COSTANTINO&partners

23/06/2026

La successione tra e non determina alcuna .

Solo la concreta verifica delle modalità di svolgimento del rapporto consente di accertare la reale natura dello stesso

di Maria Luisa Anania

Con la recente ordinanza n. 18747 del 9 giugno 2026, la Corte di Cassazione ha affermato il principio secondo cui la stipula di un rapporto di collaborazione coordinata e continuativa dopo la cessazione di uno o più contratti a tempo determinato non sempre implica una presunzione di subordinazione....

22/06/2026

𝐑𝐢𝐟𝐥𝐞𝐭𝐭𝐨𝐫𝐢 𝐬𝐮… 𝐋’𝐀𝐑𝐂𝐎
𝑂𝑏𝑖𝑒𝑡𝑡𝑖𝑣𝑜 𝑝𝑢𝑛𝑡𝑎𝑡𝑜 𝑠𝑢𝑔𝑙𝑖 𝑎𝑟𝑡𝑖𝑐𝑜𝑙𝑖 𝑝𝑢𝑏𝑏𝑙𝑖𝑐𝑎𝑡𝑖 𝑠𝑢𝑙 𝑚𝑎𝑔𝑎𝑧𝑖𝑛𝑒 𝑑𝑖 COSTANTINO&𝑝𝑎𝑟𝑡𝑛𝑒𝑟𝑠

19/06/2026

𝗦𝗲𝗰𝗼𝗻𝗱𝗼 𝗮𝗽𝗽𝘂𝗻𝘁𝗮𝗺𝗲𝗻𝘁𝗼 𝗱𝗲𝗹 𝗽𝗲𝗿𝗰𝗼𝗿𝘀𝗼 𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮𝘁𝗶𝘃𝗼 𝗮𝗻𝗻𝘂𝗮𝗹𝗲 𝗽𝗿𝗲𝘀𝘀𝗼 𝗹’ 𝗔𝗦𝗦𝗢𝗖𝗜𝗔𝗭𝗜𝗢𝗡𝗘 𝗢𝗔𝗦𝗜 𝗠𝗔𝗥𝗜𝗔 𝗦𝗦. 𝗜𝗥𝗖𝗖𝗦

Prosegue il programma formativo curato da COSTANTINO&𝘱𝘢𝘳𝘵𝘯𝘦𝘳𝘴 rivolto al personale dell’Oasi Maria SS. di Troina. Nel secondo incontro, tenuto il 18 giugno, Alba Gimmillaro e Antongiulio Costantino hanno approfondito la disciplina dell’orario di lavoro, soffermandosi sugli aspetti normativi e sulle principali ricadute applicative.

Un’occasione di confronto e aggiornamento professionale, pensata per rafforzare competenze e consapevolezza su temi di particolare rilievo per operatori e professionisti del settore

19/06/2026

Arrivano le istruzioni operative dell’ per accedere al .

L’Ente previdenziale, con la circolare 57/2026, oltre a fornire le necessarie indicazioni per accedere all’incentivo, illustra nel dettaglio le peculiarità di tale interessante agevolazione alle assunzioni

di Alessandro Debole

Con la circolare n. 57 del 14 maggio 2026, l’INPS ha pubblicato le prime istruzioni operative per l’accesso al cosiddetto “Bonus Donne 2026”, illustrando ampiamente le peculiarità di tale misura, introdotta dal Decreto Primo Maggio (Decreto-Legge 30 aprile 2026, n. 62), già esaminato con l...

18/06/2026

𝗥𝗶𝗽𝗮𝗿𝘁𝗲 𝗶𝗹 𝗰𝗼𝗻𝗳𝗿𝗼𝗻𝘁𝗼 𝘀𝘂𝗹 𝗿𝗶𝗻𝗻𝗼𝘃𝗼 𝗱𝗲𝗶 𝗰𝗰𝗻𝗹 𝗔𝗿𝗶𝘀

Ha preso nuovamente avvio il percorso di confronto per il rinnovo dei ccnl della sanità privata.

Diversi tavoli che perseguono i medesimi obiettivi di valorizzazione del personale, consolidamento del dialogo tra le parti e individuazione di soluzioni sostenibili per il futuro del settore.

Le dichiarazioni di Giovanni Costantino sulla riapertura delle trattative hanno suscitato l’attenzione della stampa nazionale, con riprese da parte di Avvenire, Il Sole 24 Ore e Quotidiano Sanità.

