Wyrla Moura- Advogada Previdenciarista -INSS

27/04/2026

Receber a carta de convocação do INSS faz o coração de qualquer segurado bater mais rápido. O medo de ter o Auxílio-Doença, a Aposentadoria por Invalidez ou o BPC cortados é real, mas o desespero é o seu pior inimigo agora.

Se você foi chamado, o INSS quer apenas uma coisa: provas de que você ainda precisa do benefício.

E lembre-se: se o INSS errar e cortar o seu pagamento injustamente, a Justiça pode obrigá-los a devolver o seu benefício e pagar todos os atrasados.

20/04/2026

BENEFÍCIO: Auxílio doença
Se você ficar doente ou sofrer um acidente, você tem SIM direito ao Auxílio-Doença
(Benefício por Incapacidade Temporária), desde que cumpra estas 3 regras:
1️⃣ Qualidade de Segurado: Você precisa estar pagando o seu carnê (ou DAS, se for MEI) em dia.
2️⃣ Carência de 12 meses: Em regra, você precisa ter pago pelo menos 12 meses de INSS antes de ficar doente.
3️⃣ A Exceção de Ouro: Se a sua incapacidade for causada por um acidente (de qualquer tipo, até doméstico) ou por uma doença grave prevista em lei (como câncer ou cardiopatia grave), você NÃO precisa esperar os 12 meses. Pagou a primeira em dia, já está protegido!

❌ O erro que destrói o seu direito: Ficar doente, perceber que não estava pagando o INSS e tentar pagar os meses atrasados de uma vez só para pedir o benefício. O INSS não aceita isso para contar como carência! O seguro tem que ser pago antes do sinistro acontecer.

Não deixe o seu futuro e o sustento da sua família à mercê da sorte. Informação é proteção. ⚖️

13/04/2026

Fibromialgia e depressão frequentemente caminham juntas.

A dor crônica pode gerar isolamento, dificuldade de concentração, cansaço extremo e agravamento emocional.

Mas o INSS não analisa apenas o diagnóstico.
Ele analisa se há incapacidade para o trabalho.

Isso depende de:
• laudos médicos atualizados
• histórico de tratamento
• comprovação da limitação funcional
• qualidade de segurado

📌 Não é a doença sozinha que garante o benefício, mas a incapacidade que ela provoca.

Antes de concluir que não tem direito ou de dar entrada sem orientação, procure nossa equipe para analisar sua situação com responsabilidade.

08/04/2026

Agora me diz... isso é ser advogada raiz?
Se for, então eu tenho orgulho de ser. ♥

01/04/2026

01/04/2026

Meu mês 03 🎂🙏🏻✨

27/03/2026

Acordo de demissão não é demissão sem justa causa! ⚠️

Desde a Reforma Trabalhista, é possível fazer um acordo legal para sair da empresa (Art. 484-A da CLT). É melhor do que pedir demissão (onde você perde quase tudo), mas não é igual a ser demitido pelo patrão.

O que você PERDE no acordo:
❌ Seguro-Desemprego (esse é o ponto mais crítico!)
❌ 20% do saldo do FGTS (você só saca 80%)
❌ Metade da multa do FGTS (a empresa paga 20%, não 40%)
❌ Metade do aviso prévio (se for indenizado)

💡 Minha dica: Só aceite o acordo se você já tiver outro emprego garantido ou uma reserva
financeira. Se você precisa do seguro-desemprego para sobreviver enquanto procura outra vaga, o acordo NÃO é para você.

25/03/2026

A regra mudou e essa informação vale ouro para as futuras mamães!

Se você está grávida, desempregada e não estava pagando o INSS, respire fundo. Uma decisão recente do STF derrubou a carência de 10 meses que era exigida para trabalhadoras autônomas, MEIs e seguradas facultativas (donas de casa/estudantes).

O que isso significa na prática? Que se você se filiar ao INSS e fizer pelo menos UMA contribuição em dia antes do parto, você adquire a qualidade de segurada e passa a ter direito aos 120 dias de Salário-Maternidade.

Não deixe para pensar nisso no dia de ir para a maternidade. Garanta a sua tranquilidade financeira agora.

23/03/2026

Não deixe a desinformação tirar o sustento da sua família! 🛑

É muito comum as pessoas associarem o BPC/LOAS apenas a crianças com autismo ou paralisia, mas a lei é clara: o benefício é para qualquer pessoa com deficiência (de qualquer idade) ou para idosos acima de 65 anos.

Se um adulto sofre um acidente, um AVC, ou desenvolve uma doença grave que o impede de trabalhar e viver em igualdade na sociedade, ele é considerado pessoa com deficiência para a lei do BPC.

Se a renda da família for baixa (critério de vulnerabilidade), o benefício de um salário mínimo é um direito, não importa se ele tem 5, 30 ou 50 anos.

21/03/2026

20/03/2026

Você não precisa escolher entre a sua saúde e o seu sustento! ⚖️🏥

Receber um diagnóstico que te impede de trabalhar é assustador, mas o INSS existe exatamente para te proteger nesses momentos.

Se você precisa parar para fazer um tratamento, focar na sua recuperação ou passar por uma cirurgia, o Auxílio-Doença (Benefício por Incapacidade Temporária) é um direito seu.

O seu foco agora deve ser 100% na sua melhora.