19/02/2026
🚨 Foi demitido após apresentar atestado por Burnout? Isso pode ser ilegal.
A Síndrome de Burnout é reconhecida como doença ocupacional. Quando há comprovação médica, o trabalhador pode ter direito à estabilidade no emprego, além de outros direitos trabalhistas e previdenciários.
📌 Dependendo do caso, você pode ter direito a:
✔ Estabilidade provisória
✔ Reintegração ao trabalho
✔ Indenização
✔ Afastamento pelo INSS
✔ Manutenção do plano de saúde
⚠️ A demissão logo após a entrega de atestado pode indicar dispensa discriminatória e isso pode ser revertido na Justiça.
Não aceite perder seus direitos por falta de informação.
💬 Já passou por essa situação ou conhece alguém que passou?
📩 Fale com um advogado especialista e entenda o que pode ser feito no seu caso.