Gómez A. Asesorías Jurídicas

Gómez A. Asesorías Jurídicas Contamos con un grupo de abogados capacitados y especializados en las diferentes áreas del derecho.

21/05/2026

🚨 ¡ALERTA EMPRESAS! 🚨
El Ministerio de Trabajo está realizando VISITAS e INSPECCIONES a las empresas y muchas podrían enfrentarse a MULTAS MILLONARIAS 😳

⚠️ Ojo: ya no basta con tener un Reglamento Interno de Trabajo guardado en una carpeta.
La Reforma Laboral obliga a ACTUALIZARLO y adaptarlo a las nuevas exigencias legales.

❌ No tenerlo actualizado puede generar:
• Multas económicas muy altas
• Procesos sancionatorios

📑 En nuestra firma somos abogados expertos en Derecho Laboral y podemos ayudarte a actualizar tu reglamento antes de que llegue una inspección.

💬 Comenta la palabra “REGLAMENTO” y te enviaremos GRATIS un checklist para que verifiques si tu empresa está en riesgo.

⏳ ¡Comienza el conteo regresivo! ⏳📢  Empresarios, es momento de prepararse. La actualización del Reglamento Interno de T...
04/05/2026

⏳ ¡Comienza el conteo regresivo! ⏳📢

Empresarios, es momento de prepararse. La actualización del Reglamento Interno de Trabajo es clave para garantizar el cumplimiento normativo y fortalecer la gestión laboral en sus organizaciones.

⚖️ Evita riesgos legales
📘 Asegura procesos claros y actualizados
🤝 Fortalece tu cultura organizacional

⏰ No lo dejes para última hora.

💬 Comenta “CHECK” y te enviamos el checklist para que hagas tu actualización paso a paso.

¿Tu empresa sobreviviría a una extinción de dominio? Lo ocurrido con Lili Pink es el recordatorio más caro de la histori...
29/04/2026

¿Tu empresa sobreviviría a una extinción de dominio?

Lo ocurrido con Lili Pink es el recordatorio más caro de la historia empresarial reciente: En Colombia, la ignorancia no te exime de la ley. Si no puedes demostrar de dónde viene cada peso y quién es cada uno de tus aliados, tu patrimonio está en riesgo.

No permitas que una falla en la debida diligencia destruya lo que has construido por años.

✅ Implementación y auditoría de sistemas de prevención de lavado.

✅ Verificación avanzada de contrapartes.

✅ Mitigación de riesgos de extinción de dominio. Evita sanciones y procesos de la Fiscalía.

¿Quieres más seguridad? Comenta blindaje y te contamos todo.⏬️🟢

El reglamento interno no puede quedarse desactualizado. Tienes plazo hasta julio para ajustarlo y cumplir con la normati...
27/04/2026

El reglamento interno no puede quedarse desactualizado. Tienes plazo hasta julio para ajustarlo y cumplir con la normativa vigente.

⚠️ No esperes al último momento
⚠️ Evita sanciones y problemas legales
⚠️ Protege tu empresa y tu equipo

Actualizar tu reglamento no es solo un requisito, es una decisión estratégica para mantener el orden, la claridad y el crecimiento de tu negocio.

⏳ El tiempo corre… ¿ya empezaste?

📲 Contáctanos y recibe asesoría rápida y segura:

📞 3186634746

22/04/2026

¿Despido por incapacidad? ¡Es ILEGAL! ❌
Muchos trabajadores creen que deben aceptar un despido estando enfermos. ¡Error! La Ley 361 de 1997 te protege. Mira cómo ayudamos a Laura a recuperar sus salarios y prestaciones tras un despido injusto. 📉➡️📈
⚖️ ¿Te pasó algo similar? No te quedes de brazos cruzados.
💬 Comenta “ASESORÍA” o envíanos un mensaje directo para ayudarte hoy mismo.

15/04/2026

¿Empresa blindada o empresa en riesgo? ⚖️⚠️

Evita demandas laborales y procesos irregulares que pueden llevarte a la quiebra. El secreto está en la prevención jurídica.
¡Quiero ayudarte a proteger tu negocio! ⬇️

Comenta “CUIDO MI EMPRESA” y te envío la guía legal que todo emprendedor y dueño de negocio necesita. 📄✅

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07/04/2026

¡El tiempo se agota, empresario! ⏳
El 25 de junio no es solo una fecha más; es el límite legal para proteger tu empresa de demandas millonarias. La nueva Reforma Laboral no perdona errores en el Reglamento Interno.
¿Tu empresa está realmente blindada o trabajas con un reglamento obsoleto? 🛑 Un error hoy puede ser una demanda mañana.
✅ Queremos ayudarte: Comenta la palabra REGLAMENTO y te enviaremos un checklist exclusivo y gratuito para que verifiques si cumples con la nueva normativa de este año.

No dejes el futuro de tu negocio al azar. ¡Actualízate ahora!
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06/04/2026

🚨 HISTÓRICO EN COLOMBIA 🚨

Por primera vez, la Corte Constitucional abre la puerta a la doble licencia de maternidad 💥

Sí, como lo lees: ahora se reconoce que hay realidades familiares que el derecho ya no puede ignorar. Esto no es solo una decisión jurídica… es un paso hacia la igualdad, la dignidad y el reconocimiento de nuevas formas de familia.

👩‍⚖️ ¿Qué significa esto en la práctica?
✔️ Más protección para madres
✔️ Reconocimiento de derechos en familias diversas
✔️ Un precedente que puede cambiar muchas vidas

Ojo: este tipo de decisiones no solo impactan casos individuales… están marcando el rumbo del país.

💬 ¿Tú qué opinas de este avance? Te leo.

💥 ¿Tuviste un accidente de tránsito y no sabes qué hacer legalmente?Tranquila/o, no todo está perdido… pero sí hay pasos...
31/03/2026

💥 ¿Tuviste un accidente de tránsito y no sabes qué hacer legalmente?

Tranquila/o, no todo está perdido… pero sí hay pasos clave que debes seguir para no salir perjudicado.

Muchas personas cometen el error de dejar todo “así” o confiar solo en la palabra del otro conductor… y ahí es donde empiezan los problemas ⚠️

En este carrusel te explico:
✔️ Qué tipo de reclamaciones puedes hacer
✔️ Cómo protegerte legalmente
✔️ El paso a paso para reclamar correctamente

💡 Recuerda: Un mal manejo después del accidente puede costarte dinero… o incluso una demanda.

Guarda este post 📌 porque nunca sabes cuándo lo puedes necesitar.

👩🏻‍⚖️ Si estás en esta situación y no sabes por dónde empezar, escríbeme y te asesoro.

Nadie está por encima de la ley, ni siquiera las figuras más reconocidas. 📺⚖️El caso de Caracol Televisión ha destapado ...
29/03/2026

Nadie está por encima de la ley, ni siquiera las figuras más reconocidas. 📺⚖️

El caso de Caracol Televisión ha destapado un debate urgente sobre el acoso en el trabajo y las graves implicaciones legales que esto conlleva tanto para los agresores como para las empresas que lo permiten.

👉 En este carrusel te explicamos de forma clara qué dice la ley colombiana sobre estas denuncias, el riesgo de sanciones por parte del Ministerio del Trabajo y cómo el movimiento está marcando un precedente legal.

Proteger la dignidad en el trabajo es un deber legal. Si necesitas orientación para implementar protocolos en tu empresa o buscas representación legal como trabajador:

📩 Escríbenos por DM o a nuestro WhatsApp: +57 318 663 4746.
En Gómez A. Asesorías Jurídicas estamos listos para asesorarte.

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