Wael Hamed - وائل حامد

Wael Hamed - وائل حامد للمحاماة والاستشارات القانونية
- Advocate & legal Consultants

مكتبنا هو مكتب محاماة متميز يقدم خدمات قانونية عالية الجودة وشاملة للأفراد والشركات. نحن نتميز بفريق من المحامين ذوي الخبرة والكفاءة العالية في مجالات متعددة، بما في ذلك القضايا الجنائية، والقانون المدني، والقانون التجاري، وحقوق العمل، والملكية الفكرية، وغيرها.

نحرص على تقديم أعلى مستويات الاحترافية والمهارة في التعامل مع قضايا عملائنا. فريقنا القانوني يتمتع بخبرة واسعة في نقاط القوة المختلفة، ون

حن نعمل بشكل وثيق مع عملائنا لفهم احتياجاتهم وتوجيههم بشكل فعال.

نحن نلتزم بالنزاهة والأخلاق في جميع جوانب عملنا، ونضع مصلحة عملائنا في المقام الأول. نحن نسعى لتقديم حلول قانونية فعّالة ومبتكرة لقضايانا، ونعمل بجد لتحقيق النتائج المرجوة وحماية حقوق عملائنا.

بغض النظر عن تعقيدات القضية، يمكنك الاعتماد على مكتبنا لتقديم استشارات قانونية شاملة وتمثيل قوي في المحاكم والمفاوضات. نحن نسعى جاهدين لتحقيق التميز في كل خدمة نقدمها، والسعي لتحقيق أفضل النتائج لعملائنا في كل القضايا التي نتعامل معها.

مكتبنا هو مكانك الأمثل للحصول على دعم قانوني متفوق ومتميز في قضاياك القانونية. نحن هنا للمساعدة وضمان حقوقك ومصالحك في النظام القانوني. ARE YOU LOOKING FOR LAWYER / ADVOCATE / LEGAL CONSULTANT
Call or Whatsapp : 01001010847

We are team of local legal advocates / Lawyers and legal consultants providing legal services in all the A.R.E

☑️ Accident compensation cases
☑️ Blood money cases
☑️ Bank loan Case
☑️ Credit Card Problems
☑️ Bounced Cheque case
☑️ Rental Cheque Case
☑️ Police Cases
☑️Civil, Criminal, Labor Case
☑️Immigration Cases like Blacklist, Travel ban, Abscond and Overstay
☑️ Any personal case
☑️ Bankrupcy for business people
☑️Payment and Debts Recovery

WE HAVE EXPERIENCED LAWYER HERE

نحن مكتب محاماة لمتابعة كل أنواع القضايا بجمهورية مصر العربية :
- القضايا المدنية
- التجارية
- العقارية
- العمالية
- الجنائية
- الجمارك
- الاستثمار والمناطق الحرة
- التعويضات
- الإدارية والتأديبية
- الأحوال الشخصية
- النزاعات الأسرية والاجور والنفقات
- قضايا الميراث و التركات
- الايجارات
- الشيكات وتحصيل الديون
- حل و تصفية الشركات
- تأسيس الشركات
- صياغة العقود والاتفاقيات
- بطاقات الائتمان .....ألخ)

17/02/2026

⚖️
يتقدم بخالص التهاني لكم بمناسبة حلول شهر رمضان المبارك 🌙 أعاده الله علينا وعليكم وعلى الأمة الإسلامية والعربية بالخير واليمن والبركات❤️
داعين المولى عز وجل أن يتقبل منا ومنكم الصيام والقيام وصالح الأعمال 🕌
اللَّهُمَّ بَلِّغْنا رَمَضَانَ وَأَعِنَّا عَلَى صِيَامِهِ وَقِيَامِهِ عَلَى الوَجْهِ الّذِي يُرْضِيكَ عَنَّا 🕋
اللَّهُمَّ اجْعَلْ عَمَلَنَا كُلَّهُ خَالِصَاً لِوَجْهِكَ الكَرِيمِ”.🕌
وكل عام وانتم بخير ❤️
🌜
🌙
⚖️

الوصف القانوني الخاص بواقعة 🔴المتهمين استعرضوا القوة ولوحوا بالعنف والتهديد قبل المجني عليه وذويه بعدما توجهوا الى...
16/02/2026

