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J. Pozeti Advogados

Escritório especializado em Direito Previdenciário, Trabalhista e Consumidor. O J.

Pozeti Advogados é um escritório de advocacia sediado em Votuporanga-SP, com escritórios de apoio em São Paulo, especializado em Direito Previdenciário e Trabalhista. Nossa equipe de profissionais especializados utiliza ferramentas modernas e tecnologia de ponta para oferecer atendimentos personalizados e de qualidade aos nossos clientes. Oferecemos informações e planejamentos práticos desenvolvid

os individualmente, com monitoria direta do segurado durante o período que antecede a concessão de benefício. Além disso, contamos com tecnologia de acompanhamento especializado para o controle do andamento dos processos, com atualização permanente e emissão de relatórios completos. Nossa comunicação é clara e direta, e estamos comprometidos em atender às exigências do mercado e prestar serviços direcionados às necessidades específicas de cada cliente. Conte conosco para obter um trabalho de vanguarda na dinâmica do direito previdenciário e trabalhista, combinando conhecimento jurídico e tecnologia avançada. RESPONSÁVEL

Juliano Luiz Pozeti - OAB/SP 164.205
Advogado
Especialista em direito previdenciário
Pós-graduado em Direito Processual Civil e Pós-graduando em Direito Civil pela USP-SP

17/04/2026

Fique atento!

17/04/2026

Teve o pedido de aposentadoria negado por falta de tempo? Calma — pode ter solução. ⏳

Muita gente chega ao INSS achando que já pode se aposentar e acaba recebendo um “não” por falta de contribuição suficiente.
Mas o que quase ninguém te explica é que existem alternativas legais para reverter isso.

✔ Tempo rural ou serviço militar podem ser reconhecidos
✔ Atividades insalubres ou perigosas podem aumentar seu tempo
✔ E em alguns casos, o BPC/LOAS pode garantir uma renda mensal

⚠️ O maior erro é sair pagando o INSS em atraso sem saber se isso realmente vai ajudar.

Com o planejamento certo, você pode economizar dinheiro e ainda conquistar seu benefício com mais segurança.

📲 Fale com a nossa equipe e receba uma análise completa do seu caso
💻 Atendimento 100% online, em todo o Brasil

11/04/2026

Quem fez estágio durante a faculdade muitas vezes se pergunta se esse período pode ser aproveitado na aposentadoria.

A resposta depende de um ponto central: houve ou não contribuição para o INSS durante esse tempo?

O estágio, por si só, não entra automaticamente na contagem previdenciária, porque tem natureza educacional e, em regra, não gera vínculo de emprego.

Para que esse período possa ser considerado, é necessário existir recolhimento previdenciário válido. Sem isso, ele não conta nem para o tempo de contribuição nem para a carência.

Agora, quando o estágio não seguia as exigências legais e funcionava, na prática, como uma relação de trabalho comum, o caso pode ter outro encaminhamento. Dependendo da situação, esse vínculo pode ser discutido e reconhecido.

Por isso, antes de desconsiderar esse período ou acreditar que ele será aceito automaticamente, é importante analisar a documentação e a forma como o estágio foi exercido.

Cada caso pode ter um caminho diferente. Fale conosco e entenda o seu:
(17) 3406-4142
(17) 99745-1101

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30/03/2026

Uma das perguntas mais comuns de quem contribui para o INSS é: com quantos anos vou me aposentar?

Depois da Reforma da Previdência, essa resposta depende de vários fatores. Não existe mais uma idade padrão que sirva para todos.

É preciso analisar quando você começou a contribuir, qual é o seu tempo total, sua idade atual, se há direito a regras de transição e se existem períodos especiais que podem alterar o cálculo.

Muitas vezes, o tempo registrado não reflete toda a sua história de trabalho. E escolher a regra errada pode significar esperar mais do que o necessário ou receber um valor menor.

Por isso, mais do que fazer uma conta, é preciso fazer uma análise técnica. O planejamento previdenciário com um advogado especialista permite identificar a melhor regra, corrigir inconsistências e definir a estratégia adequada para o seu caso.

A aposentadoria é uma decisão importante demais para ser baseada apenas em estimativas genéricas.

Fale conosco e descubra como podemos ajudar:
(17) 3406-4142
(17) 99745-1101

24/03/2026

Saúde mental também é coisa séria — e tem impacto direto na sua vida profissional. 🧠

A depressão e a ansiedade já estão entre as principais causas de afastamento pelo INSS.
Só em 2025, mais de 546 mil pessoas precisaram se afastar do trabalho por transtornos mentais.

E tem um dado importante:
👉 2 em cada 3 casos são de mulheres.

Mas existe um ponto que muita gente desconhece:
⚠️ O benefício não é automático.

Para ter acesso, é necessário:
✔ Comprovar a incapacidade na perícia médica
✔ Apresentar documentação adequada
✔ Atender aos requisitos exigidos por lei

Por isso, ter a orientação correta pode evitar atrasos, negativas e ainda garantir o seu direito com mais segurança.

Se você ou alguém próximo está passando por isso, não enfrente sozinho.

📲 Entre em contato e fale com um especialista.

