trong thời gian chưa ký kết hợp đồng lao động mới thì quyền, nghĩa vụ và lợi ích của hai bên được thực hiện theo hợp đồng đã giao kết;
- Nếu hết thời hạn 30 ngày kể từ ngày hợp đồng lao động hết hạn mà hai bên không ký kết hợp đồng lao động mới thì hợp đồng lao động xác định thời hạn đã giao kết trở thành hợp đồng lao động không xác định thời hạn;
- Trường hợp hai bên ký kết hợp đồng lao động mới là hợp đồng lao động xác định thời hạn thì cũng chỉ được ký thêm 01 lần, sau đó nếu người lao động vẫn tiếp tục làm việc thì phải ký kết hợp đồng lao động không xác định thời hạn, trừ hợp đồng lao động đối với người được thuê làm giám đốc trong doanh nghiệp có vốn nhà nước và trường hợp quy định tại khoản 1 Điều 149, khoản 2 Điều 151 và khoản 4 Điều 177 Bộ luật Lao động 2019.
3. Phụ lục hợp đồng lao động
Điều 22 Bộ luật Lao động 2019 quy định:
- Phụ lục hợp đồng lao động là bộ phận của hợp đồng lao động và có hiệu lực như hợp đồng lao động.
- Phụ lục hợp đồng lao động quy định chi tiết, sửa đổi, bổ sung một số điều, khoản của hợp đồng lao động nhưng không được sửa đổi thời hạn của hợp đồng lao động.
Trường hợp phụ lục hợp đồng lao động quy định chi tiết một số điều, khoản của hợp đồng lao động mà dẫn đến cách hiểu khác với hợp đồng lao động thì thực hiện theo nội dung của hợp đồng lao động.
Trường hợp phụ lục hợp đồng lao động sửa đổi, bổ sung một số điều, khoản của hợp đồng lao động thì phải ghi rõ nội dung điều, khoản sửa đổi, bổ sung và thời điểm có hiệu lực.
4. Nội dung chủ yếu trong hợp đồng lao động
Khoản 1 Điều 21 Bộ luật Lao động 2019 quy định Hợp đồng lao động phải có những nội dung chủ yếu sau đây:
- Tên, địa chỉ của người sử dụng lao động và họ tên, chức danh của người giao kết hợp đồng lao động bên phía người sử dụng lao động;
- Họ tên, ngày tháng năm sinh, giới tính, nơi cư trú, số thẻ Căn cước công dân, Chứng minh nhân dân hoặc hộ chiếu của người giao kết hợp đồng lao động bên phía người lao động;
- Công việc và địa điểm làm việc;
- Thời hạn của hợp đồng lao động;
- Mức lương theo công việc hoặc chức danh, hình thức trả lương, thời hạn trả lương, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác;
- Chế độ nâng bậc, nâng lương;
- Thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi;
- Trang bị bảo hộ lao động cho người lao động;
- Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và bảo hiểm thất nghiệp;
- Đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ, kỹ năng nghề.
--------------------------------------------------------------------------
Công ty Luật TNHH Bảo Tín⚖️⚖️⚖️
🕍Trụ sở: Số 48, ngõ 169 phố Tây Sơn, phường Kim Liên, thành phố Hà Nội.
🏢Văn phòng giao dịch: Số 33 phố Mạc Thái Tổ, phường Yên Hòa, thành phố Hà Nội.
🌐Website: http://luatbaotin.com.vn/
☎️Call: 0963. 28 92 72 - 0915. 98 83 83
📩Email: [email protected]

🇻🇳 THÔNG BÁO NGHỈ LỄ QUỐC KHÁNH 02/09 🇻🇳Kính gửi Quý khách hàng, Quý đối tácCông ty Luật TNHH Bảo Tín xin trân trọng thô...
24/08/2026

