Xpertta Legal

11/02/2026

¡Oportunidad en Xpertta Legal! ⚖️💼

Buscamos un/a Asistente Legal con perfil proactivo y alto sentido de la organización para incorporarse de manera inmediata a nuestra firma.

¿Qué perfil buscamos?

✅ Actitud: Persona altamente proactiva, con iniciativa y capacidad de respuesta.

✅ Experiencia: Experiencia previa comprobable en labores de asistencia legal (indispensable).

✅ Conocimientos: Dominio de plataformas del Poder Judicial (Gestión en Línea) y Registro Nacional.

✅ Habilidades: Redacción impecable, atención al detalle y manejo de Office.

Detalles de la vacante:

🕒 Horario: Tiempo completo.

🗓️ Disponibilidad: Inmediata.

💰 Salario: A convenir.

📍 Ubicación: San José (Los Yoses, Barrio Francisco Peralta).

📩 ¿Te interesa el reto? Envía tu CV actualizado al correo: [email protected] Indica en el asunto: "Asistente Legal - Nombre".

¡Queremos conocer tu talento y sumar tu experiencia a nuestro equipo!

09/06/2025

¿Preocupado por la nueva obligación del correo electrónico para tu sociedad en Costa Rica?

La Ley N.° 10597 ya está en camino y el 4 de junio de 2025 marca el inicio de la obligatoriedad de que tu sociedad mercantil tenga un email registrado oficialmente. Para las sociedades ya existentes, tienes hasta el 4 de junio de 2026.

¡Ignorar esto podría resultar en el rechazo de tus trámites en el Registro!

No dejes que una nueva normativa complique la gestión de tu empresa. En Xpertta Legal, tenemos la experiencia para guiarte paso a paso en el registro de este correo y asegurarnos de que tu sociedad esté al día.

¡Déjanos un comentario, envíanos un mensaje privado o llámanos para más detalles!

¡Atención, Sociedades en Costa Rica! A partir del 4 de junio de 2025, una nueva ley (Ley N.° 10597) exige a todas las sociedades mercantiles registrar un correo electrónico como medio oficial de notificación ante el Registro de Personas Jurídicas. Este requisito es crucial para evitar el recha...

28/05/2025

¿Te despidieron recientemente o conoces a alguien en esa situación? 😟 Es vital saber que no todos los despidos son válidos. En Costa Rica, existen leyes que te protegen del despido injustificado.

En nuestra nueva entrada de blog, te explicamos con claridad:

¿Qué es un despido injustificado?
¿Qué derechos tienes si te despiden sin causa justa?
Los pasos que puedes seguir para defenderte.
¡No te quedes con la duda!

Comparte esta información importante y lee el artículo completo aquí 👇.

Evita sorpresas ante un despido. Descubre si fue justificado o injustificado según la ley costarricense, y qué pasos debes seguir para proteger tus derechos laborales. Información clave para empleadores y trabajadores.

19/05/2025

¿Eres trabajador en Costa Rica? Es fundamental conocer tus derechos laborales. En nuestro nuevo artículo del blog, te explicamos de forma sencilla las infracciones más comunes y cómo puedes protegerte.

¡Comparte esta información importante!

https://www.xperttalegal.com/post/ojo-con-tus-derechos-un-vistazo-fácil-a-las-infracciones-laborales-en-costa-rica

Contáctanos para una consulta: https://wa.me/50687750000

Infórmate sobre las infracciones laborales más comunes en Costa Rica y las leyes que protegen tus derechos como trabajador. Conoce tus obligaciones y las de tu empleador para asegurar un ambiente de trabajo justo y evitar o reclamar ante posibles incumplimientos de la normativa vigente.

15/05/2025

¿Te preocupa el riesgo de demandas laborales o la complejidad de resolver conflictos internos? En Xpertta Legal te brindamos la asesoría integral que tu empresa necesita para construir relaciones laborales sólidas y proteger tus intereses.

Descubre cómo nuestra experiencia en prevención y resolución puede ser tu mayor aliado.

Contáctanos para una consulta y asegura la tranquilidad de tu empresa: https://wa.me/50687750000

Obtén más información de los servicios en nuestra página web: https://www.xperttalegal.com/

12/05/2025

¡Atención empresas y teletrabajadores en Costa Rica! 🇨🇷 La Asamblea Legislativa ha promulgado una nueva ley que detalla el teletrabajo en el extranjero, aclarando su ámbito de aplicación y estableciendo la obligatoriedad de la cobertura de riesgos laborales extraterritorial. ¿Quieres saber cómo te afecta?

Lee nuestro nuevo post en el blog https://www.xperttalegal.com/post/atención-empresas-y-teletrabajadores-nueva-ley-clarifica-el-teletrabajo-desde-el-extranjero-en-cos

Costa Rica actualiza su Ley de Teletrabajo para explicitar el trabajo remoto desde el extranjero. La reforma al artículo 2 confirma su aplicación internacional, mientras que la modificación al artículo 10 establece la obligación para los empleadores de contratar cobertura de riesgos laborales c...

08/05/2025

🔍 ¿Te pueden despedir después de una incapacidad en Costa Rica? La respuesta no es tan simple. ✅ Conocé tus derechos y las obligaciones de tu empleador.

Leé nuestro blog y protegé tu trabajo 👇.

En el ámbito laboral costarricense, uno de los temas que más inquieta a trabajadores y empleadores es qué sucede con la relación laboral cuando una persona está incapacitada y qué pasa una vez que regresa a sus funciones. La gran pregunta: ¿es legal despedir después de una incapacidad?Protec...

07/05/2025

Ofrecemos soluciones jurídicas especializadas para fortalecer la seguridad legal de su empresa. Nuestros servicios incluyen:

· Elaboración y revisión de contratos
· Implementación de reglamentos internos
· Consultoría preventiva y representación legal

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📞 8775 0000 / 2101-1030.
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Confíe en un equipo comprometido con la excelencia y la protección de su empresa.

11/02/2025

Con profundo pesar despedimos a Juan Ismael Chaves Rojas, un gran amigo y cliente de TISMAC. Su legado de integridad, compromiso y calidez permanecerá en nuestros recuerdos y corazones. Que su alma descanse en paz y su luz nos siga guiando.

Con cariño y gratitud, Xpertta Legal.

23/10/2024

Trabajadores en Costa Rica contaran con días libres remunerados por muerte de un familiar cercano.

Reforma establece 3 días hábiles de licencia por fallecimiento de parientes en primer grado.