Figueiredo - Advocacia Trabalhista Especializada

Ligar Como chegar Site Entre em contato com o negócio

Figueiredo - Advocacia Trabalhista Especializada Advocacia trabalhista especializada em gestantes, acidente de trabalho. Caso necessite poderá ainda enviar duvidas através do link contato.

A FIGUEIREDO E LIMA ADVOGADOS nasceu da vontade de fazer uma advocacia diferenciada e de forma pessoal, contando com uma equipe especializada, prestando serviços de alto padrão atuando na area trabalhista, sendo seu principal foco os bancários, securitários, financiários e terceirizados. Além dos profissionais de direito, o escritório FIGUEIREDO E LIMA ADVOGADOS conta uma equipe de colaboradores, assistentes técnicos e peritos, contadores legitimados a militar em ações que demandam perícias médicas de periculosidade e insalubridade entre outros trabalhos especializados. Visando a transparência e o atendimento DIFERENCIADO, o escritório disponibiliza para seus clientes um sistema informatizado pelo qual poderá ser atendido virtualmente ou consultar o andamento do seu processo. Nosso escritório possui fácil acesso, localizado na Rua João Adolfo, 118 - Centro, proximo a estação da Anhangabau do metrô e a Av. Nove de Julho, atendendo além da Capital, clientes em toda região metropolitana possuindo correspondentes em todo Brasil.

13/10/2026

🪐💥 Você encararia uma partida de 6 a 8 horas?!
Dá uma olhada no papo sobre o Twilight Imperium!

Esse não é só um jogo de tabuleiro, é quase um evento. É aquele tipo de partida gigantesca sobre guerra, estratégia galáctica e, principalmente, muita política e diplomacia.

Daquelas experiências em que alianças são formadas, acordos são fechados e, claro... traições rolam soltas na mesa depois de horas de negociação! 🧠⚡⚔️

Ver uma mesa dessas montada por aqui é bonito demais. Só precisa de coragem, um grupo firme e bastante refri e porção pra aguentar a maratona! 🍟🥤

Você encararia uma jogatina desse tamanho? Marca aí o amigo que teria paciência pra essa jornada! 👇🎲

📍 LIV Toys: R. João Antônio Andrade, 41 - Parque Boturussu, SP

13/10/2026

Flávio Bolsonaro se posicionou a favor do fim da escala 6x1. E isso muda o tom do debate.

Até poucos dias atrás, o candidato criticava a PEC e defendia como alternativa o pagamento por hora trabalhada. Agora, a pauta passa a ter apoio declarado dos dois candidatos do segundo turno.

Para quem trabalha, o que importa é o que está no texto que tramita no Senado:

Para quem trabalha, o que importa é o que está no texto que tramita no Senado:

• fim da escala 6x1
• redução da jornada de 44 para 40 horas semanais
• dois dias de folga por semana
• sem redução de salário

Com apoio dos dois lados, a pergunta deixa de ser "se" e passa a ser "quando" e "como". E é aí que o trabalhador precisa f**ar atento: os detalhes da votação vão definir se a mudança chega de verdade ao seu contracheque e à sua rotina.

F**a de olho. O que for aprovado vai mexer diretamente com a vida de milhões de pessoas.

Você trabalha na escala 6x1? Comenta aqui. 👇

⚖️ Dr. Jonas Figueiredo
Advogado trabalhista
Especialista em causas do trabalhador.

12/10/2026

Um senador ganha R$ 46 mil por mês e trabalha três dias por semana.

Você ganha R$ 1.621, trabalha seis dias, pega ônibus lotado, chega em casa morto e ainda tem que ouvir que, se tiver dois dias de folga, o país quebra.

E o pior: tem trabalhador que acredita e repete que quem quer descansar é preguiçoso.

Preguiça é achar normal viver para trabalhar e não ter tempo nem para a própria família.

Descanso é direito garantido na Constituição (art. 7º, XV). Não é favor, não é luxo.

Você trabalha na 6x1? Comenta aqui e marca aquele amigo que só vê a família no domingo.

12/10/2026

Pode ou não pode? 🤔

Tem muita coisa que o trabalhador faz achando que é proibido — e é direito dele. E tem coisa que parece normal, mas pode gerar advertência, suspensão e até justa causa.

No vídeo eu respondo algumas das dúvidas que mais aparecem por aqui. Assiste até o final e confere se você sabia todas.

Conhecer os limites é o que te protege dos dois lados: de quem quer tirar o que é seu e de quem espera um deslize para te punir.

Quantas você acertou? Comenta aqui e manda a sua dúvida para o próximo episódio. 👇

⚖️ Dr. Jonas Figueiredo
Advogado trabalhista
Especialista em causas do trabalhador.

11/10/2026

Justa causa: dá ou não dá? ⚖️

Tem situação que parece motivo certo para demissão por justa causa — e não é. E tem coisa que parece bobagem, mas pode custar todos os seus direitos.