Un segnale concreto dell'interesse e della rilevanza che i rinnovi contrattuali rivestono per tutto il mondo della sanità accreditata

https://www.avvenire.it/vita-e-cura/sanita-privata-cinque-tavoli-per-il-rinnovo-dei-contratti_109764

https://www.ilsole24ore.com/radiocor/nRC_16.06.2026_13.09_360

https://www.quotidianosanita.it/lavoro-e-professioni/sanita-privata-aris-riapre-i-tavoli-per-il-rinnovo-dei-contratti-cinque-negoziati-per-valorizzare-il-personale/

L'Aris rilancia le trattative convocando i diversi sindacati di categoria in una situazione di permanente complessità. Se i lavoratori chiedono l'adeguamento delle retribuzioni, gli Istituti fronteggiano difficoltà legate al mancato aggiornamento dei rimborsi da parte dello Stato

16/06/2026

𝗜𝗹 𝗗𝗼𝗻 𝗢𝗿𝗶𝗼𝗻𝗲 𝘁𝗼𝗿𝗻𝗮 𝗻𝗲𝗹𝗹𝗮 𝗴𝗲𝘀𝘁𝗶𝗼𝗻𝗲 𝗱𝗲𝗹𝗹’𝗜𝘀𝘁𝗶𝘁𝘂𝘁𝗼 𝗱𝗶 𝗔𝘃𝗲𝘇𝘇𝗮𝗻𝗼

La 𝗣𝗿𝗼𝘃𝗶𝗻𝗰𝗶𝗮 𝗥𝗲𝗹𝗶𝗴𝗶𝗼𝘀𝗮 𝗦𝗦. 𝗔𝗽𝗼𝘀𝘁𝗼𝗹𝗶 𝗣𝗶𝗲𝘁𝗿𝗼 𝗲 𝗣𝗮𝗼𝗹𝗼 riprende in mano la gestione diretta 𝗱𝗲𝗹𝗹’𝗜𝘀𝘁𝗶𝘁𝘂𝘁𝗼 𝗱𝗶 𝗔𝘃𝗲𝘇𝘇𝗮𝗻𝗼, affidato negli ultimi undici anni alla Cooperativa KCS.

𝗖𝗢𝗦𝗧𝗔𝗡𝗧𝗜𝗡𝗢&𝙥𝙖𝙧𝙩𝙣𝙚𝙧𝙨, rappresentata da Michele Costantino e Alba Gimmillaro, ha assistito l’Ente nell’intera procedura di reinternalizzazione della struttura, conclusa con un accordo – sottoscritto lo scorso 11 giugno - che segna un passaggio strategico, garantendo piena continuità occupazionale e tutela dei servizi erogati

12/06/2026

𝗟𝗲 𝗲𝗺𝗼𝘇𝗶𝗼𝗻𝗶 𝗰𝗼𝗻𝗱𝗶𝘇𝗶𝗼𝗻𝗮𝗻𝗼 𝗹𝗲 𝗻𝗼𝘀𝘁𝗿𝗲 𝗽𝗲𝗿𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮𝗻𝗰𝗲

Le emozioni influenzano quotidianamente il nostro lavoro. Incidono sulle decisioni, le relazioni, la capacità di affrontare le sfide e raggiungere risultati.

Oggi i professionisti di COSTANTINO&𝘱𝘢𝘳𝘵𝘯𝘦𝘳𝘴 sono impegnati in un incontro formativo dedicato alla consapevolezza e alla gestione delle emozioni.

Protagonista dell'incontro Antonio Maone, mental coach e medico dello sport, che condividerà strumenti e riflessioni per sviluppare una nuova visione delle emozioni, trasformandole da semplice istinto a preziosa risorsa per la crescita personale e professionale

10/06/2026

Sui social, anche un annuncio di lavoro può diventare .

Una recente pronuncia del ricorda che la deve rispettare il principio di parità di trattamento: nessuno può essere escluso per caratteristiche personali, opinioni o orientamento sessuale

di Alba Gimmillaro

La recente sentenza del Tribunale di Trento n. 53 del 27 aprile 2026 offre importanti spunti di riflessione sul tema delle discriminazioni nei processi di selezione del personale, soprattutto quando la ricerca di candidati avvenga tramite social network o altri canali di comunicazione pubblica. Nel....

08/06/2026

𝗨𝗻 𝘄𝗲𝗯𝗶𝗻𝗮𝗿 𝘀𝘂𝗹 𝗚𝗲𝗻𝗱𝗲𝗿 𝗣𝗮𝘆 𝗚𝗮𝗽

Un Webinar di aggiornamento sulle disposizioni del d.lgs.n. 96/2026 in materia di 𝐃𝐞𝐜𝐫𝐞𝐭𝐨 𝐓𝐫𝐚𝐬𝐩𝐚𝐫𝐞𝐧𝐳𝐚 e 𝐆𝐞𝐧𝐝𝐞𝐫 𝐏𝐚𝐲 𝐆𝐚𝐩 è l’iniziativa che 𝐂𝐎𝐒𝐓𝐀𝐍𝐓𝐈𝐍𝐎&𝙥𝙖𝙧𝙩𝙣𝙚𝙧𝙨 ha messo a punto, il prossimo 𝟏𝟓 𝐠𝐢𝐮𝐠𝐧𝐨 𝐝𝐚𝐥𝐥𝐞 𝟏𝟎.𝟎𝟎 𝐚𝐥𝐥𝐞 𝟏𝟐.𝟑𝟎, in seguito alla recente entrata in vigore del provvedimento che recepisce le indicazioni della direttiva UE 2023/970.

Nella consapevolezza della centralità del tema, sia in ambito sociale che lavorativo e del ruolo preminente nella gestione aziendale, si è ritenuto particolarmente utile fornire approfondimenti sui principali profili di interesse per gli addetti ai lavori