🇻🇳 THÔNG BÁO NGHỈ LỄ QUỐC KHÁNH 02/09 🇻🇳
Kính gửi Quý khách hàng, Quý đối tác
Công ty Luật TNHH Bảo Tín xin trân trọng thông báo lịch nghỉ lễ Quốc khánh 02/09 như sau:
🎯Thời gian nghỉ lễ: Từ thứ Bảy (ngày 29/08/2026) đến hết Thứ Tư (ngày 02/09/2026)
🎯Thời gian hoạt động trở lại: Thứ Năm (ngày 03/09/2026)
❤️Công ty Luật TNHH Bảo Tín xin gửi lời cảm ơn chân thành đến Quý khách hàng, Quý đối tác đã tin tưởng sử dụng dịch vụ pháp lý của chúng tôi.
Kính chúc Quý khách hàng, Quý đối tác và gia đình một kỳ nghỉ nhiều niềm vui, bình an và hạnh phúc!
--------------------------------------------------------------------------
Mọi thông tin tư vấn xin vui lòng liên hệ:
Công ty Luật TNHH Bảo Tín⚖️⚖️⚖️
🕍Trụ sở: Số 48, ngõ 169 phố Tây Sơn, phường Kim Liên, thành phố Hà Nội.
🏢Văn phòng giao dịch: Số 33 đường Mạc Thái Tổ, phường Yên Hòa, thành phố Hà Nội.
🌐Website: http://luatbaotin.com.vn/
☎️Call: 0963. 28 92 72 - 0915. 98 83 83
📩Email: [email protected]
Trân trọng!

🔴 KHI NÀO BỊ COI LÀ "CỐ TÌNH THỰC HIỆN TỘI PHẠM ĐẾN CÙNG"?👉Không phải cứ phạm tội gây hậu quả nghiêm trọng thì đều bị áp...
21/08/2026

🔴 KHI NÀO BỊ COI LÀ "CỐ TÌNH THỰC HIỆN TỘI PHẠM ĐẾN CÙNG"?
👉Không phải cứ phạm tội gây hậu quả nghiêm trọng thì đều bị áp dụng tình tiết tăng nặng “cố tình thực hiện tội phạm đến cùng”. Trên thực tế, đây là một tình tiết tăng nặng TNHS được quy định tại điểm e Khoản 1 Điều 52 BLHS và chỉ áp dụng khi có căn cứ chứng minh người phạm tội vẫn quyết tâm thực hiện bằng được ý định phạm tội bất chấp sự can ngăn của người khác hoặc những trở ngại phát sinh trong quá trình thực hiện hành vi.
👉Theo Điều 50 BLHS, khi quyết định hình phạt Tòa án căn cứ vào tính chất, mức độ nguy hiểm của hành vi phạm tội, nhân thân người phạm tội cùng các tình tiết tăng nặng, giảm nhẹ trách nhiệm hình sự. Trong đó, các tình tiết tăng nặng chỉ được áp dụng khi được BLHS quy định; những tình tiết đã là dấu hiệu định tội hoặc định khung hình phạt thì không được tiếp tục sử dụng để tăng nặng trách nhiệm hình sự theo Khoản 2 Điều 52 BLHS.
Để việc áp dụng được thống nhất, Khoản 6 Điều 4 Nghị quyết số 04/2025/NQ-HĐTP của Hội đồng Thẩm phán TANDTC quy định:
“6. “Cố tình thực hiện tội phạm đến cùng” quy định tại điểm e khoản 1 Điều 52 của Bộ luật Hình sự là trường hợp người phạm tội quyết tâm thực hiện bằng được ý định phạm tội và hành vi phạm tội, mặc dù có sự can ngăn của người khác hoặc có những trở ngại khác trong quá trình thực hiện tội phạm. Cũng có thể áp dụng tình tiết tăng nặng trách nhiệm hình sự này nếu mục đích của người phạm tội không đạt nhưng chứng minh được người phạm tội tìm mọi cách để thực hiện được tội phạm hoặc đạt được mục đích phạm tội của mình. Trường hợp người phạm tội có sự lưỡng lự, không dứt khoát thực hiện tội phạm thì không áp dụng tình tiết này.
Ví dụ: Nguyễn Văn A và Phạm Văn B vì va chạm giao thông dẫn đến xô xát. A dùng dao đâm vào lưng B. Mặc dù B đã chống trả, chạy thoát, nhưng A vẫn tiếp tục truy đuổi và dùng dao đâm liên tiếp nhiều nhát vào bụng, ngực làm B tử vong. Trường hợp này, Nguyễn Văn A bị áp dụng tình tiết tăng nặng trách nhiệm hình sự quy định tại điểm e khoản 1 Điều 52 của Bộ luật Hình sự.”
🎯Tinh thần này cũng được thể hiện trong Án lệ số 73/2025/AL của Hội đồng Thẩm phán TANDTC. Trong vụ án, sau khi dùng tuýp sắt đánh nạn nhân rơi xuống biển, bị cáo không dừng lại mà còn đe dọa những người trên ghe không được xuống cứu. Dù không trực tiếp tiếp tục tấn công, hành vi ngăn cản việc cứu giúp đã thể hiện ý chí quyết tâm tước đoạt tính mạng nạn nhân đến cùng. Vì vậy, Tòa án xác định đây là trường hợp “cố tình thực hiện tội phạm đến cùng” và áp dụng tình tiết tăng nặng theo điểm e khoản 1 Điều 52 BLHS.
⚖️Có thể thấy, việc áp dụng tình tiết này không chỉ dựa vào hành vi tấn công ban đầu mà còn dựa trên toàn bộ diễn biến sau đó và ý chí chủ quan của người phạm tội. Nếu sau khi gây nguy hiểm cho người khác, người phạm tội vẫn tiếp tục truy đuổi, tìm mọi cách thực hiện mục đích hoặc ngăn cản việc cứu giúp nhằm để hậu quả xảy ra thì có thể bị coi là “cố tình thực hiện tội phạm đến cùng”. Ngược lại, nếu không có những căn cứ này thì không phải mọi trường hợp phạm tội đều bị áp dụng tình tiết tăng nặng nêu trên.
Việc hiểu đúng quy định của pháp luật và án lệ giúp phân biệt chính xác những trường hợp được áp dụng tình tiết tăng nặng, góp phần bảo đảm việc xử lý đúng người, đúng hành vi và đúng quy định pháp luật.
--------------------------------------------------------------------------
Công ty Luật TNHH Bảo Tín⚖️⚖️⚖️
🕍Trụ sở: Số 48, ngõ 169 phố Tây Sơn, phường Kim Liên, thành phố Hà Nội.
🏢Văn phòng giao dịch: Số 33 phố Mạc Thái Tổ, phường Yên Hòa, thành phố Hà Nội.
🌐Website: http://luatbaotin.com.vn/
☎️Call: 0963. 28 92 72 - 0915. 98 83 83
📩Email: [email protected]

