Teisininkė Greta Užkuraitė

Teisininkė Greta Užkuraitė IG: .uzkur. Motinystės Išmokų centras: www.gretauzkuraite.lt/motinystes-ismokos/

01/05/2026

‼️Planuojate išsiimti II pakopos pinigus, o gal jau išsiėmėte?

Yra du dalykai, kuriuos turi žinoti esami ir būsimi tėvai, gaunantys išmokas iš Sodros ir savivaldybės.

1️⃣ Kas liečia išmokas iš Sodros (NGA, VPA, tėvystės) - pensijų išėmimas neturi jokios įtakos: ne teigiamos nei neigiamos, kadangi šios pajamos nedraudžiamos valstybiniu socialiniu draudimu, prie išmokų apskaičiavimo neprisideda, jų nedidina, bet ir nemažina. Tad šioje vietoje viskas lieka taip pat!

2️⃣ Įdomesnė dalis - papildoma socialinė išmoka (apie 75€ per mėnesį už vaiką), kuri yra gaunama iš savivaldybės, kai šeimos pajamos mažesnės. T.y. - dėl mažesnių pajamų, mokama 205€, o ne 129€ išmoka už vaiką.

Išimti pensijos pinigai yra vertinami kaip pajamos, tad už tą mėnesį padidinta išmoka gali nebūti skiriama, arba eigoje reikės šią išmoką už tą mėnesį grąžinti, nes bus laikoma, kad šeimos mėnesinės pajamos viršijo numatytas ribas.

Ar žinojote tai? Ir kaip nusprendėte elgtis dėl pensijų - išsiimti ar palikti?

30/04/2026

Tai ar šiais laikais auginti vaikus yra lengva?

Apie tai kalbėjome plačiau jau antrame tinklalaidės “KAMANĖS” epizode, kurio metu, vedėjos (kamanės) Aurėja ir Greta kalbino šeimų edukatorę Vaidą Ivaniukaitę, kuri įdomiai ir aiškiai papasakojo plačiau apie dažniausias tėvų klaidas, pykčio valdymą, kartų skirtumus auginant vaikus, vaikus socialiniuose tinkluose ir daug kitų tėvystės temų.

Tinklalaidė „Kamanės“ – tai balsas mamoms, moterims ir visoms, kurios bando suspėti. Tikros istorijos, tikros abejonės ir situacijos, kuriose galbūt atpažinsi save.🐝

🐝 Aurėja Trunovė – gydytoja akušerė-ginekologė, IG paskyros bendraįkūrėja
🐝 Greta Užkuraitė, teisininkė, motinystės išmokų ekspertė .uzkur
🐝 Epizodo viešnia – šeimų edukatorė Vaida Ivaniukaitė
🐝 Epizodo vieta - .lt

Komentuok KAMANĖ ir atsiųsime nuorodą į naujausią epizodą!

O kokia jūsų nuomonė, ar dabar auginti vaikus lengviau?

25/04/2026

Tėvadieniai ir mamadieniai priklauso dirbantiems tėvams, auginantiems vaikus iki 12 metų.

Kada jie suteikiami?

✔️Auginant 1 vaiką iki 12 m. → 1 laisva diena per 3 mėn.
✔️Auginant 2 vaikus iki 12 m. → 1 laisva diena per mėn.
✔️Auginant 3 ir daugiau vaikų iki 12 m. → 2 laisvos dienos per mėn.

Svarbu:

✔️Už šias dienas mokamas vidutinis darbo užmokestis.
✔️Galima imti visa diena arba trumpinti darbo laiką (pvz., keliomis valandomis).
✔️Taikoma tik tiems, kurie dirba pagal darbo sutartį.

‼️Praktikoje tenka susidurti, kad darbdaviai atsisako darbuotojams leisti pasinaudoti tėvadieniu iš karto nuo vaiko gimimo. Ypatingai, pas tuos tėvus, kuriems gimė pirmas vaikas ir atsiranda teisė į vieną tėvadienį per ketvirtį.

Tenka girdėti, kad darbuotojas informuojamas laukti kol baigsis ketvirtis ir tik tada galės naudotis tėvadieniu.

Tai tik norėjau paneigti šį mitą ir jei su tuo susidursite, informuokite darbdavį, kad vertėtų pasitiksinti.

Reali istorija - kokių išmokų galima tikėtis laukiantis dvynukų.Pas mane į  esantį biurą Kaune, atvyko .mastermama.lt , ...
17/04/2026

Reali istorija - kokių išmokų galima tikėtis laukiantis dvynukų.

Pas mane į esantį biurą Kaune, atvyko .mastermama.lt , nėščiųjų trenerė, dviejų mergaičių mama, kuri šiuo metu laukiasi DVYNUKŲ!

Skamba įspūdingai, tiesa? Nes taip ir yra. Natūralu, kad tokiomis aplinkybės, finansai tampa natūralus susirūpinimas, nes šeima iš keturių asmenų, tampa šešių asmenų šeima.

Apie tai, su kokiais klausimais atvyko Gerda, galite susipažinti braukdami į šoną ➡️.

