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Iacona Law Firm Abogada, con mas de 15 años en la practica legal en las áreas de inmigración, ley corporativa, br

08/29/2026

Eb1 eb2 niw y PERM! Porque las diferencias en las aprobaciones y negaciones? Que debes tomar en cuenta? La etica es muy importante siempre!

Una fecha puede parecer un detalle. En su currículum, puede ser información clave.Cuando evaluamos inicialmente un perfi...
08/28/2026

Una fecha puede parecer un detalle. En su currículum, puede ser información clave.

Cuando evaluamos inicialmente un perfil profesional para determinar qué alternativas migratorias podrían explorarse, no basta con conocer los cargos que ha ocupado o los títulos que ha obtenido. También necesitamos comprender cuándo ocurrió cada etapa y cuánto tiempo de experiencia ha acumulado.

Por eso, al preparar su Currículum Vitae, procure incluir las fechas de inicio y finalización de su experiencia profesional y las fechas correspondientes a su formación académica.

¿Por qué es importante? Porque un CV debe permitir reconstruir un de forma clara y cronológica su trayectoria. Si faltan datos, puede ser necesario solicitar información adicional antes de poder completar una evaluación inicial del perfil.

Y recuerde: un CV para este propósito no debe ser simplemente el resumen de una o dos páginas que utilizaría para buscar empleo. Debe ofrecer una visión mucho más completa de su formación, experiencia, responsabilidades, logros y trayectoria profesional.

Mientras más completa y precisa sea la información que proporcione, podremos comprender y evaluar su perfil profesional de forma honesta y real.

08/26/2026

Aqui les dejo el resumen concentrado del live reqlizado el pasado lunes 24 de Agosto!

08/25/2026

Aqui te explico las principales categorias de visado basado en empleo, y los requisitos sobre tener empleador o no!

08/22/2026

La decision de ayer en CLINIC v Rubio es una victoria importante, pero hay mucha desinformación en redes confundiendo dos politicas diferentes! Aqui te lo explico.

08/21/2026

¿No califica para una EB-1A por habilidades extraordinarias o una EB-2 NIW por interés nacional? Eso no significa necesariamente que no existan otras alternativas basadas en empleo.
Una de ellas puede ser la EB-3, una categoría que también puede conducir a la residencia permanente y que contempla tres grandes grupos: profesionales, trabajadores calificados y otros trabajadores.

Pero existe una diferencia fundamental: para una EB-3, necesita un empleador en Estados Unidos dispuesto a patrocinarlo, y ese empleador deberá cumplir con los requisitos correspondientes y atravesar el proceso de certificación laboral.

⚠️ Importante: cuando hablamos de “tener una empresa que lo patrocine”, no nos referimos a tener su propia LLC o crear una compañía para autopeticionarse. Tampoco significa que automáticamente pueda utilizar la empresa de un familiar. Estamos hablando de un empleador estadounidense y una oferta de trabajo legítima, dentro de un proceso que debe cumplir con los requisitos aplicables.

Así que, si ha explorado la EB-1A o la EB-2 NIW y su perfil no encaja en esas categorías, no dé por sentado que se acabaron sus opciones.

Puede haber otra vía. Lo importante es evaluar cuál corresponde realmente a su perfil y circunstancias.

Contenido informativo. Cada caso debe analizarse individualmente y resultados anteriores no garantizan resultados futuros.

08/17/2026

Si tienes una I-140 o una I-130 aprobada, y necesitas acudir a tu entrevista consular, aqui te explico con detalle.

08/16/2026

Muchas personas creen que una vez aprobada una I-140 deben mudarse inmediatamente a Estados Unidos o perder la oportunidad.

La realidad es que la planificación migratoria suele ser más estratégica que eso.

En algunos casos, una persona puede avanzar en la construcción de su caso, obtener una aprobación y posteriormente decidir cuándo es el momento adecuado para dar el siguiente paso, según sus objetivos familiares, profesionales o personales.

Por supuesto, cada situación tiene particularidades que deben analizarse cuidadosamente, especialmente cuando existen hijos dependientes, historial migratorio previo u otros factores que pueden impactar la estrategia.

La inmigración no siempre se trata de actuar rápido. Muchas veces se trata de actuar con visión de largo plazo.

Si desea saber si su trayectoria profesional podría calificar para una visa basada en empleo, cargue su currículum en el enlace de mi biografía.

Nuestro equipo realizará una evaluación inicial y recibirá una respuesta en hasta 72 horas hábiles.

08/14/2026

A quienes afecta la decision de la Junta de Apelaciones de Inmigración relacionada a la salida de USA con un advance parole? A todo el que tenga mas de 180 dias acumulados de ilegalidad! Aqui les explico!

08/11/2026

Esperando por el asilo mientras calificas para un visado basado en empleo o una peticion familiar! Esta es mi opinion!!

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