Ferreira e Zocarato

Ferreira e Zocarato Informações para nos contatar, mapa e direções, formulário para nos contatar, horário de funcionamento, serviços, classificações, fotos, vídeos e anúncios de Ferreira e Zocarato, Firma de advogados, R. Pôrto Seguro, 516, sala 1, bairro Santa Terezinha, Santo André, São Paulo.

Fundado em 2019, Ferreira e Zocarato Sociedade de Advogados firmou-se como um Escritório de Advocacia multidisciplinar de excelência, com advogados com mais de três anos de experiência.

08 de março, ⚘️✨️💓Dia Internacional das mulheres💓✨️⚘️Mulher, criação mágica de Deus.Retrato fiel do encanto e sedução;Es...
08/03/2024

08 de março,
⚘️✨️💓Dia Internacional das mulheres💓✨️⚘️

Mulher, criação mágica de Deus.
Retrato fiel do encanto e sedução;
Espelho de intuição e sabedoria;
Estampa fina, forte e sutil;
Amostra de delicadeza e fibra;
Exposição da beleza e do amor.

Parabéns a todas as mulheres!

Se você está precisando de apoio financeiro durante a gravidez, é importante conhecer seus direitos em relação aos alime...
09/02/2024

Se você está precisando de apoio financeiro durante a gravidez, é importante conhecer seus direitos em relação aos alimentos gravídicos.

Essa é medida legal que visa garantir que nesse período de felicidade ao gerar uma vida, tenha todo auxílio necessário com alimentação, enxoval, móveis e tudo aquilo que é necessário para cuidar do seu bem mais precioso.

Informe-se sobre os requisitos e procedimentos legais para solicitar os alimentos gravidícos, e busque o apoio de um advogado especializado nessa área para orientá-la e auxiliá-la no processo. 👨‍⚖️

Garantir seus direitos é fundamental para um período gestacional saudável e tranquilo.🫃

Saiba como: Saiba mais entrando em contato!

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📍 Av. Industrial, 1680, Torre I, Sala 213, jardins, Santo André — SP — 09080-501







Se você trabalha com explosivos, tem direito ao adicional de periculosidade, que corresponde a 30% do seu salário-base.A...
07/02/2024

Se você trabalha com explosivos, tem direito ao adicional de periculosidade, que corresponde a 30% do seu salário-base.

A NR 19 estabelece as normas de segurança para trabalhos com explosivos, incluindo a fabricação, armazenamento e transporte.

Lembre-se, cada caso é único e é sempre melhor procurar aconselhamento jurídico. 📚👩‍⚖️

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De acordo com a Lei Brasileira de Inclusão (Estatuto da Pessoa com Deficiência), eles têm direito à igualdade de oportun...
06/02/2024

De acordo com a Lei Brasileira de Inclusão (Estatuto da Pessoa com Deficiência), eles têm direito à igualdade de oportunidades, vida independente e inclusão social. 🌐

Isso inclui acesso à educação, saúde, trabalho, infraestrutura adequada e muito mais. 🏫🏥🏢

Lembre-se, conhecer seus direitos é o primeiro passo para garantir que eles sejam respeitados. 💪

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A recente decisão do Supremo Tribunal Federal (STF) permite indenizações trabalhistas além do limite da CLT.Isso signifi...
05/02/2024

A recente decisão do Supremo Tribunal Federal (STF) permite indenizações trabalhistas além do limite da CLT.

Isso significa que os trabalhadores agora têm a possibilidade de receber indenizações que ultrapassam os limites previamente estabelecidos pela CLT.

É importante estar ciente dessas mudanças e entender como elas podem afetar você.

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Atenção MULHERES! A nova lei Nº 14.737 é uma grande vitória para as mulheres!! 🎉 Ela garante o seu direito de ter um aco...
01/02/2024

Atenção MULHERES! A nova lei Nº 14.737 é uma grande vitória para as mulheres!! 🎉

Ela garante o seu direito de ter um acompanhante durante o atendimento médico. 🏥

Isso significa que, seja qual for o procedimento médico, você tem o direito de ter alguém ao seu lado. 👫

Isso pode proporcionar conforto e segurança durante momentos difíceis.