الوصف القانوني الخاص بواقعة




🔴المتهمين استعرضوا القوة ولوحوا بالعنف والتهديد قبل المجني عليه وذويه بعدما توجهوا الى مسكنه عقب تأكدهم من تواجده واقتحموه نهارا على مرأى ومسمع من أسرته
🔴 خطفوا المجني عليه وكان ذلك بطريق الاكراه الواقع عليه بأن دلفوا الى مقر سكنه مشهرين قبله اسلحة بيضاء مهددين اياه باحداث اثرها في جسده متعدين عليه بالضرب على النحو المبين بالتحقيقات

🔴 هتكوا عرض المجني عليه بالقوة والتهديد بأن اشهروا في وجهه السلاح الابيض وتمكنوا بتلك الوسيلة القسرية ان ينزعوا عنه مايستر عورته وتجريده من ملابسه واجباره على ارتداء ملابس نسائية واخذوه على هيئته هذه وجابوا به ارجاء المنطقة تحت وطأة التهديد ملتقطين له عدة صور فوتغرافية ومقاطع فيديو على النحو المبين بالتحقيقات
🔴 احدثوا اصابة المجني عليه
🔴 اعتدوا على حرمة الحياة الخاصة للمجني عليه بأن قاموا بتصويره على الهيئة التي جعلوه عليها
🔴 قبضوا على المجني عليه واحتجزوه دون امر احد الحكام المختصين بذلك
🔴 احرزوا اسلحة بدون ترخيص وبدون مسوغ قانوني او مبرر من الضرورة الحرفية او المهنية
تواصل معنا عن طريق الخط الساخن او الواتس اب :
📱 01001010847
وايضا تقدر تتواصل معانا لمتابعة جميع خدمات مكتبنا عن طريق الضغط علي الرابط التالي :
‏ https://linktr.ee/Wael.hamed
: كمباوند وان قطامية- معمار المرشدي-الطريق الدائري- برج اداري رقم 120 - الدور السادس
: ٣٥ شارع جمال عبدالناصر ( شبين الكوم سابقا)-برج الأميرة - امام نادي المعلمين -الدور الثاني
⚖️

التعديل الأخطر في قانون الإجراءات الجنائيةالمعارضة الاستئنافية "لم تعد متاحة للجميع"!​بموجب القانون رقم ١٧٤ لسنة ٢...
08/02/2026




التعديل الأخطر في قانون الإجراءات الجنائية
المعارضة الاستئنافية "لم تعد متاحة للجميع"!
​بموجب القانون رقم ١٧٤ لسنة ٢٠٢٥، واعتباراً من ١ / ١٠ / ٢٠٢٦، تغيرت طرق الطعن في الجنح المستأنفة تماماً.
​🛑 الخبر الأهم:
إلغاء المعارضة الاستئنافية في حالة واحدة محددة، وهي:
إذا تم إعلان المتهم بالجلسة (إعلاناً لشخصه)، أو كان حاضراً عند التقرير بالاستئناف، ثم تغيب عن الحضور.
​⚖️ النتيجة القانونية:
في الحالة دي، الحكم اللي هيصدر ضده بيعتبر (حكماً حضورياً) وليس غيابياً.. وبالتالي:
1️⃣ لا يجوز فيه عمل معارضة استئنافية.
2️⃣ الحكم أصبح نهائياً وواجب النفاذ فوراً.
3️⃣ الطريق الوحيد للطعن عليه هو (النقض) فقط.
​💡 الاستثناء الوحيد:
الباب الوحيد المفتوح هو أن يثبت المتهم وجود (عذر قهري) منعه من الحضور، ودي سلطة تقديرية للمحكمة.
​⚠️ نصيحة عملية:
خدوا بالكم جداً من "طريقة الإعلان" في جميع قضايا الجنح الصادر فيها حكم بالإدانة، لأن الإعلان لشخص المتهم بيقفل عليه باب المعارضة للأبد.
تواصل معنا عن طريق الخط الساخن او الواتس اب :
📱 01001010847
وايضا تقدر تتواصل معانا لمتابعة جميع خدمات مكتبنا عن طريق الضغط علي الرابط التالي :
‏ https://linktr.ee/Wael.hamed
: كمباوند وان قطامية- معمار المرشدي-الطريق الدائري- برج اداري رقم 120 - الدور السادس
: ٣٥ شارع جمال عبدالناصر ( شبين الكوم سابقا)-برج الأميرة - امام نادي المعلمين -الدور الثاني
⚖️