No vídeo eu respondo algumas das perguntas que mais chegam aqui. Assiste até o final e vê se você acertaria.

E lembra: justa causa não é decisão no grito. A empresa precisa provar, ser proporcional e agir na hora. Se falhar em qualquer um desses pontos, ela pode ser revertida na Justiça.

Quantas você acertou? Comenta aqui e manda a sua dúvida para o próximo episódio. 👇

⚖️ Dr. Jonas Figueiredo
Advogado trabalhista
Especialista em causas do trabalhador.

10/10/2026

Esse é o benefício que será negociado como patrão e ele vai achar que está dando muito.

Creditos: Advogado Paloma

09/10/2026

A grade da varanda não está ali para quem está bem. Está ali para o dia em que alguém escorrega.

Os direitos trabalhistas funcionam do mesmo jeito.

Enquanto está tudo certo no trabalho, quase ninguém lembra que existe FGTS, estabilidade ou seguro-desemprego. Eles parecem só burocracia, desconto no salário, coisa que "atrapalha".

Até o dia em que você precisa.

A demissão inesperada. O acidente no trabalho. A gravidez descoberta depois do desligamento. A doença que o serviço causou. O salário que simplesmente não caiu.

É nesse momento que a proteção faz toda a diferença — e é exatamente nesse momento que quem não tem nenhuma f**a sozinho.

Por isso, quando alguém disser que os direitos trabalhistas são o problema, vale perguntar: quem ganha se eles sumirem? Porque quem f**a sem proteção não é quem construiu o prédio.

É quem trabalha nele.

Comenta aqui: você já precisou de algum direito que achava que nunca ia usar? 👇

⚖️ Dr. Jonas Figueiredo
Advogado trabalhista
Especialista em causas do trabalhador.

08/10/2026

Direito trabalhista não é privilégio. É o que impede que o trabalho vire exploração.

Tem uma narrativa que circula muito por aí: de que os direitos trabalhistas pesam demais, travam a economia e prejudicam as empresas. E muita gente acaba repetindo isso sem perceber que está defendendo exatamente quem lucra com a ausência desses direitos.

A realidade sem CLT seria simples: quem manda, define as regras. Salário, jornada, descanso — tudo à disposição de quem paga.

Foi exatamente esse cenário que a legislação trabalhista veio corrigir.

Cobrar hora extra não é reclamar demais. Exigir FGTS não é criar problema. Não aceitar assédio não é frescura.

É exercer um direito que foi conquistado — e que precisa ser defendido todo dia.

Trabalhador informado não cai em narrativa. Ele sabe o que é seu e vai atrás.

⚖️ Dr. Jonas Figueiredo
Advogado trabalhista
Especialista em causas do trabalhador.

Não há negociação de quem pode mais.Procurei o autor para marcar nao achei, se ele tiver instagram me informe que eu mar...
08/10/2026

Não há negociação de quem pode mais.

Procurei o autor para marcar nao achei, se ele tiver instagram me informe que eu marco.

E você acha que daria certo a negociação de jornada com a empresa?

07/10/2026

O modelo de indicação dos ministros do STF está em debate — e isso importa para quem trabalha.

O presidente Lula avalia que o sistema atual de escolha dos ministros do Supremo "não funciona" e defende que a sociedade deveria ter maior participação nesse processo.

Por que isso importa para o trabalhador?

O STF é quem decide as questões trabalhistas mais importantes do país. Súmulas, teses e precedentes que definem se você tem direito à estabilidade, à hora extra, ao reconhecimento de vínculo — tudo passa pelo Supremo.

Quem ocupa essa cadeira muda o jogo.

Um modelo de indicação com mais transparência e participação social poderia signif**ar uma Corte mais conectada com a realidade de quem trabalha — e menos com interesses políticos e econômicos.

O debate está aberto. E o trabalhador deveria estar dentro dele.

O que você acha: a sociedade deveria ter mais voz na escolha dos ministros do STF? Comenta aqui. 👇

⚖️ Dr. Jonas Figueiredo
Advogado trabalhista
Especialista em causas do trabalhador.

Endereço

Unidade I: Avenida Paulista, 1765, 07 Andar. L Unidade Ll: Av. Marquês De São Vicente, 405, Conj. 1802
São Paulo, SP
01418-102

Horário de Funcionamento

Segunda-feira 09:00 - 18:00
Terça-feira 09:00 - 18:00
Quarta-feira 09:00 - 18:00
Quinta-feira 09:00 - 18:00
Sexta-feira 09:00 - 18:00

Telefone

+5511947453744

Site

Notificações

Seja o primeiro a saber: enviaremos um e-mail para você quando Figueiredo - Advocacia Trabalhista Especializada publicar novidades e promoções. Seu endereço de e-mail não será usado para nenhum outro fim, e você pode cancelar a inscrição a qualquer momento.

Entre Em Contato Com O Negócio

Envie uma mensagem para Figueiredo - Advocacia Trabalhista Especializada:

Atalhos

Compartilhar

Categoria