19/03/2026

A espera que não acaba… e o prejuízo só aumenta. ⏳

Hoje, a fila do INSS já ultrapassa 3 milhões de pedidos pendentes — e por trás de cada número, existe uma pessoa que precisa do benefício para viver com dignidade.

A lei garante um prazo de até 45 dias para análise, mas na prática, muitos brasileiros enfrentam meses (ou até mais) de espera.

E nesse tempo, como ficam as contas? A saúde? A segurança da família?

⚠️ O que muita gente não sabe é que você não precisa aceitar essa demora em silêncio.
Existem caminhos legais para cobrar uma resposta e até acelerar a análise do seu pedido.

Se o seu benefício está parado, é hora de agir.

📩 Fale com um especialista e entenda quais são os seus direitos.

12/03/2026

Ficou mais difícil de se aposentar em 2026?
Isso é o que o Dr. Juliano Pozeti esclarece neste vídeo. Vem assistir!

E se tiver dúvida sobre o seu caso, fale conosco e descubra como podemos ajudar:
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(17) 99745-1101

07/03/2026

Hoje é dia de homenagear cada mulher que, com coragem e dedicação, constrói sua própria história todos os dias.

Mulheres que trabalham, que cuidam, que lideram, que enfrentam desafios e que seguem em frente, com coragem.

Na advocacia, temos o privilégio de acompanhar trajetórias marcadas por força, responsabilidade e superação. Cada atendimento carrega uma história de luta e também de conquista.

Feliz Dia da Mulher. Vocês merecem reconhecimento, respeito e um lugar seguro pra buscar seus direitos.

O J. Pozeti Advogados homenageia todas as mulheres e reafirma o compromisso com um atendimento acolhedor e atento a cada uma de vocês.

05/03/2026

Uma mudança recente na legislação previdenciária trouxe mais segurança para famílias que criam netos, enteados, sobrinhos ou outros menores sob sua responsabilidade.

A Lei nº 15.108/2025 passou a garantir que o menor sob guarda ou tutela judicial seja reconhecido como dependente para fins de pensão por morte e auxílio-reclusão.

Na prática, isso significa que a criança ou adolescente que vivia sob guarda formal de um segurado do INSS pode ser equiparado a filho, desde que preenchidos os requisitos legais.

Para que o direito seja reconhecido, é necessário que exista guarda ou tutela devidamente formalizada e que fique demonstrada a dependência econômica. Em regra, o benefício é devido a menores de 21 anos, salvo situações específicas previstas em lei.

Essa alteração encerra uma longa discussão jurídica que gerava negativas administrativas e ações judiciais, trazendo maior estabilidade e proteção às famílias que assumiram legalmente a criação de menores.

Cada caso exige análise cuidadosa da documentação e da situação familiar.

Fale conosco e descubra como podemos ajudar:
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27/02/2026

⚠️ Fibromialgia agora é reconhecida como deficiência.
Mas isso não garante benefício automático no INSS.

Cada caso precisa de análise médica e documentação correta 📄
Com orientação certa, suas chances aumentam.

📩 Tem dúvidas? Fale com um especialista.

⚖️💙

19/02/2026

Está em análise na Câmara dos Deputados o Projeto de Lei nº 841/2025, que pode representar um avanço importante para segurados diagnosticados com Doença de Crohn em estágio incapacitante.

A proposta pretende incluir a enfermidade entre aquelas que dispensam o cumprimento da carência mínima para acesso a benefícios por incapacidade no INSS.

Na prática, isso significa que, se o projeto for aprovado, trabalhadores com Crohn em grau severo poderão solicitar, por exemplo, auxílio por incapacidade temporária ou aposentadoria por incapacidade permanente, mesmo sem atingir o número mínimo de contribuições exigido em regra geral.

Mas atenção: o simples diagnóstico não garante o benefício. Será necessária a comprovação médica de que a doença compromete, de fato, a capacidade para o trabalho.

Enquanto o projeto segue em tramitação, as normas atuais ainda estão em vigor. Por isso, é fundamental buscar orientação especializada para entender como agir em cada caso e quais caminhos legais podem ser adotados desde já.

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12/02/2026

A nova tabela do Imposto de Renda trouxe mudanças diretas para quem recebe benefício previdenciário. E, dessa vez, os valores fazem toda a diferença no cálculo.

Quem recebe até R$ 5.000 por mês de benefício do INSS passou a ficar isento do Imposto de Renda, o que representa um impacto positivo no valor líquido recebido por muitos aposentados e pensionistas.

Para quem recebe entre R$ 5.000 e R$ 7.350, aplica-se um desconto simplificado, que reduz a base de cálculo e garante a isenção dentro dessa faixa de renda.

Já nos casos em que o benefício ultrapassa R$ 7.350, o Imposto de Renda é calculado somente sobre o valor que exceder esse limite, e não sobre o total recebido.

Essas mudanças exigem atenção, porque o efeito no benefício varia conforme o valor mensal e a forma de tributação aplicada em cada caso.

Em caso de dúvida sobre como a nova tabela do Imposto de Renda impacta seu benefício previdenciário, contar com orientação adequada traz mais segurança.

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