18/09/2026
🚨 ASSÉDIO NO TRABALHO NÃO É NORMAL!
Todo trabalhador tem direito a um ambiente de trabalho seguro, respeitoso e livre de humilhações, constrangimentos e abusos.
O assédio pode acontecer de diferentes formas:
🔴 Assédio moral
Condutas repetitivas que humilham, constrangem, intimidam ou desrespeitam o trabalhador, como ofensas, ameaças, cobranças abusivas, isolamento ou exposição vexatória.
🔴 Assédio sexual
Comportamentos de natureza sexual indesejados, como comentários, convites, mensagens, insinuações, contato físico ou outras atitudes que causem constrangimento.
🔴 Assédio discriminatório
Tratamento ofensivo ou desigual relacionado, por exemplo, à raça, cor, gênero, idade, deficiência, orientação sexual, religião ou outras características pessoais.
🔴 Assédio organizacional
Práticas abusivas relacionadas à forma como o trabalho é organizado, como pressão excessiva, metas abusivas, humilhações coletivas ou métodos de cobrança que atentem contra a dignidade dos trabalhadores.
🔴 Assédio psicológico
Ações que provocam medo, insegurança, desvalorização ou sofrimento emocional, incluindo intimidação, ameaças e desqualificação constante.
🔴 Assédio religioso
Constrangimentos, perseguições ou imposição de crenças e práticas religiosas no ambiente de trabalho.
🔴 Assédio racial
Ofensas, humilhações, piadas, comentários ou tratamento discriminatório relacionado à raça, cor ou origem.
Você não precisa enfrentar uma situação de assédio sozinho(a).
Se estiver passando por uma situação assim ou presenciando um caso, procure orientação e denuncie.
📲 Fale com o SINDETO:
WhatsApp: (45) 99937-0026
SINDETO — respeito também é direito! 🤝