📌 وزير العمل يلتقي ممثلي شركات الملابس الجاهزة لبحث سبل استقرار بيئة العمل وتذليل العقبات أمام الاستثمار عقد السي...
03/02/2026





📌 وزير العمل يلتقي ممثلي شركات الملابس الجاهزة لبحث سبل استقرار بيئة العمل وتذليل العقبات أمام الاستثمار

عقد السيد/ محمد جبران، وزير العمل، بمقر الوزارة، اجتماعًا موسعًا مع ممثلي مجموعة من كبرى شركات صناعة الملابس الجاهزة
وقد حضر الاجتماع الاستاذ/ وائل حامد المستشار القانوني ممثلا لمجموعة شركات Vogue & Velocity العالمية
Velocity Apparelz Co.Official

‏📌 The Minister of Labor meets with representatives of ready-made garments companies to discuss ways to ensure a stable work environment and overcome obstacles to investment

Mr. Mohamed Gobran, Minister of Labor, held an expanded meeting at the Ministry’s headquarters with representatives of a group of major ready-made garments manufacturing companies

The meeting was attended by Mr. Wael Hamed, Legal Consultant, representing the global
Vogue & Velocity Group of Companies
Velocity Apparelz Co

يتقدم ⚖️ بأسمى آيات التهنئة والتقدير والاعتزاز إلى الشرطة المصرية 👮‍♂️ نظرا لما قدمته وما زالت تقدمه من تضحيات ست...
24/01/2026



يتقدم ⚖️ بأسمى آيات التهنئة والتقدير والاعتزاز إلى الشرطة المصرية 👮‍♂️ نظرا لما قدمته وما زالت تقدمه من تضحيات ستظلُ راسخةً في ذاكرة الوطن.
- بمناسبة الذكرى ٧٤ لعيد الشرطة المصرية 👮‍♂️
تحية شكر وتقدير لرجال الشرطة المصرية العين الساهرة لحماية الوطن والمواطنين 🛡️❤️

تحية تقدير وإشادة لما يتمتع به رجال الشرطة 👮‍♂️من كفاءةٍ عاليةٍ ومسئوليةٍ صادقةٍ وجهد مضن ٍ من أجل أمن الوطن وحمايته.❤️

داعيًن المولى عز وجل أن يوفقهم في تأدية رسالتهم بما يحقق الأمن والأمان🛡️ في ربوع الوطن الغالي.
‏🇪🇬🕊️حفظ الله مصر شعبا وارضا 🇪🇬🕊️
⚖️

اصدرت محكمة النقض عدة احكام حديثه بها عدة مبادىء منها هذا الحكم قالت فيه:✍️ ان النص فى المادة 104 من قانون العمل ...
22/01/2026





اصدرت محكمة النقض عدة احكام حديثه بها عدة مبادىء منها هذا الحكم قالت فيه:
✍️ ان النص فى المادة 104 من قانون العمل الصادر بالقانون رقم 12 لسنة 2003 على أن" ينتهى عقد العمل محدد المدة بانقضاء مدته، ... " والنص فى المادة 105 منه على أن "...." والنص فى المادة 106 من ذات القانون على أن ...، ..يدل على أن عقد العمل محدد المدة ينتهى تلقائياً بانتهاء مدته ما لم يتفق الطرفان على أن يسبق الإنهاء إخطار بذلك قبل المدة المتفق عليها، وقد أجاز المشرع لهما تجديد العقد مرة أخرى لمدة واحدة أو أكثر باتفاق صريح على ذلك ينتهى العقد بانتهائها دون أن يتحول إلى عقد غير محدد المدة خلافاً لما كان عليه الوضع فى قانون العمل السابق الصادر بالقانون رقم 137 لسنة 1981،
وجاءت هذه المبادئ مقررة أن :
1- عقد العمل المحدد المده ينتهى بانتهاء مدته حتى ولو تم تجديده عدة مرات دون أن يتحول إلى عقد (دائم) غير محدد المدة.
2- يسقط حق العامل بالتقادم الحولى عن كل عقد على حده لان كل عقد عمل منفصل عن العقد الاخر وان كل تجديد لعقد العمل هو في حقيقته عقد عمل مؤقت ينتهي بانتهاء مدته ويخضع كل منها لتقادم مستقل عن الأخر.
3- لا يستحق العامل مهلة الاخطار اذا لم يتضمن عقد العمل مهلة الاخطار.