🎯MỘT SỐ QUY ĐỊNH CỦA BỘ LUẬT DÂN SỰ 2015 VỀ HỢP ĐỒNG🎯1. Khái niệm hợp đồngHợp đồng là sự thỏa thuận giữa các bên về việc...
14/08/2026

🎯MỘT SỐ QUY ĐỊNH CỦA BỘ LUẬT DÂN SỰ 2015 VỀ HỢP ĐỒNG🎯
1. Khái niệm hợp đồng
Hợp đồng là sự thỏa thuận giữa các bên về việc xác lập, thay đổi hoặc chấm dứt quyền, nghĩa vụ dân sự.
2. Nội dung của hợp đồng
- Các bên trong hợp đồng có quyền thỏa thuận về nội dung trong hợp đồng.
- Hợp đồng có thể có các nội dung sau đây:
+ Đối tượng của hợp đồng;
+ Số lượng, chất lượng;
+ Giá, phương thức thanh toán;
+ Thời hạn, địa điểm, phương thức thực hiện hợp đồng;
+ Quyền, nghĩa vụ của các bên;
+ Trách nhiệm do vi phạm hợp đồng;
+ Phương thức giải quyết tranh chấp.
3. Hiệu lực của hợp đồng
- Hợp đồng được giao kết hợp pháp có hiệu lực từ thời điểm giao kết, trừ trường hợp có thỏa thuận khác hoặc luật liên quan có quy định khác.
- Từ thời điểm hợp đồng có hiệu lực, các bên phải thực hiện quyền và nghĩa vụ đối với nhau theo cam kết.
Hợp đồng chỉ có thể bị sửa đổi hoặc hủy bỏ theo thỏa thuận của các bên hoặc theo quy định của pháp luật.
4. 06 loại hợp đồng chủ yếu
Hợp đồng gồm các loại chủ yếu sau đây:
- Hợp đồng song vụ là hợp đồng mà mỗi bên đều có nghĩa vụ đối với nhau.
- Hợp đồng đơn vụ là hợp đồng mà chỉ một bên có nghĩa vụ.
- Hợp đồng chính là hợp đồng mà hiệu lực không phụ thuộc vào hợp đồng phụ.
- Hợp đồng phụ là hợp đồng mà hiệu lực phụ thuộc vào hợp đồng chính.
- Hợp đồng vì lợi ích của người thứ ba là hợp đồng mà các bên giao kết hợp đồng đều phải thực hiện nghĩa vụ và người thứ ba được hưởng lợi ích từ việc thực hiện nghĩa vụ đó.
- Hợp đồng có điều kiện là hợp đồng mà việc thực hiện phụ thuộc vào việc phát sinh, thay đổi hoặc chấm dứt một sự kiện nhất định.
5. Thỏa thuận phạt vi phạm trong hợp đồng
- Phạt vi phạm là sự thỏa thuận giữa các bên trong hợp đồng, theo đó bên vi phạm nghĩa vụ phải nộp một khoản tiền cho bên bị vi phạm.
- Mức phạt vi phạm do các bên thỏa thuận, trừ trường hợp luật liên quan có quy định khác.
- Các bên có thể thỏa thuận về việc bên vi phạm nghĩa vụ chỉ phải chịu phạt vi phạm mà không phải bồi thường thiệt hại hoặc vừa phải chịu phạt vi phạm và vừa phải bồi thường thiệt hại.
Trường hợp các bên có thỏa thuận về phạt vi phạm nhưng không thỏa thuận về việc vừa phải chịu phạt vi phạm và vừa phải bồi thường thiệt hại thì bên vi phạm nghĩa vụ chỉ phải chịu phạt vi phạm.
6. Quyền đơn phương chấm dứt thực hiện hợp đồng
- Một bên có quyền đơn phương chấm dứt thực hiện hợp đồng và không phải bồi thường thiệt hại khi bên kia vi phạm nghiêm trọng nghĩa vụ trong hợp đồng hoặc các bên có thỏa thuận hoặc pháp luật có quy định.
- Bên đơn phương chấm dứt thực hiện hợp đồng phải thông báo ngay cho bên kia biết về việc chấm dứt hợp đồng, nếu không thông báo mà gây thiệt hại thì phải bồi thường.
- Khi hợp đồng bị đơn phương chấm dứt thực hiện thì hợp đồng chấm dứt kể từ thời điểm bên kia nhận được thông báo chấm dứt. Các bên không phải tiếp tục thực hiện nghĩa vụ, trừ thỏa thuận về phạt vi phạm, bồi thường thiệt hại và thỏa thuận về giải quyết tranh chấp. Bên đã thực hiện nghĩa vụ có quyền yêu cầu bên kia thanh toán phần nghĩa vụ đã thực hiện.
- Bên bị thiệt hại do hành vi không thực hiện đúng nghĩa vụ trong hợp đồng của bên kia được bồi thường.
- Trường hợp việc đơn phương chấm dứt thực hiện hợp đồng không có căn cứ thì bên đơn phương chấm dứt thực hiện hợp đồng được xác định là bên vi phạm nghĩa vụ và phải thực hiện trách nhiệm dân sự theo quy định của Bộ luật này, luật khác có liên quan do không thực hiện đúng nghĩa vụ trong hợp đồng.
--------------------------------------------------------------------------
Công ty Luật TNHH Bảo Tín⚖️⚖️⚖️
🕍Trụ sở: Số 48, ngõ 169 phố Tây Sơn, phường Kim Liên, thành phố Hà Nội.
🏢Văn phòng giao dịch: Số 33 phố Mạc Thái Tổ, phường Yên Hòa, thành phố Hà Nội.
🌐Website: http://luatbaotin.com.vn/
☎️Call: 0963. 28 92 72 - 0915. 98 83 83
📩Email: [email protected]

THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG!!!Công ty Luật TNHH Bảo Tín - Đoàn Luật sư TP Hà Nội(Tuyển dụng vị trí Trợ lý Luật sư)1. Yêu cầu:- ...
11/08/2026

THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG!!!
Công ty Luật TNHH Bảo Tín - Đoàn Luật sư TP Hà Nội
(Tuyển dụng vị trí Trợ lý Luật sư)
1. Yêu cầu:
- Số lượng: 02 người;
- Giới tính: Nữ
- Đã hoàn thành chương trình đào tạo cử nhân Luật;
- Thành thạo chương trình tin học văn phòng; ưu tiên ứng viên có trình độ ngoại ngữ tốt
- Có tinh thần trách nhiệm với công việc, có thể đi công tác ngoài địa bàn thành phố Hà Nội
- Có khả năng tham gia, hỗ trợ giải quyết các vụ án dân sự, hình sự, hành chính, hôn nhân & gia đình vv…
2.Thời gian và địa điểm làm việc:
- Thời gian: toàn thời gian cố định từ thứ Hai đến sáng thứ Bảy (8h00 – 17h30)
- Địa điểm : P5A, tầng P, toà nhà Thăng Long Tower, số 33 Mạc Thái Tổ, phường Yên Hoà, TP Hà Nội
3. Mô tả công việc:
- Hỗ trợ Luật sư trong quá trình giải quyết các vụ, việc: Dân sự; Hình sự; KD&TM; Hành chính; Lao động; HN&GĐ;…
- Thực hiện các thủ tục pháp lý về: Đầu tư - Doanh nghiệp; Đất đai; Giấy phép con;...
- Trực tiếp liên hệ và làm việc với cơ quan Nhà nước có thẩm quyền và tổ chức, cá nhân liên quan để giải quyết công việc được giao;...
(Chi tiết công việc sẽ trao đổi cụ thể khi phỏng vấn).
4. Quyền lợi
- Lương thỏa thuận (căn cứ theo kinh nghiệm và năng lực làm việc);
- Được hưởng đầy đủ các chế độ của người lao động theo quy định của pháp luật;
- Được thưởng các ngày nghỉ lễ, tết... và đi du lịch cùng Công ty;
- Được đào tạo nâng cao năng lực chuyên môn, kỹ năng làm việc;
- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, nhiệt huyết, năng động, sáng tạo.
5. Hồ sơ:
- CV + Đơn xin việc.
- CCCD sao y.
- Bằng tốt nghiệp Cử nhân Luật: Sao y.
- Thời gian nhận hồ sơ: Từ 11/08/2026 đến hết ngày 25/08/2026
- Cách thức nhận hồ sơ: Nộp trực tiếp hoặc gửi qua Email Công ty Luật TNHH Bảo Tín.
Thông tin liên hệ: CÔNG TY LUẬT TNHH BẢO TÍN
🏢Địa chỉ: P5A, tầng P, toà nhà Thăng Long Tower, số 33 Mạc Thái Tổ, phường Yên Hoà, TP Hà Nội
📱Di động: 0985.165.797 (Mrs. Huệ)
📧Email: [email protected]

🎯TỘI CHIẾM GIỮ TRÁI PHÉP TÀI SẢN: NHẶT ĐƯỢC, NHẬN NHẦM KHÔNG CÓ NGHĨA LÀ ĐƯỢC QUYỀN GIỮ🎯Không ít người cho rằng khi vô t...
31/07/2026

