Soluciones Jurídicas Laborales y de Seguridad Social

26/12/2021

Acuerdo del cumplimiento de una suspensión de plano, en la cual nuestro cliente tenía 3 años con su intestino expuesto y el IMSS no le daba fecha para su reconexión intestinal. Se presentó un amparo para solicitar el debido cumplimiento de su derecho humano a la salud.

Si tú necesitas ayuda para que alguna Institución de Salud te otorgue medicamento, tratamiento o alguna cirugía, contáctanos al 5638569370.

21/03/2021

11/08/2020

No firmes tu renuncia, nada te obliga a firmarla en caso de un despido.
En muchas de las veces el patrón solicita la firma de la renuncia como "requisito" para poder pagarte tu "finiquito" después de tu despido, únicamente lo que hacen es que de manera expresa tu renuncies a prestaciones a las cuales tienes derecho.

23/07/2020

¿Necesitas atención medica, medicamento o un tratamiento y el IMSS no te lo otorga?

Escribenos o llama al 3323743727.

02/06/2020

¿Necesitas atención medica, medicamento o un tratamiento y el IMSS no te lo otorga?
Podemos ayudarte a realizar un amparo para que se respete tu derecho humano a la salud.

Escribenos o llama al 3323743727.

28/04/2020

¿Estas entre la semana 34 y 40 de tu embarazo?
Tramita tu incapacidad del IMSS en linea, cuidate a ti y a tu bebé.

En la siguiente dirección de internet podrás tramitar tu incapacidad y recibir la prestación económica.

Si estás embarazada, tramitar tu incapacidad por maternidad ahora es más fácil. Como trabajadora asegurada en el IMSS puedes transferir semanas del periodo prenatal al postnatal, y si atiendes tu embarazo con un médico externo, solo necesitas acudir una ocasión con tu médico familiar del IMSS ...

22/04/2020

¿Les gustaría que realicemos una transmisión en vio a la semana para aclarar dudas respecto a sus situaciones laborales?

25/03/2020

1.- Tu patrón no puede despedirte debido al brote de Covid-19, si lo hace el despido se considera injustificado.

2.- Tu patrón si te envía a tu domicilio a descansar sin haberse declarado Contingencia Sanitaria por parte del Gobierno Federal, debe hacerlo con tu salario integro, sin ninguna deducción.

3.- Al momento de declararse contingencia sanitaria, tu patrón tendrá la obligación de pagarte un salario mínimo diario hasta por 30 días. Después de este periodo siguiendo aun la contingencia no tiene la obligación de pagar mas salario, pero eso no significa que sea un despido.

4.- Pasando el periodo de contingencia, se deberán reanudar las actividades y cada trabajador regrese a su puesto.

Les comparto esta imagen de Bitatum, referente a las obligaciones del patrón.

Sin tu patrón, te despide o te envía a casa sin sueldo, contactanos, y has valer tus derechos.

14/03/2020

Si por el Coronavirus CoVid 19 se emite una declaratoria de contingencia sanitaria que deriva en qué se suspendan actividades en tu centro de trabajo, tienes derecho a recibir una indemnización equivalente a un día de salario mínimo general vigente, por cada día que dure la suspensión, sin que pueda exceder de un mes.

08/11/2019

Seguimos trabajando para que los trabajadores que fueron despedidos injustificadamente obtengan justicia.

Algunos asuntos favorables a favor de nuestros representados.

No dejes que te quiten lo que es tuyo, escríbenos o llama a alguno de los teléfonos que aparecen en la portada.

05/11/2019

¿Tienes un problema laboral?

Llamamos y podemos ayudarte.

3323743727