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Assistenza in materia di diritto del lavoro e previdenziale

15/09/2021

Il lavoratore, in caso di fallimento dell’azienda, è legittimato a domandare l’ammissione al passivo per le quote di T.F.R. maturate e non versate dal datore di lavoro al Fondo Complementare, in quanto le quote da accantonare sono intrinsecamente dotate di potenzialità satisfattiva futura e corrispondono ad un diritto certo e liquido del lavoratore, di cui la cessazione del rapporto determina - in ogni caso - l’esigibilità (cfr. Corte di Cassazione – Ordinanza del 10 settembre 2021 n. 24510).

16/04/2020

I sostituti d’imposta possono consegnare, entro il 30 aprile 2020, le Certificazioni Uniche (ex ) relative ai redditi di lavoro dipendente e assimilati e ai redditi di lavoro autonomo (cfr. art. 22, comma 1, del decreto legge 8 aprile 2020 n. 23 e Circolare n. 9/E/2020 del 13 aprile 2020 Agenzia delle Entrate).

03/04/2020

Emergenza epidemiologica da COVID-19: norme speciali in
materia di trattamento ordinario di integrazione salariale, assegno ordinario, cassa integrazione in deroga.
Modalità presentazione
Circolare INPS n. 47 del 28 marzo 2020

03/10/2019

Il regime indennitario - istituito dall’art. 32, comma 5, della l. n. 183 del 2010 - si applica anche al contratto di collaborazione a progetto illegittimo, quale fattispecie in cui ricorrono le condizioni della natura a tempo determinato del contratto di lavoro e della presenza di un fenomeno di conversione (cfr. Cassazione, Sentenza del 26 settembre 2019 n. 24100).

02/08/2018

Dalla lettura del decreto legge 12 luglio 2018 n. 87 (decreto dignità), emerge che il termine ordinario di durata del contratto di lavoro passa dai 36 mesi ai 12 mesi; il contratto può anche avere una durata superiore, ma comunque non eccedente i 24 mesi, solo in presenza di almeno una delle seguenti condizioni: a) esigenze temporanee e oggettive, estranee all’ordinaria attività, ovvero esigenze sostitutive di altri lavoratori; b) esigenze connesse a incrementi temporanei, significativi e non programmabili, dell’attività ordinaria.
(cfr. http://www.gazzettaufficiale.it/eli/id/2018/07/13/18G00112/sg)

30/03/2018

Criteri per l’esatta individuazione dei destinatari dell’iscrizione alla gestione artigiani cd. “di fatto” (Cfr. INPS, Messaggio n. 1138 del 14 marzo 2018).