تواصل معنا عن طريق الخط الساخن او الواتس اب :
📱 01001010847
وايضا تقدر تتواصل معانا لمتابعة جميع خدمات مكتبنا عن طريق الضغط علي الرابط التالي :
‏ https://linktr.ee/Wael.hamed
: كمباوند وان قطامية- معمار المرشدي-الطريق الدائري- برج اداري رقم 120 - الدور السادس
: ٣٥ شارع جمال عبدالناصر ( شبين الكوم سابقا)-برج الأميرة - امام نادي المعلمين -الدور الثاني
⚖️

يتقدم بخالص التهاني القلبية للسادة الزملاء الافاضل نقيب واعضاء مجلس نقابة محامين الإسماعيلية بمناسبة فوزهم المستحق وع...
18/01/2026

يتقدم بخالص التهاني القلبية للسادة الزملاء الافاضل نقيب واعضاء مجلس نقابة محامين الإسماعيلية بمناسبة فوزهم المستحق وعن جدارة وحصولهم على ثقة الجمعية العمومية للمحامين سائلين المولى عز وجل لهم التوفيق والسداد وان يكونوا عونا للسادة المحامين
وكذلك نتقدم بخالص الشكر والتقدير للسادة الزملاء الافاضل اعضاء الجمعية العمومية لمحامين الإسماعيلية لمشاركتهم القوية للتعبير عن إرادتهم الحرة
كما نتقدم بالشكر والتقدير لجميع السادة الزملاء المرشحين الأفاضل الذين لم يحالفهم الحظ مع خالص التمنيات لهم بالتوفيق والنجاح في الجولات القادمة لقد اديتم جهد كبير وبشرف في منافسة قوية وشرسة.
سائلين المولى عز وجل للجميع التوفيق و السداد.

١- الأستاذ النقيب/ إبراهيم أحمد عبدالرحيم
نقيب محامين الإسماعيلية.

٢ـ الاستاذ/حسين عباس
مقعد عضو الشباب.

٣ـ الأستاذ/ طارق عبدالحليم
مقعد مركز الاسماعيلية.

٤- الاستاذ /فارس على فارس
مقعد مركز الإسماعيلية.

٥ـ الاستاذ /سيد قناوي
مقعد بندر الاسماعيلية.

٦- الاستاذ /أحمد الجاويش
مقعد التل الكبير.

٧ـ الاستاذ /محمد جمال شبيب
مقعد محكمة فايد.

٨ـ الاستاذ /عبد الفتاح الباز
مقعد القنطرة غرب.

٩ـ الاستاذ /محمد عيد سلام
مقعد محكمة القنطرة شرق.

16/01/2026

مكتب ⚖️ هو مكتب محاماة متميز يقدم خدمات قانونية شاملة للأفراد والشركات. ⚖️
نحن نتميز بفريق من المحامين ذوي الخبرة والكفاءة👨‍⚖️ العالية في مجالات متعددة، بما في ذلك القضايا الجنائية، والقانون المدني، والقانون التجاري، وحقوق العمل، والملكية الفكرية، وغيرها.

نضع مصلحة عملائنا في المقام الأول. نحن نسعى لتقديم حلول قانونية فعّالة ومبتكرة لقضايانا، ونعمل بجد لتحقيق النتائج المرجوة وحماية حقوق عملائنا.

كما يمكنك الاعتماد على مكتبنا لتقديم استشارات قانونية شاملة وتمثيل قوي في المحاكم والمفاوضات.

مكتبنا هو مكانك الأمثل للحصول على دعم قانوني متفوق ومتميز في قضاياك القانونية. نحن هنا للمساعدة وضمان حقوقك ومصالحك في النظام القانوني.

