Abogado Laboral Trujillo

31/10/2024

¿TU CASO HA PRESCRITO? CADA CASO ES DIFERENTE.

En el presente video, se explica que la prescripción o beneficios que corresponden en un caso laboral, pueden ser totalmente diferente a otros, a pesar que sean similares.

Déjanos evaluar tu caso concreto para lograr el mejor resultado.

Si tienes alguna duda adicional o deseas asesoría legal, puedes escribir por este medio o por WhatsApp al 961801940.

Atendemos llamadas, previo mensaje por WhatsApp.

25/10/2024

¿ME DEBEN PAGAR HORAS EXTRAS? DISCRIMINACIÓN POR EMBARAZO

En el presente video, se explica que las horas extras realizadas por los trabajadores, deben ser pagadas, así no estén autorizadas por el empleador.

De igual modo, se explica que ninguna trabajadora embarazada debe ser discriminada o despedida por su estado de estado de gestación.

Si tienes alguna duda adicional o deseas asesoría legal, puedes escribir por este medio o por WhatsApp al 961801940.

Atendemos llamadas, previo mensaje por WhatsApp.

25/10/2024

07 DERECHOS DEL TRABAJADOR

En el presente video, un especialista en recursos humanos explica brevemente los 07 derechos básicos de casi todos los trabajadores.

Si tienes alguna duda adicional o deseas asesoría legal, puedes escribir por este medio o por WhatsApp al 961801940.

Atendemos llamadas, previo mensaje por WhatsApp.

25/10/2024

TIPOS DE DESPIDO ¿QUÉ PUEDO HACER?

En el presente video, una especialista laboral, explica brevemente para el portal Juris.Pe, los diferentes tipos de DESPIDO y las acciones que puedes hacer para defenderte.

Si tienes alguna duda adicional o deseas asesoría legal, puedes ESCRIBIR por este medio o por WhatsApp al 961801940.

Atendemos llamadas, previo mensaje por WhatsApp.

17/10/2024

CAS PERMANENTE - EXCEPCIONES

En el presente video, el Dr. José María Pacori explica brevemente para el portal Juris.pe, en qué supuestos pueden haber excepciones para ese tipo de CAS.

Si tienes alguna duda adicional o deseas asesoría legal, puedes escribir por este medio o por WhatsApp al 961801940.

Atendemos llamadas, previo mensaje por WhatsApp.

16/10/2024

LICENCIA POR PATERNIDAD

En el presente video, un representante de SUNAFIL explica brevemente en qué consiste y cuánto dura este tipo de licencia.

Si tienes alguna duda adicional o deseas asesoría legal, puedes escribir por este medio o por WhatsApp al 961801940.

Atendemos llamadas, previo mensaje por WhatsApp.

16/10/2024

RENUNCIA vs DESPIDO

En el presente video, una especialista en Recursos Humanos, explica brevemente las principales características y beneficios de LA RENUNCIA en comparación con EL DESPIDO.

Si tienes alguna duda adicional o deseas asesoría legal, puedes ESCRIBIR por este medio o por WhatsApp al 961801940.

Atendemos llamadas, previo mensaje por WhatsApp.

16/10/2024

PERIODO DE PRUEBA

En el presente video, un representante de SUNAFIL explica brevemente en qué consiste y cuánto dura el periodo de prueba, hasta alcanzar protección contra el despido arbitrario.

Si tienes alguna duda adicional o deseas asesoría legal, puedes escribir por este medio o por WhatsApp al 961801940.

Atendemos llamadas, previo mensaje por WhatsApp.

15/10/2024

¿CUÁNTO DEBO COBRAR? TRIPLE VACACONAL

En el presente video, la abogada Diana Seminario explica brevemente para el portal LP – Pasión por el Derecho, cuánto me debe pagar mi empleador si no gocé de vacaciones durante 02 años.

Si tienes alguna duda adicional o deseas asesoría legal, puedes ESCRIBIR por este medio o por WhatsApp al 961 801 940

Atendemos llamadas, previo mensaje por WhatsApp.

#728 #276

14/10/2024

DE LOCADOR DE SERVICIOS A PLANILLAS
En el presente video, el abogado José María Pacori explica brevemente para el portal Juris.pe, en qué casos un LOCADOR DE SERVICIOS podría pasar al Régimen Laboral 728 o 276.
Si tienes alguna duda adicional o deseas asesoría legal, puedes ESCRIBIR por este medio o por WhatsApp al 961801940.
Atendemos llamadas, previo mensaje por WhatsApp.
#728 #276

10/10/2024

OBRERO MUNICIPAL NO PUEDE SER CAS

Compartimos un artículo de la revista jurídica Actualidad Laboral, a través del cual se explica que es IMPOSIBLE que un obrero municipal pueda ser contratado como trabajador CAS. Así lo determinó la Corte Suprema de Justicia en la Casación Laboral 32846-2022-Huánuco de fecha 10 de noviembre de 2022.

Si tienes alguna duda adicional o deseas asesoría legal, puedes ESCRIBIR por este medio o por WhatsApp al 961801940.
Atendemos llamadas, previo mensaje por WhatsApp.

Comparte este artículo en: Whatsapp Facebook Twitter Linkedin Email PrintMediante la Casación Laboral 32846-2022-Huánuco de fecha 10 de noviembre de 2022, emitida por la Corte Suprema de Justicia se pronunció sobre el presente caso, el cual tiene como antecedente que el demandante pretende su re...

10/10/2024

REPOSICIÓN LABORAL – 03 TIPOS DE DESPIDO
En el presente video, un especialista laboral explica brevemente para el portal web LP – Pasión por el Derecho, los 03 tipos de Despido que deben ser materia de Reposición Laboral.
Si tienes alguna duda adicional o deseas asesoría legal, puedes ESCRIBIR por este medio o por WhatsApp al 961801940.
Atendemos llamadas, previo mensaje por WhatsApp.
TrabajoEnDíasFeriados