🎯TỘI CHIẾM GIỮ TRÁI PHÉP TÀI SẢN: NHẶT ĐƯỢC, NHẬN NHẦM KHÔNG CÓ NGHĨA LÀ ĐƯỢC QUYỀN GIỮ🎯
Không ít người cho rằng khi vô tình nhận được tiền chuyển khoản nhầm, nhặt được tài sản thất lạc hoặc được giao nhầm hàng hóa thì có thể “giữ luôn” nếu không ai đến nhận. Tuy nhiên, đây là một quan niệm hết sức sai lầm. Trong nhiều trường hợp, việc cố tình không hoàn trả tài sản dù đã được yêu cầu có thể khiến người giữ tài sản phải đối mặt với trách nhiệm hình sự về tội chiếm giữ trái phép tài sản theo quy định của BLHS.
Theo Điều 176 BLHS đã quy định:
“ Điều 176. Tội chiếm giữ trái phép tài sản
1. Người nào cố tình không trả lại cho chủ sở hữu, người quản lý hợp pháp hoặc không giao nộp cho cơ quan có trách nhiệm tài sản trị giá từ 10.000.000 đồng đến dưới 200.000.000 đồng hoặc dưới 10.000.000 đồng nhưng tài sản là di vật, cổ vật bị giao nhầm hoặc do mình tìm được, bắt được, sau khi chủ sở hữu, người quản lý hợp pháp hoặc cơ quan có trách nhiệm yêu cầu được nhận lại tài sản đó theo quy định của pháp luật, thì bị phạt tiền từ 10.000.000 đồng đến 50.000.000 đồng, phạt cải tạo không giam giữ đến 02 năm hoặc phạt tù từ 03 tháng đến 02 năm.
2. Phạm tội chiếm giữ tài sản trị giá 200.000.000 đồng trở lên hoặc bảo vật quốc gia, thì bị phạt tù từ 01 năm đến 05 năm.”
👉Về chủ thể: Theo Khoản 1 Điều 12 BLHS chủ thể của tội chiếm giữ trái phép tài sản là người từ đủ 16 tuổi trở lên có đầy đủ năng lực trách nhiệm hình sự.
👉Về khách thể: Hành vi chiếm giữ trái phép tài sản xâm phạm trực tiếp đến quyền sở hữu hợp pháp về tài sản của Nhà nước, tổ chức hoặc cá nhân. Đối tượng tác động của tội phạm này là tài sản đã thoát ly khỏi sự chiếm hữu của chủ tài sản vì những lý do khách quan như bị giao nhầm, bị bỏ quên hoặc bị đánh rơi.
👉Về mặt khách quan: Đó là hành vi biến tài sản của người khác thành tài sản của mình một cách trái phép và được thể hiện dưới các hình thức sau:
+ Không trả lại tài sản được giao nhầm cho chủ sở hữu tài sản, người quản lý hợp pháp tài sản đó mà chiếm hữu, sử dụng hoặc định đoạt về tài sản đó.
+ Không giao nộp cho cơ quan Nhà nước có trách nhiệm quản lý tài sản mà tiếp tục chiếm hữu, sử dụng hoặc đã định đoạt về tài sản đó.
Điểm khác biệt cơ bản giữa tội này với các tội xâm phạm sở hữu khác nằm ở nguồn gốc của việc có được tài sản. Ví dụ ở tội lạm dụng tín nhiệm, tài sản được giao trên cơ sở tin tưởng, thỏa thuận hợp pháp giữa các bên thì đối với tội chiếm giữ trái phép tài sản người phạm tội có được tài sản hoàn toàn do yếu tố ngẫu nhiên như được giao nhầm hoặc vô tình nhặt được.
Giá trị tài sản: Tài sản chiếm đoạt được phải từ 10 triệu đồng trở lên mới bị truy cứu trách nhiệm hình sự. Đối với những cổ vật hoặc vật có giá trị văn hoá dù giá trị vật chất không lớn vẫn có thể bị xử lý vì đây là những tài sản mang ý nghĩa lịch sử, văn hóa đặc biệt.
👉Về mặt chủ quan: Lỗi cố ý có thể là lỗi cố ý trực tiếp (Nhận thức rõ hậu quả xâm phạm đến quyền tài sản của chủ sở hữu hoặc người có trách nhiệm quản lý tài sản và mong muốn hậu quả của tội phạm xảy ra) với mục đích mong muốn giữ bằng được tài sản do bị giao nhầm, tìm được hoặc bắt được.
👉Về hình phạt: Người thực hiện hành vi này có thể phải chịu TNHS với khung hình phạt là phạt tiền từ 10.000.000 đồng đến 50.000.000 đồng, phạt cải tạo không giam giữ đến 02 năm hoặc phạt tù từ 03 tháng đến 05 năm.
--------------------------------------------------------------------------
Công ty Luật TNHH Bảo Tín⚖️⚖️⚖️
🕍Trụ sở: Số 48, ngõ 169 phố Tây Sơn, phường Kim Liên, thành phố Hà Nội.
🏢Văn phòng giao dịch: Số 33 phố Mạc Thái Tổ, phường Yên Hòa, thành phố Hà Nội.
🌐Website: http://luatbaotin.com.vn/
☎️Call: 0963. 28 92 72 - 0915. 98 83 83
📩Email: [email protected]

Address

P. 5A, Tầng 5, Tòa Nhà Thăng Long Tower, Phường Yên Hòa , Quận Cầu Giấy
Hanoi

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when CÔNG TY LUẬT BẢO TÍN posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Contact The Practice

Send a message to CÔNG TY LUẬT BẢO TÍN:

Shortcuts

Share