Lembre-se, você nunca está sozinho. Conheça seus direitos e faça-os valer! 💪📚

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A aposentadoria por idade é um benefício previdenciário que permite que o trabalhador se aposente a partir de um determi...
30/01/2024

A aposentadoria por idade é um benefício previdenciário que permite que o trabalhador se aposente a partir de um determinado tempo de contribuição e de idade.

Para se aposentar por idade, é necessário que o trabalhador preencha os requisitos de tempo de contribuição, de idade mínima e de contribuição mínima.

O tempo de contribuição é o tempo em que o trabalhador contribuiu para o INSS, ou seja, o tempo em que pagou a contribuição previdenciária.

A idade mínima é fixada pela lei, sendo atualmente de 65 anos para homens e 62 anos para mulheres.

Por fim, a contribuição mínima deve ser de, no mínimo, 180 contribuições mensais.

Assim, para se aposentar por idade, é necessário cumprir esses três requisitos.

Surgiu alguma dúvida? Me conta aqui nos comentários 🙂👇

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Manhã produtiva de bate papo e muita troca sobre essa área que amamos !Obrigada  pelo convite 😎
20/01/2024

Manhã produtiva de bate papo e muita troca sobre essa área que amamos !
Obrigada pelo convite 😎

Os 10 direitos trabalhistas que você tem e não sabia!1 - O intervalo para repouso ou alimentação é obrigatório.2 - O int...
12/01/2024

Os 10 direitos trabalhistas que você tem e não sabia!

1 - O intervalo para repouso ou alimentação é obrigatório.

2 - O intervalo entre uma jornada e outra deve ser de, no mínimo, 11 horas.

3 - Quem pede demissão, não tem direito ao seguro-desemprego e nem levantamento do FGTS.

4 - Abandono de emprego gera demissão por justa causa.

5 - O feriado trabalhado, não compensado, deve ser pago em dobro.

6 - O empregado que trabalha em jornada noturna, tem direito ao adicional noturno, que é um acréscimo de 20%, pelo menos, sobre a hora diurna.

7 - O pagamento do 13º salário deve ser feito em, no máximo, duas parcelas, a primeira entre 1º de fevereiro e 30 de novembro e, a segunda até 20 de dezembro.

8 - Em caso de falta injustificada do empregado, o empregador poderá descontar, além do dia não trabalhado, o valor correspondente ao Descanso Semanal Remunerado.

9 - O contrato de experiência não poderá exceder 90 dias.

10 - Quando uma categoria não possuir um piso salarial, deve-se observar o salário mínimo nacional. Nenhum trabalhador pode ser contratado para receber menos que o valor do salário mínimo nacional.
# trabalhista

Desejamos à todos os nossos clientes e amigos,🎉🎄🥂✨️Boas Festas!✨️🥂🎄🎉
24/12/2023

Desejamos à todos os nossos clientes e amigos,
🎉🎄🥂✨️Boas Festas!✨️🥂🎄🎉

O benefício assistencial à pessoa com deficiência é destinado a quem não possui condições de prover o próprio sustento, ...
19/12/2023

O benefício assistencial à pessoa com deficiência é destinado a quem não possui condições de prover o próprio sustento, nem de tê-lo provido por sua família, além de possuir deficiência. 👨‍👩‍👧‍👦

O autismo infantil demanda cuidados aumentados em relação ao esperado para sua idade e é considerado deficiência para todos os fins legais.

O benefício assistencial é garantido ao autista e é direito das famílias. 🧑

O benefício é pago pelo INSS e é destinado para pessoas com deficiência, de qualquer idade e idosos acima de 65 anos

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Verdade! 👍🤑Toda empregada doméstica demitida sem justa causa tem direito ao seguro-desemprego. O valor a ser recebido é ...
18/12/2023

Verdade! 👍🤑

Toda empregada doméstica demitida sem justa causa tem direito ao seguro-desemprego.

O valor a ser recebido é equivalente a um salário mínimo, e o benefício tem duração máxima de três parcelas.

Para solicitar, basta realizar um agendamento online. Caso não consiga, é preciso comparecer em um posto do Ministério do Trabalho e Emprego.

Precisa de ajuda? Deixe nos comentários que já te respondo.

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