Studio Legale, Molfetta

Studio Legale, Molfetta Studio Legale dell'Avv. Giacomo Piepoli. Diritto Civile, Diritto del Lavoro, Diritto dello Spettacol

🔊📣Avviso per nuovi e vecchi docenti precari! 👩🏻‍🏫Attivati subito per esercitare il tuo diritto ad utilizzare il bonus di...
22/09/2024

🔊📣Avviso per nuovi e vecchi docenti precari! 👩🏻‍🏫

Attivati subito per esercitare il tuo diritto ad utilizzare il bonus di 500 € annui ed a ricevere tutti gli arretrati fino a 3.500 euro per l'aggiornamento professionale sulla base delle pronunce della Corte di Cassazione e della Corte di Giustizia Europea.

Sono centinaia le sentenze ottenute in tutti i Tribunali d'Italia dagli avvocati Giacomo Piepoli e Jessica Storelli.

Se vuoi rivendicare i tuoi diritti inviaci una mail a [email protected] e ti daremo tutte le informazioni necessarie.

😍😍E' GRATIS !!🤩🤩

Anche su BariSera newsLo scorso 8 luglio l’Istituto di Alta Formazione Artistica e Musicale Conservatorio “G.F.Ghedini” ...
26/07/2024

Anche su BariSera news
Lo scorso 8 luglio l’Istituto di Alta Formazione Artistica e Musicale Conservatorio “G.F.Ghedini” di Cuneo con provvedimento a firma del Direttore, Prof.ssa Debora Luciani, ha disposto l’annullamento in autotutela della procedura selettiva pubblica per titoli ed esami finalizzata al reclutamento a tempo indeterminato di docenti di prima fascia nei conservatori di musica per l’insegnamento di flauto.

Il Decreto, disposto dalla Dirigente ex art. 21 quinques della L. 541/90, si è reso necessario in seguito al il ricorso n. 585 del 2024 spiegato innanzi al T.A.R per il Piemonte, integrato da motivi aggiunti a firma dell’avv. Emanuela Ghisi; nonché in seguito all’esposto cautelativo ricevuto il 30/05/2024 a firma dello Studio Legale di Molfetta Piepoli – Iurlaro; ed all’ordinanza del T.A.R. del 05/06/2024.

https://bariseranews.it/2024/07/25/annullato-il-concorso-nazionale-per-docenti-di-flauto-presunte-irregolarita/?fbclid=IwZXh0bgNhZW0CMTEAAR0aA3C4veZXEHtEKJ1qIm7UQH2t6qDuUrs8ZMaYcRzChx4chEj7BqUmqnA_aem_RWmKVQOdyhLfU4RPIJB8hQ

Lo scorso 8 luglio l’Istituto di Alta Formazione Artistica e Musicale Conservatorio “G.F.Ghedini” di Cuneo con provvedimento a firma del Direttore, Prof.ssa Debora Luciani, ha disposto l’annullamento in autotutela della procedura selettiva pubblica per titoli ed esami finalizzata al reclutam...

Successo e giustizia per lo Studio Legale, Molfetta degli avvocati Giacomo Jacklarinet Piepoli e  L’annullamento si è re...
24/07/2024

Successo e giustizia per lo Studio Legale, Molfetta degli avvocati Giacomo Jacklarinet Piepoli e

L’annullamento si è reso necessario a seguito del ricorso n. 585 del 2024 presentato al T.A.R. per il Piemonte, integrato con ulteriori motivazioni dall’avv. Emanuela Ghisi, nonché di un esposto cautelativo inviato il 30 maggio 2024 dallo Studio Legale Piepoli – Iurlaro di Molfetta. L’ordinanza del T.A.R. del 5 giugno 2024 ha ulteriormente evidenziato la necessità di rivedere l’intero procedimento.