نحن مكتب محاماة لمتابعة كل أنواع القضايا بجمهورية مصر العربية :
- القضايا المدنية
- التجارية
- العقارية
- العمالية
- الجنائية
- الجمارك
- الاستثمار والمناطق الحرة
- التعويضات
- الإدارية والتأديبية
- الأحوال الشخصية
- النزاعات الأسرية والاجور والنفقات
- قضايا الميراث و التركات
- الايجارات
- الشيكات وتحصيل الديون
- حل و تصفية الشركات
- تأسيس الشركات
- صياغة العقود والاتفاقيات

اطلب استشارتك دلوقتي⏳
‏‎عن طريق الخط الساخن او الواتس اب :
📱 01001010847
وايضا تقدر تتواصل معانا لمتابعة جميع خدمات مكتبنا عن طريق الضغط علي الرابط التالي :
‏ https://linktr.ee/Wael.hamed
: كمباوند وان قطامية- معمار المرشدي-الطريق الدائري- برج اداري رقم 120 - الدور السادس
: ٣٥ شارع جمال عبدالناصر ( شبين الكوم سابقا)-برج الأميرة - امام نادي المعلمين -الدور الثاني

يهنئ جميع الأخوة الاقباط بعيد الميلاد المجيد 🎄👩‍🍼 داعين الله عز وجل بأن يجعله عيدا سعيدا 🥰 تسود فيه روح الإخاء والمحبة...
06/01/2026


يهنئ جميع الأخوة الاقباط بعيد الميلاد المجيد 🎄👩‍🍼
داعين الله عز وجل بأن يجعله عيدا سعيدا 🥰 تسود فيه روح الإخاء والمحبة بين جميع أطياف الشعب المصري وان يحفظ الله مصر وشعبها من كل شر وسوء 🇪🇬
كل عام وكل المصريين بخير ❤️
حفظ الله مصر شعبا وارضا 🕊️



⚖️

31/12/2025

⚖️
يهنئ الشعب المصري بمناسبة العام الميلادي الجديد 2026 😍
داعين الله أن يحفظ لمصرنا الحبيبة 🇪🇬 الأمن والأمان
وأن يديم على شعبها العزة والازدهار ❤️
و كل عام وأنتم بخير


23/12/2025

✍️




قانون العمل الجديد رقم 14 لسنة 2025، وضع عقوبة في حالة ارتكاب الموظف مخالفة جسيمة، حيث أوضح القانون أنه في حالة قيام الموظف بالتعدي على المدير أو صاحب العمل، يجوز فصل العامل حيث نصت المادة (127) بند 9 من القانون على أنه يجوز لصاحب العمل فصل العامل فصلا مشروعا دون إنذار ودون صرف تعويض، إذا وقع من العامل اعتداء على صاحب العمل أو المدير العام أو أحد الرؤساء أثناء العمل أو بسببه.

وهذا يعنى، إنه إذا قام العامل بالاعتداء البدني (الضرب) أو اللفظي الجسيم (السب أو الإهانة)، على مديره أو صاحب العمل أثناء تأدية عمله أو بسبب نزاع متعلق بالعمل، يحق لصاحب العمل إصدار قرار بالفصل الفوري.

هذا الفصل لا يترتب عليه صرف أي تعويض للعامل، باعتباره فصلا مشروعا وفق نص القانون، إضافة إلى ذلك، قد يتعرض العامل للمساءلة الجنائية إذا قام المدير بتحرير محضر رسمي ضده، حيث يمكن أن يحاكم بجنحة "ضرب" أو "سب وقذف".

للعامل الحق في الطعن على قرار الفصل أمام المحكمة العمالية
رغم وضوح النص القانوني، فإن للعامل الحق في الطعن على قرار الفصل أمام المحكمة العمالية المختصة، خاصة إذا ادعى أن الاتهام غير صحيح أو لم يحدث اعتداء بالفعل، وفي هذه الحالة تفصل المحكمة بناء على الأدلة والشهود.

يأتي هذا النص في إطار حرص القانون الجديد على حماية بيئة العمل وضبط العلاقة بين طرفي العملية الإنتاجية، حيث منح للعامل حقوقا موسعة في الأجر والإجازات والتأمينات، لكنه في المقابل شدد على الالتزام بالانضباط داخل المنشأة، واعتبر الاعتداء على صاحب العمل أو المدير أحد أخطر المخالفات التي تستوجب الفصل الفوري.