Visgi, pati įdomiausia ir aktualiausia informacija yra skaičiai!

Nevertinant VPA išmokų, papildomų darbinių pajamų iš veiklos ir darbo santykių, 4 vaikų šeima gaus tikrai nuostabias papildomas, pasižiūrėkime:

* VPA išmokos - x2 (gali naudotis abu tėvai);
* vaiko pinigai (205,72 x 4 = 822,88 Eur kas mėnesį);
* papildomos išmokos už dvynius - 296 Eur kas mėnesį iki dvyniams sukaks 2 metai;
* ir, jei reikės, auklės kompensacija - 384,89 Eur x 2 = 769,78 Eur kas mėnesį.

‼️ Iš viso - 1888,66 papildomų pajamų, net neįtraukiant VPA išmokų!

Matant tokius skaičius, man tik norisi pasidžiaugti, kad tai vyksta būtent Lietuvoje! Tad tikrai keista girdėti, kad Lietuvoje blogos sąlygos auginti vaikus. Na, išmokų prasme, tai tikrai viskas nėra taip blogai - sutinkate?

O kokių klausimų Gerdai ar man apie motinystės išmokas turite jūs?

13/04/2026

Jei dirbate su VL ir/ar MB ir neturite sukaupę reikiamo socialinio motinystės stažo ir negausite VPA išmokų - skaitykite toliau - jums patiks!⬇️

Visi, negaunantys VPA išmokų is Sodros, nuo 2026 m. birželio 1 d. galės kreiptis per www.spis.lt ir gauti 444€ išmoką, nes yra praplečiamas šios išmokos gavėjų ratas (dabar šią išmoka gali naudotis tik besimokantys asmenys, kuriems neužteko motinystės stažo gauti išmokas iš Sodros, o nuo birželio 1 d. - galės gauti visi, ne tik besimokantys, kurie negauna VPA išmokų iš Sodros!

Taip, perskaitėte gerai - visi, kuriems nebus skirtos VPA išmokos, galės kreiptis dėl šios išmokos.

Gera naujiena yra tai, kad tai gali būti puiki alternatyva pasinaudoti, kai mamai ar tėčiui prasideda neperleidziami VPa mėnesiai, o jie negautų jokių išmokų, nes neturėtų sukaupę reikiamo socialinio motinystės stažo! Dabar už šiuos du neperleidžiamus mėnesius, vietoj O€, tėvai galės gauti 888€!

Daugiau naudingų patarimų ir niuansų kaip šią išmoką bus galima panaudoti, kad 888€ suma būtų dar didesnė - dalinuosi uždaroje VPA grupėje.

Prisijungti prie grupės gali su nuoroda žemiau:

https://gretauzkuraite.lt/product/viskas-apie-nauja-vaiko-prieziuros-atostogu-tvarka/

Politikai svaidosi gana reikšmingomis frazėmis dėl motinystės išmokų pakėlimo, įvairių lengvatų, bet aš noriu paaiškinti...
08/04/2026

Politikai svaidosi gana reikšmingomis frazėmis dėl motinystės išmokų pakėlimo, įvairių lengvatų, bet aš noriu paaiškinti, kodėl motinystės išmokos, tikėtina, kad niekada nebus pakeltos iki 100%.

Galbūt pamenate, kai 2019-ais metais įsigaliojo mokesčių reformą. Trumpai tariant, jai įsigaliojus, visų gaunančių darbo užmokestį „popierinis“ atlyginimas pakilo, o į rankas liko toks pats. Būtent dėl šių priežasčių ir motinystės išmokų procentai buvo sumažinti iki 77,58% ir t.t.

Tai realiai visi, kas gauna tuos 78% procentus per motinystės ir VPA atostogos ir uždirba ne daugiau negu 5000 Eur „ant popieriaus“, jie iš esmės ir gauna 100 procentų į rankas gaunamo darbo užmokesčio (beje, nuo 5000 Eur taikomos išmokų lubos).
Visa tai suprantant, pagal šitos politikės pasiūlymą – “mes pakelsime išmokas iki 100%”, reikštų tik vieną – kad asmenys gaus daugiau pinigų gaudami motinystės išmokas nei gaudami darbo užmokestį. Šiek tiek nelogiška, ar ne?

Žinoma, gal ši politikė turėjo omenyje, kad būtų panašiai kaip yra Ispanijoje, kur tiesiog mokama į rankas „popierinio“ atlyginimo dydžio išmoka motinystės išmokų laikotarpiu. Pavyzdžiui, jeigu atlyginimas buvo 2000 Eur „ant popieriaus“, o į rankas asmuo gaudavo apie 1000 Eur, tai motinystės išmokų gavimo laikotarpiu, asmuo gauna 2000 eurų “į rankas”.

Bet iš esmės tie, kas svaidosi tokiais žodžiais, turėtų labiau pasidomėti, kokia iš tiesų yra esama vaiko priežiūros išmokų tvarka. Tik susipažinus su šia tvarka, galima opbjektyviai įvertinti, ką iš tiesų reikia keisti, ką apskritai realu pakeisti. Gal netgi pavyktų suvokti, kad daug logiškiau būtų pakelti esamas VPA išmokų lubas, nes tuos 5000 Eur „ant popieriaus“, pasirodo, jau ne taip sunku ir uždirbti.

