10/09/2025
APPLICATION DU DROIT DU TRAVAIL FRANCAIS POUR LES SALARIES DE L'EUROAIRPORT DE BASEL MULHOUSE FREIBURG
Le Juge départiteur du Conseil de Prud'hommes de Mulhouse, par jugement du 17 juillet 2025, a rappelé que le code du Travail français s'applique au sein de l'aéroport à un salarié français embauché par une société suisse au sein de l'aéroport. Ainsi, le licenciement est soumis aux dispositions du Code du Travail français de sorte qu'un licenciement intervenu en application du droit suisse est dépourvu de cause réelle et sérieuse. Il est en de même des dispositions relatives à la durée de travail.
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