Kancelaria Podatkowa KORAB

26/11/2014

Prezydent Bronisław Komorowski podpisał nowelizację ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, która zwiększa ulgi na dzieci.

Dzięki nowym przepisom już przy rozliczeniu za rok 2014 rodzice będą mogli odpisać o 332 zł więcej w przypadku trzeciego dziecka oraz o prawie 476 zł w przypadku czwartego i każdego kolejnego.
Nowa ustawa nie wprowadza zmian w ulgach dla rodzin, w których jest jedno lub dwoje dzieci. Tutaj odpis od podatku na każde dziecko będzie wynosił nadal 1112,04 zł.
W zeznaniu za 2014 nie dość że kwota ulgi na trzecie dziecko została podwyższona, to jeszcze niewykorzystaną kwotę urząd skarbowy na wniosek zwróci.
Wniosek o zwrot niewykorzystanej kwoty ulgi na dziecko dotyczyć może wyłącznie kwoty, która nie przekracza sumy:
- składek ZUS (rozliczanych przez podatnika w zeznaniu podatkowym),
- składek zdrowotnych (rozliczanych przez podatnika w zeznaniu podatkowym).
Jeżeli podatnik nie płaci składek ZUS lub zdrowotnych, lub też nie są one pobierane przez płatnika – zwrot ulgi nie będzie możliwy.

26/11/2014

15 września br. opublikowano w Dzienniku Ustaw rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 11 września 2014 r. w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę w 2015 r. (Dz. U. 2014 poz. 1220).

Wynagrodzenie minimalne w 2015 roku wyniesie 1.750 zł

26/11/2014

Zmiany w podatkach od 2015 roku. Informatyzacja!

Korzystając z usług Naszej Kancelarii, nie musisz się tym martwić, ani wyrabiać dla siebie podpisu elektronicznego!!!

1 stycznia przyszłego roku wchodzi w życie ustawa, która dotyczy dochodów uzyskanych już w 2014 roku. Nakazuje, by m.in. popularne deklaracje PIT-11, czyli roczne za pracowników, przedsiębiorcy zatrudniający powyżej 5 osób przesyłali do urzędów skarbowych wyłącznie drogą elektroniczną. Mniejsze firmy mają jeszcze wybór czy zrobić to online, czy tradycyjnie (na papierze).

Urząd skarbowy przetworzy dane, a od marca przyszłego znajdą się w portalu (portalpodatkowy.mf.gov.pl ). Wystarczy, że pracownik sprawdzi tam czy informacje o jego dochodzie zgadzają się, by jednym kliknięciem je potwierdzić i tym samym rozliczyć się z fiskusem za 2014 rok.

Porówna dane na podstawie informacji, które do końca lutego otrzyma od szefa (papierowy PIT-11). Ważne! Dotyczy to najprostszych deklaracji, bo jeśli ktoś chce komuś podarować 1 proc. podatku czy korzysta z ulg, swój PIT-37 w internecie uzupełni. Pracownicy, którzy nie korzystają z internetu, rozliczą się oczywiście po staremu.

Za wyrobienie nowego podpisu elektronicznego przedsiębiorca musi zapłacić ok. 400 zł, a odnawianie go raz na dwa lata certyfikatem, co jest obowiązkowe, 170 zł.

26/11/2014

Dni wolne i długie weekendy 2015 roku. Na kiedy planować przyszłoroczny urlop?

Pierwsi chętni mogą już planować urlopy w 2015 roku - wiadomo, kiedy przypadają dni wolne i długie weekendy.

W 2015 roku znajdziemy w kalendarzu kilka okazji do wydłużenia weekendu. Jak zaplanować nieobecność w pracy, żeby dzięki kilku dniom urlopu mieć kilkanaście dni wolnego?

W 2015 roku czekają nas 252 dni robocze i 113 dni wolnych, czyli o dwa mniej niż w 2014. Z 13 dni ustawowo wolnych od pracy dwa przypadną w soboty, a cztery w niedzielę.

Pamiętajmy też, że zgodnie z wyrokiem Trybunału Konstytucyjnego z 2012 roku, za święto wypadające w sobotę, pracownikom pracującym od poniedziałku do piątku, przysługuje dodatkowy dzień wolnego. Dlatego za sobotę 15 sierpnia oraz 26 grudnia 2015 r. spodziewajmy się dwóch dodatkowych dni odpoczynku. Termin ich udzielenia zależy od pracodawcy.

Dni ustawowo wolne od pracy w 2015 roku:

1 stycznia (czwartek) - Nowy Rok

6 stycznia (wtorek) - Święto Trzech Króli

5 kwietnia (niedziela) - Wielkanoc

6 kwietnia (poniedziałek) - Poniedziałek Wielkanocnny

1 maja (piątek) - Święto Pracy

3 maja (niedziela) - Święto Konstytucji 3 maja

24 maja (niedziela) - Zesłanie Ducha Świętego

4 czerwca (czwartek) - Boże Ciało

15 sierpnia (sobota) Wniebowzięcie Najświętszej Maryi Panny

1 listopada (niedziela) - Wszystkich Świętych

11 listopada (środa) - Narodowe Święto Niepodległości

25 grudnia (piątek) - pierwszy dzień Bożego Narodzenia

26 grudnia (sobota) - drugi dzień Bożego Narodzenia

13/11/2014

27/10/2014

Niestety żądza pieniądza dopadła również Biura Rachunkowe, mam nadzieję, że wśród zatrzymanych nie było Doradców Podatkowych!!