تواصل معنا عن طريق الخط الساخن او الواتس اب :
📱 01001010847
وايضا تقدر تتواصل معانا لمتابعة جميع خدمات مكتبنا عن طريق الضغط علي الرابط التالي :
‏ https://linktr.ee/Wael.hamed
: كمباوند وان قطامية- معمار المرشدي-الطريق الدائري- برج اداري رقم 120 - الدور السادس
: ٣٥ شارع جمال عبدالناصر ( شبين الكوم سابقا)-برج الأميرة - امام نادي المعلمين -الدور الثاني
⚖️

الإيصال على بياض لم يعد فخًا… ولا سلاح ابتزاز بيد أي شخص!🏛️ من أقوى وأجرأ أحكام محكمة النقض في ملفات إيصالات الأمان...
17/12/2025




الإيصال على بياض لم يعد فخًا… ولا سلاح ابتزاز بيد أي شخص!
🏛️ من أقوى وأجرأ أحكام محكمة النقض في ملفات إيصالات الأمانة.
👨‍⚖️ ماذا قالت محكمة النقض؟
في الطعن رقم 19624 لسنة 88 قضائية:

التوقيع على بياض لا يثبت دينًا… ولا يصلح وحده لإثبات مديونية، ولا يكشف سبب الالتزام الحقيقي.

💡 أهم ما جاء في الحكم:
1️⃣ لا دين بلا سبب واضح:
المحكمة شددت على ضرورة بحث "سبب الالتزام" ذاته… مش مجرد وجود ورقة.

2️⃣ الصورية لا تُنفى بورقة موقعة على بياض:
الإيصال على بياض لا يثبت جدية أو صحة الدين… ولا يعتبر دليلًا مستقلًا بذاته.

3️⃣ شهادة الشهود قد تنسف الإيصال بالكامل:
النقض أخذت بأقوال شهود أكدوا أن الإيصال وُقِّع كضمان لالتزام آخر لضمان نقل حيازة زراعية.
فكانت النتيجة: تبرئة ذمة المدين.

🔥 ليه الحكم ده زلزال اجتماعي وقانوني؟
لأنه ببساطة هدم أهم بوابة لعالم الابتزاز:

🚫 صفعة للجلسات العرفية
انتهى عصر التهديد بـ"الإيصال علي بياض " داخل القهاوي والدواوين… الحكم سحب الشرعية من أسلوب كان بيضيّع بيوت.

🚫 نهاية الضمانات الجائرة
لا جمعيات… ولا أقساط… ولا أصحاب أعمال… هيستخدموا الورقة دي لتكبيل الناس.

✅ استعادة ميزان القوة
القانون أصبح يحمي المدين من ورقة مجهولة السبب، ويرفع معيار الإثبات للدائن…
عايز حقك؟ أثبته.
مش ورقة وخلاص.

⚖️ النقض أغلقت أبواب الاستغلال نهائيًا.
الإيصال على بياض لم يعد حبلًا يلتف حول رقاب الناس… بل مجرد ورقة تحتاج سببًا وإثباتًا وتسليما.
‎‏‎اطلب استشارتك دلوقتي⏳
‏‎عن طريق الخط الساخن او الواتس اب :
📱 01001010847
وايضا تقدر تتواصل معانا لمتابعة جميع خدمات مكتبنا عن طريق الضغط علي الرابط التالي :
https://linktr.ee/Wael.hamed
: كمباوند وان قطامية- معمار المرشدي-الطريق الدائري- برج اداري رقم 120 - الدور السادس
: ٣٥ شارع جمال عبدالناصر ( شبين الكوم سابقا)-برج الأميرة - امام نادي المعلمين -الدور الثاني

Address

مكتب وائل حامد عبدالكريم للمحاماة والاستشارات القانونيةWael Hamed Advocate &Legal Consultants
Al Isma`iliya
41525

Opening Hours

Monday 9am - 11pm
Tuesday 9am - 11pm
Wednesday 9am - 11pm
Thursday 9am - 2pm
Saturday 9am - 11pm
Sunday 9am - 11pm

Telephone

+201001010847

Website

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when Wael Hamed - وائل حامد posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Contact The Practice

Send a message to Wael Hamed - وائل حامد:

Shortcuts

Share

Category