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24/10/2025

El dictamen de la DT que activó la "competencia sindical" y ejerce presión sobre los privadosEl pronunciamiento permite que un trabajador que se desafilie de un sindicato con contrato vigente y se incorporen a otro puedan participar en la negociación de su nueva organización. 24 de Octubre de 2025 | 08:24 | Redactado por Tomás Molina, Emol

Fuente: Emol.com - https://www.emol.com/noticias/Economia/2025/10/24/1181343/dictamen-dt-competencia-sindical.html

El pronunciamiento permite que un trabajador que se desafilie de un sindicato con contrato vigente y se incorporen a otro puedan participar en la negociación de su nueva organización.

23/10/2025

📢 Dirección del Trabajo aclara que los empleadores no pueden cambiar el teletrabajo sin aviso previo de 30 días ni causa legal, reforzando la protección a trabajadores con responsabilidades familiares.
Más en 👉 https://www.diarioconstitucional.cl/2025/10/23/direccion-del-trabajo-se-pronuncia-sobre-teletrabajo-y-conciliacion-familiar-empleador-no-puede-cambiar-modalidad-sin-aviso-previo/

23/10/2025

La Dirección del Trabajo determinó que los socios de una misma sociedad pueden contratarse entre sí, siempre que exista subordinación, dependencia y remuneración.

🔗 Lee más en: https://www.diarioconstitucional.cl/2025/10/18/direccion-del-trabajo-aclara-que-socios-pueden-contratarse-entre-si-siempre-que-exista-subordinacion-y-dependencia/

23/10/2025

El Tribunal Constitucional declara inaplicable la norma que obligaba al empleador a enviar carta certificada tras pagar cotizaciones para convalidar un despido. Cambios relevantes en la práctica laboral.

16/10/2025

⚖️ Corte de Iquique confirma responsabilidad solidaria del MOP por incumplimientos laborales en empresa contratista.
👉Leer más: https://www.diarioconstitucional.cl/2025/10/14/corte-de-iquique-confirma-responsabilidad-solidaria-del-mop-en-caso-laboral/

18/09/2025

⚖️ Corte Suprema garantiza el acceso a la justicia laboral
El máximo tribunal acogió un recurso de queja y revocó lo resuelto por la Corte de Santiago, permitiendo que un trabajador pueda demandar por procedimiento ordinario aunque no haya reclamado previamente en la Inspección del Trabajo.

Este fallo reafirma el libre acceso a la justicia y la tutela judicial efectiva, principios esenciales en el Derecho del Trabajo.
Lea más en : https://www.diarioconstitucional.cl/2025/09/17/corte-suprema-garantiza-acceso-a-la-justicia-revoca-decision-que-impidio-demandar-por-procedimiento-monitorio/

03/09/2025

Publicado en LinkedIn por Edgardo Cárdenas Oyarzun

22/08/2025

📰 La DT precisa que, si el último mes trabajaste bajo licencia médica, en tu indemnización por término de contrato se debe usar el mes anterior con remuneración completa como base para el cálculo. https://www.diarioconstitucional.cl/2025/08/22/indemnizaciones-por-termino-de-contrato-dt-precisa-aplicacion-del-ingreso-minimo-en-caso-de-licencia-medica/

21/08/2025

⚖️ Corte Suprema reafirma criterios sobre plazos de caducidad en demandas laborales. Importante decisión que impacta en los derechos de los trabajadores y el proceso judicial laboral.

👉 https://www.diarioconstitucional.cl/2025/08/14/corte-suprema-reafirma-criterio-sobre-plazos-de-caducidad-en-demandas-laborales/

12/08/2025

DT se pronuncia por polémico "certificado laboral" y señala que vulnera el derecho a la no discriminaciónEl organismo subrayó que "ningún trabajador o postulante a un empleo puede ser obligado de manera directa, solapadamente o a través de terceros a proporcionar información de sus datos personales". 12 de Agosto de 2025 | 09:12 | Redactado por Tomás Molina, Emol.

Fuente: Emol.com - https://www.emol.com/noticias/Economia/2025/08/12/1174761/dt-certificado-laboral.html

El organismo subrayó que "ningún trabajador o postulante a un empleo puede ser obligado de manera directa, solapadamente o a través de terceros a proporcionar información de sus datos personales".

28/07/2025

⚖️ Corte Suprema ordena restituir descuento de seguro de cesantía en despido injustificado. Se consolida criterio que protege derechos laborales.