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Salgado Junior Sociedade de Advogados

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Salgado Junior Sociedade de Advogados

Somos um escritório de advocacia focado nas áreas: Previdenciária, Trabalhista e Cível.

Visando sempre ser referência em um bom atendimento, inovação e comprometimento com os direitos de nossos clientes.

11/05/2026

Um acidente de trabalho pode gerar muito mais do que o afastamento das atividades. A legislação garante direitos importantes ao trabalhador durante o período de recuperação e, em alguns casos, até após o retorno ao trabalho.

Entre eles, podem estar:
✔️ estabilidade no emprego por até 12 meses após a alta;
✔️ recebimento de benefício previdenciário;
✔️ manutenção do FGTS durante o afastamento;
✔️ possibilidade de indenização, dependendo das circunstâncias do acidente.

Cada situação precisa ser analisada de forma individual, considerando provas, documentos e a responsabilidade envolvida.

Buscar orientação jurídica faz diferença para entender quais direitos realmente podem ser garantidos. ⚖️

10/05/2026

A Salgado Junior Sociedade de Advogados deseja um Feliz Dia das Mães a todas as mulheres que transformam amor em força todos os dias. 💙

Ser mãe é carregar no coração o dom de amar sem limites, acolher com ternura e enfrentar desafios com coragem. Hoje celebramos aquelas que são exemplo de dedicação, cuidado e inspiração.

Que este dia seja repleto de carinho, reconhecimento e momentos especiais ao lado de quem vocês amam. 🌷

08/05/2026

Boa notícia para aposentados, pensionistas e beneficiários do BPC/LOAS! Os pagamentos de maio de 2026 começam nesta segunda-feira (04). 📅

O dinheiro não cai para todo mundo no mesmo dia, viu? A data do pagamento depende do número final do seu benefício e também do valor que você recebe.

O BPC/LOAS é um benefício pago para idosos acima de 65 anos e pessoas com deficiência que comprovem baixa renda.

📲 Fique atento ao calendário oficial do INSS para saber exatamente quando o valor estará disponível na sua conta.

👉 Compartilhe essa informação com familiares e amigos que recebem benefícios do INSS!

06/05/2026

Muita gente acredita que o INSS avalia apenas o nome da doença… mas não é bem assim.

O que realmente faz diferença são as limitações que essa condição causa no seu dia a dia.

Se trabalhar ficou difícil,
se tarefas simples já não são como antes,
ou se isso vem se prolongando com o tempo…

isso pode impactar diretamente o seu direito a um benefício.

Em alguns casos, inclusive, a situação pode ser reconhecida como deficiência, dependendo do impacto na sua rotina e dos documentos médicos.

E é justamente por não entender isso que muitas pessoas acabam perdendo direitos importantes.

Se você tem dúvidas sobre o seu caso, buscar orientação pode fazer toda a diferença.

04/05/2026

Contribuir por mais tempo pode aumentar sua aposentadoria, mas o valor que você paga e o jeito certo de planejar fazem toda a diferença.

Quem contribui melhor e se organiza, tende a receber mais no futuro.

29/04/2026

Dúvidas sobre contribuição, CNIS ou aposentadoria são comuns — mas não precisam virar problema.
Com diagnóstico e planejamento previdenciário, você evita erros e garante mais segurança no seu futuro.

📲 Procure um especialista e fique tranquilo.

27/04/2026

Muita gente acha que todo benefício tem 13º salário… mas não é assim 👇

O BPC/LOAS não paga 13º.
Isso porque é um benefício assistencial (não precisa contribuir ao INSS) e paga apenas 12 parcelas por ano.

Já a aposentadoria e a pensão do INSS têm direito ao 13º salário, pois são benefícios de quem contribuiu.

📌 Saber essa diferença evita dúvidas e garante que você conheça seus direitos.

24/04/2026

Essa é uma dúvida comum, e a resposta depende da situação.

Para pessoas com deficiência, ao iniciar um trabalho remunerado, o BPC pode ser suspenso, mas não é perdido definitivamente. Se o vínculo acabar, é possível solicitar a reativação, sem necessidade de nova perícia em alguns casos. Além disso, pode haver direito ao Auxílio-Inclusão.

Já para idosos (65+), o exercício de atividade remunerada pode impactar o benefício, especialmente se houver aumento da renda familiar por pessoa.

⚠️ Um ponto essencial: é obrigatório informar o INSS sobre qualquer atividade remunerada, seja com carteira assinada ou como MEI, para evitar problemas futuros.

Entender as regras é fundamental para não correr riscos e garantir seus direitos.

22/04/2026

Trabalhar em dois empregos nunca foi simples. Exige dedicação, esforço e muitas renúncias ao longo do caminho — tudo pensando em um futuro mais seguro.

Mas existe um ponto importante: por muito tempo, quem teve mais de um vínculo ao mesmo tempo pode não ter tido esse esforço considerado corretamente no cálculo da aposentadoria.

Hoje, esse cenário pode ser revisto.
Com uma análise adequada, é possível identificar diferenças no valor do benefício e, em alguns casos, até valores que deixaram de ser pagos.

Não se trata de erro.
Trata-se de garantir que toda a sua trajetória seja devidamente reconhecida.

Se você já se aposentou e trabalhou em mais de um emprego simultaneamente, vale a pena olhar com mais atenção para isso.

Um detalhe do passado pode impactar diretamente o que você recebe hoje.

20/04/2026

Apresentar atestado médico e, durante o afastamento, publicar fotos viajando ou realizando atividades incompatíveis com a recomendação de repouso pode trazer consequências sérias.

Essa conduta pode ser interpretada como quebra de confiança, caracterizando improbidade ou desídia, conforme o artigo 482 da CLT e, nesses casos, a demissão por justa causa pode ser aplicada.

Mais do que apresentar o documento, é essencial que o comportamento do colaborador esteja alinhado com a orientação médica.

📌 F**a a atenção: o uso indevido do afastamento pode comprometer não só o emprego, mas também a credibilidade profissional.

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