Officina Legale Avv. Simona Ferrero

08/05/2026

Decreto Lavoro 2026: nuove tutele per i riders.

07/05/2026

Decreto Lavoro 2026: le novità sul "Bonus assunzioni".

06/05/2026

04/04/2026

Si può imporre al dipendente di lavorare il giorno di Pasqua?

Durante la Pasqua e Lunedì dell’Angelo il diritto al riposo è riconoscito, ma non è assoluto.

In base all’art. 2109 c.c., il datore di lavoro organizza i tempi di lavoro tenendo conto delle esigenze aziendali.

Questo comporta che, in alcuni settori, l’attività possa essere richiesta anche nei giorni festivi.

In tali casi, il lavoratore potrebbe non poter rifiutare la prestazione.

Restano comunque previste tutele: una maggiorazione retributiva oppure un riposo compensativo, secondo quanto stabilito dal contatto collettivo applicato.

Ogni situazione va valutata in concreto, alla luce del settore lavorativo, del contratto e dell’organizzazione aziendale.

30/03/2026

È legittima la geo-localizzazione del lavoratore?
[Art. 4 Statuto dei Lavoratori]

02/03/2026

Si può fare sport durante la "mutua"?
[Tribunale di Bergamo, sentenza n. 50 del 22.01.2026]

19/02/2026

Lavorare nello sport dilettantistico: cosa sono i contratti co.co.co.?

09/02/2026

Chi può impartire ordini al dipendente?

02/02/2026

Febbraio.

19/11/2025

LAWYER TEAM: civile penale lavoro.