La già complessa situazione del reclutamento dei docenti nei conservatori di musica si arricchisce di un nuovo episodio che desta preoccupazione. Il Conservatorio di Musica "G.F. Ghedini" di Cuneo, con un provvedimento firmato dal Direttore, Prof.ssa Debora Luciani, ha annullato la procedura selett...

In questo Studio non esistono problemi, solo soluzioni...Ti auguro di vivere un felice Natale e festeggiare l'arrivo di ...
22/12/2023

In questo Studio non esistono problemi, solo soluzioni...
Ti auguro di vivere un felice Natale e festeggiare l'arrivo di un serenissimo 2024!🍀🎁

Giacomo,
il Tuo Avvocato di fiducia ❣️

24/05/2023
📃Storica ordinanza ottenuta dallo Studio Legale, Molfetta innanzi al Tribunale di Bari Sezione Lavoro, con specifico ogg...
24/03/2023

📃Storica ordinanza ottenuta dallo Studio Legale, Molfetta innanzi al Tribunale di Bari Sezione Lavoro, con specifico oggetto la 📃graduatoria formatasi dal Concorso Ordinario per titoli ed Esami classe A030, che ha visto premiare i principi del buon andamento ed imparzialità della Pubblica Amministrazione in favore del docente.🥳💼🎓📚📖

Scriveteci per ogni informazione sul Diritto (con arretrati) del Bonus Docenti per gli insegnanti precari! 💼🗳📇🗂🗞 Storell...
20/01/2023

Scriveteci per ogni informazione sul Diritto (con arretrati) del Bonus Docenti per gli insegnanti precari! 💼🗳📇🗂🗞 Storelli Avvocati - Studio Legale

Vittoria garantita con lo Studio Legale Ricorsi Scuola per il bonus docente. Siamo esperti nella presentazione di ricorsi per ottenere il giusto risarcimento. Contattaci per una consulenza gratuita e per valutare la tua situazione

In data 3 marzo 2022, la Camera dei Deputati ha approvato, in via definitiva, la proposta di legge recante “Disposizioni...
10/03/2022

In data 3 marzo 2022, la Camera dei Deputati ha approvato, in via definitiva, la proposta di legge recante “Disposizioni in materia di reati contro il patrimonio culturale” (C. 893-B).
Detta Legge opera una riorganizzazione sistematica, nonché un’integrazione all’interno del Codice Penale, delle norme contenute nel D. Lgs. n. 42/2004 (“Codice dei beni culturali e del paesaggio, ai sensi dell’articolo 10 della legge 6 luglio 2002, n. 137”), con l’aggiunta del titolo VIII-bis, rubricato “Dei delitti contro il patrimonio culturale“, e composto da 17 nuovi articoli (da 518-bis a 518-undevicies).
In riferimento alle modifiche circa la responsabilità amministrativa degli enti, l’art. 3 della Legge introduce “Delitti contro il patrimonio culturale”, che amplia il catalogo dei del Codice Penale:

518-bis (Furto di beni culturali)
518-ter (Appropriazione indebita di beni culturali)
518-quater (Ricettazione di beni culturali)
518-quinquies (Impiego di beni culturali provenienti da delitto)
518-sexies (Riciclaggio di beni culturali)
518-septies (Autoriciclaggio di beni culturali)
518-octies (Falsificazione in scrittura privata relativa a beni culturali)
518-novies (Violazioni in materia di alienazione di beni culturali)
518-decies (Importazione illecita di beni culturali)
518-undecies (Uscita o esportazione illecite di beni culturali)
518-duodecies (Distruzione, dispersione, deterioramento, deturpamento, imbrattamento e uso illecito di beni culturali o paesaggistici)
518-terdecies (Devastazione e saccheggio di beni culturali e paesaggistici)
518-quaterdecies (Contraffazione di opere d’arte)
518-quinquiesdecies (Casi di non punibilità)
518-sexiesdecies (Circostanze aggravanti)
518-septiesdecies (Circostanze attenuanti)
518-duodevicies (Confisca)
518-undevicies (Fatto commesso all’estero)
707-bis (Possesso ingiustificato di strumenti per il sondaggio del terreno o di apparecchiature per la rilevazione dei metalli).
In caso di commissione dei suddetti delitti sono applicabili all’ente le sanzioni interdittive previste ex art. 9, co. 2, D. Lgs. n. 231/2001, per una durata non superiore a due anni.
Quanto alle modifiche al d. lgs. 231/2001, è prevista l’introduzione degli articoli:

25-septiesdecies (Delitti contro il patrimonio culturale)
25-duodevicies (Riciclaggio di beni culturali e devastazione e saccheggio di beni culturali e paesaggistici)

Infine, la norma in esame prevede l’estensione della confisca allargata anche per i reati di: ricettazione di beni culturali; impiego di beni culturali provenienti da delitto; riciclaggio di beni culturali; autoriciclaggio di beni culturali e di attività organizzate per il traffico illecito di beni culturali.

Un grande risultato portato a casa con impegno dal Ministro Dario Franceschini 👇👇👇👇👇

reati sul patrimonio

👨‍⚖️L’ASPETTATIVA NON RETRIBUITA PERSONALE SCOLASTICO: UN PO’ DI CHIAREZZA 🕵️‍♂️L’aspettativa dal posto di lavoro scolas...
25/02/2022

👨‍⚖️L’ASPETTATIVA NON RETRIBUITA PERSONALE SCOLASTICO: UN PO’ DI CHIAREZZA 🕵️‍♂️

L’aspettativa dal posto di lavoro scolastico è disciplinata dall’art. 18 del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro relativo al personale del Comparto Scuola. 📄
Sostanzialmente consiste in un periodo di “lungo permesso” non retribuito concesso al lavoratore in alcuni specifici casi, così come disciplinati (per motivi di famiglia o personali) dagli artt. 69 e 70 del T.U. approvato con D.P.R. n. 3 del 10 gennaio 1957 e dalle leggi speciali che a tale istituto si richiamano. 🧑‍⚖️
In questo lungo periodo di “permesso” è come se il dipendente fosse esonerato dall’obbligo di lavorare alle dipendenze della scuola di appartenenza, conservando il proprio posto, senza percepire emolumenti né contributi. 💼🏫La ratio della norma è quella di promuovere, fortificare, incoraggiare e sostenere l’attività lavorativa nel miglior modo possibile, in modo da porre il docente nelle condizioni di poter espletare il proprio lavoro nella più adeguata forma possibile.🎒
L'aspettativa viene erogata dal dirigente scolastico, tanto al personale docente (anche a quello di religione cattolica) quanto al personale ATA. Orbene, la norma non parla di “concessione” da parte del dirigente, ma chiaramente recita “l’aspettativa è erogata”, non lasciando alcuna discrezionalità al dirigente in merito alla domanda di aspettativa present.... (continua su https://iustlab.org/giacomo.piepoli/laspettativa-non-retribuita-personale-scolastico-un-po-di-chiarezza/ ) 🖋🎓

L’aspettativa dal posto di lavoro scolastico è disciplinata dall’art. 18 del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro relativo al personale del Comparto Scuol

Indirizzo

Via Maggiore Sallustio N. 17
Molfetta
70056

Orario di apertura

Lunedì 16:00 - 20:00
Mercoledì 16:00 - 20:00
Venerdì 09:00 - 13:00

Telefono

+390803351893

Sito Web

Notifiche

Lasciando la tua email puoi essere il primo a sapere quando Studio Legale, Molfetta pubblica notizie e promozioni. Il tuo indirizzo email non verrà utilizzato per nessun altro scopo e potrai annullare l'iscrizione in qualsiasi momento.

Contatta L'azienda

Invia un messaggio a Studio Legale, Molfetta:

Condividi