13/07/2026
📢 CẬP NHẬT 9 ĐIỂM MỚI QUAN TRỌNG VỀ THUẾ TNCN THEO NGHỊ ĐỊNH 253/2026/NĐ-CP
📅 Có hiệu lực từ ngày 01/7/2026 (riêng các quy định về thu nhập từ tiền lương, tiền công áp dụng từ kỳ tính thuế năm 2026).
1️⃣ Biểu thuế lũy tiến từ 7 bậc xuống còn 5 bậc
(Xem thay đổi cụ thể ở ảnh đính kèm)
👉Biểu thuế được rút gọn, khoảng cách giữa các bậc rộng hơn, giúp việc tính thuế đơn giản hơn.
2️⃣ Bổ sung và mở rộng các khoản được miễn thuế:
Nghị định 253 hướng dẫn rõ hơn nhiều khoản thu nhập được miễn thuế như:
✅ Bổ sung một số khoản bồi thường bảo hiểm.
✅Làm rõ các khoản trợ cấp, phúc lợi không tính thuế.
✅ Hướng dẫn chi tiết điều kiện miễn thuế đối với từng khoản thu nhập.
➡️ Giúp doanh nghiệp và kế toán xác định đúng khoản nào phải tính thuế, khoản nào được miễn.
3️⃣ Miễn thuế TNCN toàn bộ tiền làm thêm giờ và làm việc ban đêm 👉Đây là thay đổi rất đáng chú ý.
❌Trước đây: Chỉ phần tiền lương trả cao hơn so với lương làm việc bình thường mới được miễn thuế.
Từ năm 2026:
✅ Toàn bộ tiền lương, tiền công trả cho thời gian làm thêm giờ và làm việc ban đêm theo đúng quy định của Bộ luật Lao động được miễn thuế TNCN.
➡️ Người lao động làm tăng ca sẽ được giữ lại nhiều thu nhập hơn sau thuế.
4️⃣ Tiền ăn giữa ca tăng mức miễn thuế
❌Trước đây: Miễn tối đa 730.000 đồng/người/tháng
✅Từ 01/7/2026: Miễn tối đa 1.200.000 đồng/người/tháng
👉 Chỉ phần chi vượt 1,2 triệu đồng/tháng mới tính vào thu nhập chịu thuế.
➡️ Tăng thêm 470.000 đồng/người/tháng so với trước.
5️⃣ Tăng mức được trừ đối với bảo hiểm, quỹ hưu trí tự nguyện
❌Trước đây:Được giảm trừ tối đa 1 triệu đồng/tháng
✅Từ năm 2026:Được giảm trừ tối đa 3 triệu đồng/tháng
Áp dụng đối với khoản đóng vào quỹ hưu trí tự nguyện và các sản phẩm bảo hiểm đủ điều kiện.
➡️ Mức giảm trừ tăng gấp 3 lần.
6️⃣ Tăng mức giảm trừ gia cảnh
Đối với bản thân người nộp thuế
👉Trước đây: 11 triệu đồng/tháng
✅ Nay: 15,5 triệu đồng/tháng
Đối với mỗi người phụ thuộc:
👉Trước đây: 4,4 triệu đồng/tháng
✅ Nay: 6,2 triệu đồng/tháng
Ngoài ra, người nộp thuế còn được giảm trừ thêm:
✅Chi phí khám chữa bệnh tối đa 23 triệu đồng/năm.
✅ Chi phí giáo dục tối đa 24 triệu đồng/năm.
➡️ Tổng mức giảm trừ bổ sung có thể lên đến 47 triệu đồng/năm nếu đáp ứng điều kiện.
7️⃣ Thay đổi quy định về người phụ thuộc:
Không chỉ tăng mức giảm trừ từ 4,4 triệu lên 6,2 triệu đồng/tháng, Nghị định còn làm rõ:
✅ Đối tượng được đăng ký là người phụ thuộc.
✅ Hồ sơ chứng minh đối với từng trường hợp.
✅ Thời điểm được tính giảm trừ.
Điểm mới đáng chú ý: Nếu phát sinh nghĩa vụ nuôi dưỡng trong năm và hoàn thành đăng ký người phụ thuộc, nộp hồ sơ chứng minh trước ngày 31/12 của năm tính thuế, thì vẫn được tính giảm trừ từ tháng phát sinh nghĩa vụ nuôi dưỡng, không phải từ tháng đăng ký.
➡️ Đây là điểm mới giúp người nộp thuế không bị mất quyền lợi khi đăng ký muộn nhưng vẫn trong thời hạn quy định.
8️⃣ Thay đổi quy định về thu nhập vãng lai
❌Trước đây: Chi trả từ 2 triệu đồng/lần trở lên phải khấu trừ 10%.
✅Từ năm 2026:Nâng ngưỡng lên 5 triệu đồng/lần mới phải khấu trừ 10%.
➡️ Có lợi cho:
- Cộng tác viên
- Freelancer
- Affiliate
- KOL/KOC
- Giảng viên
- Chuyên gia tư vấn…
9️⃣ Nâng ngưỡng không phải quyết toán thuế
Nghị định nâng ngưỡng đối với một số trường hợp không phải quyết toán thuế, đồng thời hướng dẫn rõ:
* Trường hợp được ủy quyền quyết toán.
* Trường hợp phải tự quyết toán.
* Quy định về hoàn thuế.
* Quy định về khai bổ sung.
➡️ Giảm thủ tục hành chính cho người lao động và doanh nghiệp.
📌 Kết luận:
Nghị định 253/2026/NĐ-CP mang đến nhiều thay đổi theo hướng có lợi cho người nộp thuế:
✅ Biểu thuế đơn giản hơn.
✅ Tăng mức giảm trừ gia cảnh.
✅ Tăng mức miễn thuế tiền ăn giữa ca.
✅ Miễn thuế toàn bộ tiền làm thêm giờ, làm việc ban đêm.
✅ Tăng mức giảm trừ đối với quỹ hưu trí.
✅ Nâng ngưỡng khấu trừ thu nhập vãng lai.
✅ Bổ sung giảm trừ chi phí y tế, giáo dục.
✅ Làm rõ quy định về người phụ thuộc và thời điểm được tính giảm trừ.
👉 Kế toán và doanh nghiệp nên rà soát lại quy trình tính lương, khấu trừ và quyết toán thuế ngay từ bây giờ để áp dụng đúng quy định cho kỳ tính thuế năm 2026.