Gal politikams atrodo, kad čia tik jie gali tiek uždirbti, neįvertindami, kad yra tikrai didelė dalis žmonių, kurie uždirbdami daugiau nei 5000 atitinkamai ir mokesčius sumoka nuo didesnių sumų, o VPA išmokas gauna gerokai mažesnes, dėl tų pačių pasenusių lubų.

Na, dar ne viskas.

Turbūt girdėjote dėl kito skambaus pasisakymo apie GPM lengvatą, kuri yra taikoma Lenkijoje šeimoms, kurios turi 2 ir daugiau vaikų – ir tokiu būdų yra tarsi skatinamas gimstamumas.
Tad ir aš skaitydama straipsnį, perskaičiau, kad apie tai irgi politikai dalinasi savo “puikiomis” idėjomis. Jie irgi ne va jau siūlo panašią GPM lengvatą taikyti ir Lietuvoje, tik čia ir yra įdomiausia dalis – jie siūlo taikyti vaikams, kurie dar tik gims. Kitaip tariant, jei įsigaliotų įstatymo pakeitimai, tai ir nuo tada gimusiems vaikams pradėtų taikyti GPM lengvatą vienam iš tėvų.

Tai perskaičius, belieka tik įsivaizduoti, kad tie tėvai, kurie jau turi du, tris, keturis, penkis vaikus – šia GPM lengvata nepasinaudos. Na jiems nereikia. Patys kalti, kad gimdė vaikus be jokių lengvatų ir be jokių paskatinimų iš valstybės.

Bet tie tėvai, kurie dar neturi vaikų ar turi vieną vaiką – jie, pasak politikų, galės pasinaudoti šia puikia GPM lengvata nuo antro vaiko ir sutaupyti nemeką pinigų sumą..
O tie tėvai, kurie jau turi 2, 3, 4 ar 5 vaikus – jiems, kaip ir minėjau, nieko nereika.

Nekvepia diskriminacija? Ta pati šeima, tas pats vaikų skaičius iki numatyto amžiaus, bet vieniems taikomos lengvatos, kitiems ne..?

Tai kaip surpatote, jeigu turite kokių pasiūlymų, kaip padaryti motinystės išmokas patrauklesnes ir vaikų turėjimo klausimą paklausesnį visuomenei – drąsiai dalinkitės, nes jūsų idėjos, tikėtina, kad bus realistiškesnės nei mūsų gerbiamų atstovų pasisakymai.

07/04/2026

Kai skaitai viešus pasisakymus ir kyla mintys: ar politikai kalba ar visgi nusikalba..?

06/04/2026

Dirbate su IDV ir planuojate motinystę? Tuomet šį seminarą turite pamatyti.

Motinystės išmokos dirbant savarankiškai skaičiuojamos kitaip nei pagal darbo sutartį. O klaidos kainuoja brangiai – galite likti be išmokų, gauti jas pavėluotai arba mažesnes, nei galėtumėte.

Jeigu ir jūs turite daugiau klausimų nei atsakymų, nežinote, kaip kokie mokesčiai nulemia motinystės išmokų dydį, laukiatės ar planuojate šeimos pagausėjimą bei dirbate savarankiškai - šis seminaro įrašas „Motinystės išmokos dirbant savarankiškai su IDV“ gali būti tai, ko ieškojote.�
Seminaro metu sužinosite:


✔️kaip apskaičiuojamos motinystės išmokos dirbantiems su IDV;

✔️ką būtina įsivertinti prieš teikiant metinę pajamų deklaraciją;

✔️kokie pasirinkimai gali padidinti jūsų išmokas;

✔️kokių klaidų nedaryti, kad išmokos nevėluotų;

✔️kaip planuoti finansiškai palankesnį scenarijų.

Papildomai gausite:


❗️SAV pranešimų atmintinę;

❗️SAV skaičiuoklę;

❗️pilną motinystės išmokų skaičiuoklės versiją su 18 ir 24 mėn. palyginimu;

❗️naudingą informaciją, pateiktą žmonių kalba.��
Šį seminaro įrašą galėsite peržiūrėti iki gegužės 1 d., t. y. iki deklaracijų pateikimo termino.


‼️Dabar puiki proga įsigyti šį seminaro įrašą su 20% nuolaida! ��Registruotis galite čia:
https://gretauzkuraite.lt/product/seminaras-motinystes-ismokos-dirbant-savarankiskai-su-idv/

Jeigu planuojate šeimos pagausėjimą ir vykdote individualią veiklą – nelaukite, kol bus per vėlu kažką taisyti.

Address

Kaunas

Opening Hours

Monday 09:00 - 18:00
Tuesday 09:00 - 18:00
Wednesday 09:00 - 18:00
Thursday 09:00 - 18:00
Friday 09:00 - 18:00

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when Teisininkė Greta Užkuraitė posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Contact The Practice

Send a message to Teisininkė Greta Užkuraitė:

Share