ADALA

07/12/2017

Découvrez notre nouveau service : rupture-contrat-adala.com

Qu'elle soit voulue ou subie, la rupture du contrat de travail n'est jamais sans conséquences.

Les problématiques juridiques sont nombreuses et complexes.

Nous sommes là pour vous aider à les surmonter.

Comment gérer la rupture de son contrat de travail et ses problématiques juridiques : licenciement, démission, rupture conventionnelle…

06/12/2017

Découvrez notre nouveau service : http://rupture-contrat-adala.com

Parce que la rupture d'un contrat de travail est souvent une épreuve difficile, nous avons souhaité offrir aux salariés un service innovant et accessible, leur permettant tout à la fois de s'informer sur leurs droits et de mettre en œuvre les actions utiles à la sauvegarde de leurs intérêts.

Cette plateforme propose donc à l'internaute, après avoir répondu à une grille de questions, de transmettre par voie dématérialisée les documents nécessaires à l'étude de sa situation particulière.

Le cabinet peut ensuite prendre contact avec le client afin de lui proposer un service personnalisé, allant de la simple consultation au suivi complet de la procédure.

Comment gérer la rupture de son contrat de travail et ses problématiques juridiques : licenciement, démission, rupture conventionnelle…

24/01/2017

"Négocier son départ" - Le Parisien Magazine

VOS DROITS : dernier numéro dans le Le Parisien Magazine : "Comment négocier son départ ?"

09/10/2016

Une disposition anodine de la loi travail du 8 août 2016 (dite « loi El Khomri ») pourrait faciliter considérablement pour le salarié la preuve d’une situation de harcèlement au travail. Depuis près de 15 ans maintenant, la loi ...

21/06/2016

Votre avocat à portée de clic !
Consultation en ligne, prise de rendez-vous, rappel téléphonique…

Cabinet ADALA - Nantes Pourquoi choisir de confier vos intérêts à Stéphane LALLEMENT ? - Expertise : 21 ans d'expérience professionnelle au service des entreprises et des particuliers - Réactivité : gestion dématérialisée des dossiers et des procédures pour un meilleur suivi de votre affaire - Trans...

16/06/2016

Harcèlement moral : mieux vaut prévenir que guérir !

Pourquoi choisir de confier vos intérêts à Stéphane LALLEMENT ? - Expertise : 21 ans d'expérience professionnelle au service des entreprises et des particuliers - Réactivité : gestion dématérialisée des dossiers et des procédures pour un ...

12/05/2016

06/03/2016

http://www.opinion-internationale.com/2016/03/03/se-defendre-sans-avocat-le-danger-de-la-justice-cerfa_41204.html

Il est possible d’affronter seul la justice, mais pas recommandé

02/03/2016

Le licenciement pour faute lourde n'est plus privatif de l'indemnité de congés payés : le Conseil Constitutionnel censure l'article L 3141-26 du Code du Travail.

Site officiel du Conseil Constitutionnel de la République Française

23/01/2015

Droit à l'oubli : Google condamné au déréférencement d'un lien

Le Juge des Référés du TGI de Paris a rendu les 24 novembre et 19 décembre 2014 une intéressante décision, condamnant pour la première fois en France la société Google à déréférencer un lien de son moteur de recherche.A l'origine de cette procédure, une internaute découvre qu'une recherche Google su…

23/01/2015

Echéance du 1er mars 2015 : vos conditions générales de vente sont-elles à jour ?

Promulguée le 17 mars 2014, la loi Hamon a mis à la charge des entreprises de nombreuses obligations nouvelles en matière d'information des consommateurs. En application de cette loi, un arrêté du 18 décembre 2014 est venu préciser le contenu des informations relatives aux garanties légales qui doiv…

22/07/2013

Une rupture conventionnelle antidatée est nulle