社会保険労務士法人ステラ

社会保険労務士法人ステラ 福岡の社会保険労務士の事務所です。

~社会保険労務士法人ステラは、経営者の皆様のこんな悩みを「一緒に」考えていきます~

 ◇社員が定着しない・・・
 ◇残業ばかりでコストがかかる・・・
 ◇社員にもっとヤル気を出してほしい・・・
 ◇起業の時は何をすればいい?
 ◇助成金は使える?
 

【事務所概要】
社会保険労務士法人ステラ
 特定社会保険労務士 宮崎 由理
〒810-0041  福岡市中央区大名2-9-29 
        第2プリンスビル 408号  
 TEL 092-791-3775   FAX 092-791-3774   
 E-mail [email protected]


【プロフィール】
大学卒業後、民間信用調査機関(帝国データバンク)にて、企業信用調査、カスタマー管理業務に15年従事。
作成した企業レポートは2000件超。企業経営の評価・コンサルティング業務を習得する。
その後、金融機関関連会社、行政書士事務所等を経て、2011年社会保険労務士事務所、ファイナンシャルプランナー開業。

社会保険労務士法人ステラでは、定期的にお客様向けのセミナーを行っています。今回は新年度の法改正と助成金を解説します。
06/06/2025

社会保険労務士法人ステラでは、定期的にお客様向けのセミナーを行っています。
今回は新年度の法改正と助成金を解説します。

(全2回)実践事例で理解する「職務基準の人事制度」基礎セミナー(オンライン)6月26日の回に登壇させていただきます。
14/05/2024

(全2回)実践事例で理解する「職務基準の人事制度」基礎セミナー(オンライン)

6月26日の回に登壇させていただきます。

(全2回)実践事例で理解する「職務基準の人事制度」基礎セミナー(オンライン)の詳細ページです。

本日はお客様向けオンラインセミナーを開催しました。最近毎週のように問い合わせがあるハラスメントの対策セミナーです。ご参加の皆様ありがとうございました。引き続き本年は情報発信をしていきます。ステラではハラスメント対策の他、研修も行っております...
24/04/2024

本日はお客様向けオンラインセミナーを開催しました。
最近毎週のように問い合わせがあるハラスメントの対策セミナーです。
ご参加の皆様ありがとうございました。
引き続き本年は情報発信をしていきます。

ステラではハラスメント対策の他、研修も行っております。

02/04/2024
D&Iジョブデザインラボの第3回目セミナーです。今回の多様性は注目のZ世代。是非ご参加ください!
23/05/2023

D&Iジョブデザインラボの第3回目セミナーです。
今回の多様性は注目のZ世代。
是非ご参加ください!

D&I ジョブデザインラボ ~第3回セミナー〜

〜テーマ:ジョブ型雇用で活かす“ Z世代の多様性 ”〜

1.開催日時:2023年6月15日(木)14:00~15:30

2.開催場所:オンライン配信 〜ZOOMを使用します〜

3.開催概要:多様性の時代を生きる「Z世代の価値観」とマネジメントとは。
 今回のテーマはZ世代。
 インターネットネイティブで新しい時代に育ったZ世代の価値観は、既存の世代と大きく異なります。
  Z世代の成長を促すマネジメントはどのようなものか?
  Z世代が自ら動く納得感のある仕組みはどのように作ればよいのか?そんな人材活用のヒントが詰まったセミナーです 。

セミナー内容:
第1部 Z世代を理解しよう
第2部 これからの時代に備えるZ世代の伸ばし方

4.定員:30名

5.参加費:無料

6.申し込みフォーム
https://forms.gle/PAAso2sqyzSarbGo6

7.申込締切:6月12日(月)

8.ZOOMのURLは開催前日までに申込者様宛にお送りします

9.主催:D&Iジョブデザインラボ
概要:職場でのダイバーシティ&インクルージョン を職務を分析・明確化することによって推進 するため社会保険労務士のメンバーで結成し たチーム。 性別・年齢・国籍・障がいなどに関わらず、 一人ひとりが活きる職場環境づくりに貢献し ます。 真の意味での公正な社会を実現し、働く人す べてが活躍できる社会を目指し行動します。
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D&Iジョブデザインラボ
(社会保険労務士法人ステラ、㈱New Wind 内)
お問い合わせフォーム:https://forms.gle/b5yvQyVbAXXNeNvBA
E-mail:[email protected]
TEL:092-791-3791

顧問先の株式会社アスパートナー様が、働き方改革に取り組む企業のコンテスト「福岡ワークスタイルカンファレンス」にて優勝されました。おめでとうございます!代表の井口社長は、会社新設当初から従業員様の働きやすい環境づくりに取り組んでこられました。...
16/02/2023

顧問先の株式会社アスパートナー様が、働き方改革に取り組む企業のコンテスト「福岡ワークスタイルカンファレンス」にて優勝されました。
おめでとうございます!

代表の井口社長は、会社新設当初から従業員様の働きやすい環境づくりに取り組んでこられました。
生産性を上げることで労働時間を短縮し、1日6時間勤務、月1度半日休暇付与を実現されました。
また、介護との両立、フルリモートワーク等の多様な働き方の導入、従業員様の健康づくりにも力を注がれました。
素晴らしい取り組みです。

このコンテストは「経営労務診断」の点数も評価の基準になります。
社会保険労務士会連合会では労務コンプライアンスや働き方改革に取組む企業を支援するため、取組み企業に対して社労士が経営労務診断し、認証マークを発行する事業を実施しています。
弊事務所でも経営労務診断、認証マークを発行をお手伝いしております。
従業員様が安心して力を発揮できる、求人にも大きなメリットがある認証に取り組んでみられませんか。

社労士診断認証制度
https://www.sr-shindan.jp/

福岡県社会保険労務士会、西日本新聞社主催の福岡ワークスタイルカンファレンスにおいて、弊社株式会社アスパートナー(所在:福岡市中央区高砂 代表取締役 井口 忠二)がグランプリを受賞しました。

【Fukuoka Work Style Conference】

「働き方で未来は変わる」をコンセプトに、働き方改革を推進するプロジェクト
福岡県内で働き方改革に取り組む企業を募集の上、グランプリを選出し、表彰する取り組みです。

弊社は不動産におけるお客様の悩みをワンストップで解決すべく、売買仲介・賃貸管理・相続対策・資産形成・有効活用をサービス提供しています。

弊社は残業無し・在宅勤務・月に1回の半有休付与など働き方改革だけでなく、RPAロボット整備やオペレーションの最適化による業務効率化も同時に推進してきました。

このような取り組みがグランプリ受賞をいただけた要因ではないかと思っております。

これからも働き方改革を実践し、社会の一助になれるように精進して参ります。
https://asupartner.com/posts/topic/1056

人事コンサルティングの関連会社のホームページを作成しました。こちらも宜しくお願いします。
01/04/2022

人事コンサルティングの関連会社のホームページを作成しました。
こちらも宜しくお願いします。

人事コンサルティングのNewWindは、在宅勤務や時短勤務、シニア雇用など多様化する働き方に必要となる人事評価制度、賃金制度の設計や人材育成研修、各種セミナーを行っております。NewWindからのお知らせ、最新情報はこ....

12月7日(火)、12月21日(火)の福岡会場に登壇します。従業員を雇用するに当たっての基本的な労働契約、労働法についての解説セミナーです。
19/11/2021

12月7日(火)、12月21日(火)の福岡会場に登壇します。
従業員を雇用するに当たっての基本的な労働契約、労働法についての解説セミナーです。

住所

大名2-9-29 第2プリンスビル 408
Fukuoka-shi, Fukuoka
810-0041

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