21 członków gangu specjalizującego się m.in. w oszustwach podatkowych przy obrocie złotem i srebrem, zatrzymali funkcjonariusze CBŚP i policjanci z Bydgoszczy. Grupa mogła wyłudzić VAT w wysokości nawet 30 mln zł.

07/10/2014

Izba skarbowa w Białymstoku ostrzega przed fałszywymi wezwaniami do zapłaty rzekomo zaległego podatku. W piśmie określona jest kwota i dane wierzyciela, którym ma być urząd skarbowy. Radzimy, jak nie dać się oszukać.
http://www.tvn24.pl/uwaga-na-falszywe-wezwania-do-zaplaty-jak-je-rozpoznac,475377,s.html

Izba skarbowa w Białymstoku ostrzega przed fałszywymi wezwaniami do zapłaty rzekomo zaległego podatku. W piśmie określona jest kwota i dane wierzyciela, którym ma być urząd skarbowy. Radzimy, jak nie dać się oszukać.

11/09/2014

KRRiT szykuje superabonament. Zapłacą wszystkie firmy w Polsce, nawet bez telewizora. http://www.biztok.pl/wywiady/oplata-audiowizualna-dla-wszystkich-firm_a17548


Chore Państwo....

Nowe regulacje mają przynieść mediom publicznym ogromne pieniądze. - Każdy przedsiębiorca będzie musiał zapłacić opłatę audiowizualną - mówi Biztok.pl Jan Dworak. Jak wyliczyliśmy, tylko od samozatrudnionych media publiczne dostaną od 266 do 532 mln zł rocznie. Dodając do tego środki z dużych firm,…

30/07/2014

Jest czas urlopów, dla przypomnienia:
Wymiar urlopu wynosi (art. 154 KP):

20 dni - jeżeli pracownik jest zatrudniony krócej niż 10 lat,
26 dni - jeżeli pracownik jest zatrudniony co najmniej 10 lat.

Staż urlopowy ustala się, sumując wszystkie okresy pozostawania w zatrudnieniu. Nie ma znaczenia sposób ustania stosunku pracy i przerwy w zatrudnieniu. Do okresu pracy, od którego zależy wymiar urlopu, wlicza się z tytułu ukończenia:

- zasadniczej lub innej równorzędnej szkoły zawodowej - przewidziany programem nauczania czas trwania nauki, nie więcej jednak niż 3 lata,
- średniej szkoły zawodowej - przewidziany programem nauczania czas trwania nauki, nie więcej jednak niż 5 lat,
- średniej szkoły zawodowej dla absolwentów zasadniczych (równorzędnych) szkół zawodowych - 5 lat,
- średniej szkoły ogólnokształcącej - 4 lata,
- szkoły policealnej - 6 lat,
- szkoły wyższej - 8 lat.

Pracownik podejmujący pracę po raz pierwszy (art.153 KP), w roku kalendarzowym, w którym podjął pracę, uzyskuje prawo do urlopu z upływem każdego miesiąca pracy, w wymiarze 1/12 wymiaru urlopu przysługującego mu po przepracowaniu roku.

09/07/2014

Gorąco!
Przypominam:
Na podstawie ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy pracodawca ma obowiązek zapewnić wszystkim pracownikom wodę zdatną do picia lub inne napoje, a pracownikom zatrudnionym stale lub okresowo w warunkach szczególnie uciążliwych zapewnić oprócz wody, inne napoje. Ilość, rodzaj i temperatura tych napojów powinny być dostosowane do warunków wykonywania pracy i potrzeb fizjologicznych pracowników.

Pracodawca zapewnia pracownikom napoje w ilości zaspokajającej potrzeby pracowników, odpowiednio zimne lub gorące w zależności od warunków wykonywania pracy, a w w warunkach gorącego mikroklimatu, charakteryzującego się wartością wskaźnika obciążenia termicznego (WBGT) powyżej 25°C, - napoje wzbogacone w sole mineralne i witaminy. Napoje te powinny być udostępnione w ciągu całej zmiany roboczej.

Wartość napojów nieodpłatnie przekazywanych pracownikom (w naturze) korzysta ze zwolnienia od podatku dochodowego od osób fizycznych. Ponadto wartość świadczeń rzeczowych wynikających z przepisów o bezpieczeństwie i higienie pracy nie stanowi podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne.

04/07/2014

Czy słońce, czy deszcz my pracujemy. W piątek od 15 odpoczywamy i Wszystkim życzymy udanego weekendu:)

13/06/2014

W tym roku dzień wolności podatkowej przypada 14 czerwca. - Lepiej niż zwykle, ale ciągle późno, bo podatki w Polsce są za wysokie - twierdzi Centrum im. Adama Smitha. I proponuje rewolucję: koniec z PIT, CIT i składkami na ubezpieczenia, jednolity VAT...
Już po raz 21. Centrum im. Adama Smitha wyznaczyło dzień wolności podatkowej. To symboliczny moment, w którym statystyczny P***k przestaje pracować na rzecz rządu, na wszystkie nałożone na niego podatki i zaczyna pracować dla siebie. W tym roku dzień wolności wypada 14 czerwca.

- Państwo może wydać tylko to, co zabierze obywatelom. Udział wszystkich wydatków publicznych w PKB to w tym roku 44,99 proc. Taką część roku, czyli ponad 165 dni, statystyczny obywatel pracuje na opłacenie podatków - mówił na konferencji prasowej Andrzej Sadowski, wiceprezydent Centrum im. Adama Smitha.

Read more: http://wyborcza.biz/biznes/1,100896,16146490,Dzien_wolnosci_podatkowej__Od_soboty_pracujemy_dla.html