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💡   Tener un protocolo no siempre es suficiente. ¿Qué debe hacer tu empresa para ir más allá? 🤔El Decreto 1040 de 2026 d...
13/10/2026

💡 Tener un protocolo no siempre es suficiente. ¿Qué debe hacer tu empresa para ir más allá? 🤔

El Decreto 1040 de 2026 desarrolla medidas para prevenir y atender el acoso, la violencia basada en género y la discriminación en el trabajo. ¿Están tus políticas y procedimientos preparados para responder a estas exigencias?

👉 Te invitamos a leer el artículo completo aquí: https://scolalegal.com/prevencion-y-atencion-de-la-violencia-y-el-acoso-en-el-trabajo-claves-del-decreto-1040-de-2026/

09/10/2026

Tienes tres horas. La pregunta es: ¿prefieres invertirlas en prevenir errores o perder mucho más tiempo intentando resolverlos?

Si gestionas personas, lideras equipos o tomas decisiones laborales, hay actualizaciones que no puedes darte el lujo de ignorar.

Porque las normas cambian. Las obligaciones evolucionan. Y una decisión que parece sencilla puede volverse mucho más compleja cuando no tienes toda la información.

Por eso, queremos invitarte a una mañana que vale la pena tener en tu agenda. 💚

En el 4.º Encuentro Laboral de Scola conversaremos sobre:

✔️ Fuero de estabilidad laboral reforzada y gestión disciplinaria.

✔️ Avances normativos y retos laborales.

✔️ Nuevos reportes y obligaciones laborales.

✔️ Decreto 720: medidas preventivas de MinTrabajo.

Con la experiencia de Pablo Hernández Hussein y Carlos Camargo, líderes del área de Derecho Laboral y Seguridad Social de Scola.

¿Qué te llevas?

🥐 Un desayuno para comenzar la mañana compartiendo.

📚 Memorias para consultar después del encuentro.

🎓 Certificado de asistencia.

💬 Un espacio presencial y personalizado para acercarte a temas que importan en tu día a día profesional.

📍 Club de Ejecutivos de Cali
📅 Jueves 22 de octubre
🕗 De 8:00 a. m. a 11:00 a. m.

Solo 30 personas podrán acompañarnos.

Si el Derecho Laboral hace parte de tus responsabilidades, actualizarte no debería ser algo que haces cuando te queda tiempo. Debería ser parte de cómo te preparas para decidir mejor.

Inscríbete y asegura tu lugar. Tres horas bien aprovechadas pueden ayudarte a afrontar con más criterio los retos que vienen.

Este año, nuestro amigo secreto fue diferente 💚No tenía un solo nombre.Tenía muchos.Porque cuando una empresa se constru...
30/09/2026

Este año, nuestro amigo secreto fue diferente 💚

No tenía un solo nombre.
Tenía muchos.

Porque cuando una empresa se construye con personas, también se construye con vínculos, conversaciones, aprendizajes, risas y pequeños gestos que dicen: “qué bueno que estés aquí”.

Por eso, en Scola quisimos celebrar Amor y Amistad de una manera muy nuestra: recordándonos que pertenecer también es sentirse parte.

Ese regalo que ves en la foto es mucho más que una prenda. Es un símbolo de quienes hacemos parte de esta historia. De quienes, cada día, le ponemos algo de nosotros a lo que estamos construyendo juntos.

Porque una comunidad no se hace solamente trabajando juntos.

Se hace cuando nos reconocemos.
Cuando nos cuidamos.
Cuando celebramos al otro.
Cuando entendemos que cada persona hace que el corazón de esta historia lata un poco más fuerte.

Y quizás eso sea lo más bonito de llamarnos Scolovers:

Que detrás de un mismo nombre hay muchas historias, muchas voces y muchas personas que decidieron hacer parte de algo que sigue creciendo.

Este Amor y Amistad celebramos eso:
qué bonito es encontrar un lugar donde, además de trabajar, sientes que perteneces.

Feliz Amor y Amistad, 💚

30 personas. 2 especialistas. Un espacio real para preguntar.Así está diseñado el Encuentro Laboral en Cali: nada de aud...
22/09/2026

30 personas. 2 especialistas. Un espacio real para preguntar.

Así está diseñado el Encuentro Laboral en Cali: nada de auditorios masivos donde tu pregunta se pierde. Una conversación práctica sobre fueros, gestión disciplinaria, obligaciones, reportes y el nuevo Decreto 720.

Ideal si lideras Gestión Humana, Relaciones Laborales, área Legal o Dirección, y necesitas actualizar te criterio antes de que un caso lo exija.

Reserva tu lugar ➡️ https://forms.cloud.microsoft/r/wyQvkyJJM7

📅 22 de octubre · 8:00 a. m. – 11:00 a. m.
📍 Club de Ejecutivos de Cali
🎟️ Cupo limitado a 30 personas · $170.000 + IVA
✅ Desayuno, certificado y memorias incluidos

Cuando se completen los 30 cupos, la inscripción pasa a lista de espera.

💡   | En migración, un detalle puede cambiarlo todo. ¿Qué deben tener en cuenta las empresas? 🌎La Sentencia T-149 de 202...
16/09/2026

💡 | En migración, un detalle puede cambiarlo todo. ¿Qué deben tener en cuenta las empresas? 🌎

La Sentencia T-149 de 2026 plantea un estándar más exigente para los trámites migratorios y refuerza la importancia de la debida diligencia documental y el acompañamiento jurídico cuando se gestiona talento extranjero.

Te invitamos a leer el artículo completo aquí 👉🏻https://scolalegal.com/madres-extranjeras-con-hijos-colombianos-a-su-cargo-que-cambio-con-la-sentencia-t-149-de-2026/

💡   | ¿Puede el Ministerio del Trabajo intervenir antes de que un riesgo se convierta en una contingencia? El Decreto 72...
10/09/2026

💡 | ¿Puede el Ministerio del Trabajo intervenir antes de que un riesgo se convierta en una contingencia?

El Decreto 720 de 2026 fortalece el enfoque preventivo y amplía las herramientas con las que el Ministerio puede actuar frente a situaciones que podrían afectar los derechos de los trabajadores. ¿Qué significa esto para las empresas?

👉 Te invitamos a leer el artículo completo aquí: https://scolalegal.com/decreto-720-de-2026-medidas-preventivas-del-ministerio-del-trabajo-y-sus-efectos-para-las-empresas/

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