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Reis Advocacia

Informações para nos contatar, mapa e direções, formulário para nos contatar, horário de funcionamento, serviços, classificações, fotos, vídeos e anúncios de Reis Advocacia, Firma de advogados, Avenida Julio de Castilhos, 373, SALA 01, São Francisco de Paula.

12/03/2026

Fiscalização em empresa não precisa ser um problema quando a empresa está organizada e orientada juridicamente.
Saber como agir, o que apresentar e quais são os seus direitos faz toda a diferença nesses momentos.

Para entender como funciona uma assessoria na prática, clique no link da bio.

11/03/2026

Empresa sem documentação é uma condenação certa.
As 3 cláusulas que não podem faltar:

✅ 1) Função e atribuições bem definidas
Evita alegações de desvio/acúmulo de função e pedidos de diferenças.

✅ 2) Jornada, controle de ponto e intervalo
Reduz risco de horas extras, intervalo irregular e jornada “sem controle”.

✅ 3) Remuneração clara e forma de pagamento
Evita discussões sobre valores “por fora”, benefícios e reflexos em verbas trabalhistas.

Se a sua empresa cresce, o contrato precisa acompanhar. O barato aqui costuma sair caro.

👉 Quer reduzir riscos trabalhistas com uma assessoria jurídica completa?
Fale com nosso time no link da bio.

Para saber mais sobre conteúdos como este, siga ✅

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09/03/2026

Muitas empresas acumulam riscos sem perceber: horas extras não registradas, vínculos informais, erros em contratos ou pagamentos. Tudo isso pode se transformar em processos e prejuízos no futuro.

Fazer uma análise preventiva é a melhor forma de proteger sua empresa e evitar surpresas desagradáveis.

Conte com a orientação de especialistas para manter seu negócio seguro e em conformidade com a legislação.

📩 Fale com a equipe da Reis Advocacia e saiba como reduzir riscos trabalhistas.

08/03/2026

Hoje celebramos a força, a coragem e a contribuição das mulheres em todos os espaços da comunidade.

Nossa admiração e respeito a todas que fazem a diferença todos os dias.

A Reis Advocacia deseja um Feliz Dia da Mulher! 🌹

06/03/2026

Lucro alto pode transmitir uma sensação de segurança.
Mas quando os contratos da empresa são frágeis, o risco continua presente.

Muitos conflitos empresariais não começam na queda do faturamento começam em contratos mal estruturados, cláusulas incompletas ou acordos feitos de forma informal.

E quando surge um problema, aquilo que parecia um detalhe passa a definir o tamanho do prejuízo.

Contratos bem estruturados não servem apenas para formalizar relações.
Eles existem para proteger a empresa, reduzir riscos e trazer previsibilidade para o negócio.

Na Reis Advocacia, atuamos ao lado de empresários revisando e estruturando contratos com foco em segurança jurídica e prevenção de passivos.

Se sua empresa está crescendo, a estrutura jurídica precisa crescer junto.

Entre em contato com a Reis Advocacia e fortaleça a base jurídica do seu negócio.

05/03/2026

Existem formas corretas de conduzir esse tipo de situação dentro da empresa, preservando o ambiente de trabalho e evitando riscos trabalhistas.

Se você é empresário e já passou por algo parecido, mas quer saber como lidar com isso de forma segura e juridicamente correta, clique no link da bio e fale com nossa equipe.

04/03/2026

Essa é a legenda: Muitos empresários acreditam que está “tudo certo” até receberem uma notificação.

Fiscalizações trabalhistas, tributárias, sanitárias ou contratuais não avisam quando vão acontecer. E o problema raramente está na intenção… mas sim na falta de organização jurídica da operação.

📌 Documentos desatualizados
📌 Contratos frágeis
📌 Ausência de políticas internas
📌 Riscos trabalhistas não mapeados
📌 Inconsistências fiscais

Uma empresa preparada não reage. Ela previne.

Na Reis Advocacia, atuamos como departamento jurídico estratégico, realizando diagnóstico, mapeamento de riscos e organização preventiva para que sua empresa esteja segura antes da fiscalização acontecer.

✔️ Mais segurança
✔️ Menos passivos
✔️ Decisões com respaldo técnico

Não espere o problema bater à porta.

📲 Fale com a Reis Advocacia e prepare sua empresa para qualquer fiscalização.

02/03/2026

Tudo começa pequeno.
Uma conversa sem orientação, uma decisão no improviso, um processo que nunca foi criado.
Com o tempo, isso vira um problema jurídico.

Depois, vira um processo.
E, quando a empresa percebe, o prejuízo já passou dos R$ 50 mil.

Assessoria jurídica não é para apagar incêndio. É para impedir que ele comece.

Quer fazer do jeito certo?
Fale conosco.

01/03/2026

Quando um funcionário começa a te enfrentar na frente da equipe, o problema deixa de ser apenas individual.

Isso afeta a autoridade, o ambiente e, principalmente, o controle da empresa.

Mas a forma como você reage é o que define se você resolve o problema… ou cria um passivo trabalhista.

Nem tudo é motivo para demissão imediata.
E nem toda tolerância é sinal de boa liderança.

Existe uma forma correta, segura e jurídica de conduzir isso.

Na maioria dos casos, o caminho é gradativo: advertência, suspensão e, em último caso, a justa causa.

É isso que protege a empresa.

Se você é empresário e quer gerir o seu negócio com segurança, clica no link da bio!

24/02/2026

Esse caso mostra um ponto essencial no Direito do Trabalho: o vínculo empregatício não é definido pelo que está escrito no contrato, mas pela forma como o trabalho acontece na prática.

Quando existe subordinação, controle de horário, exclusividade e dependência, a Justiça pode reconhecer o vínculo, mesmo que o contrato diga o contrário.

Mas quando a empresa mantém coerência entre o que está documentado e o que acontece no dia a dia, ela cria proteção jurídica.

Empresas que crescem com organização tomam decisões mais seguras e estão preparadas quando são questionadas.

O próximo nível da sua empresa exige base jurídica!

Para saber mais, clica no link da bio!

23/02/2026

A construiu sua trajetória integrando produção e indústria, transformando o que nasce no campo em produtos com identidade e valor, como sua marca própria, a

Uma empresa que cresce com consistência, planejamento e visão de longo prazo.

Nossa atuação acompanha juridicamente essa evolução, estruturando contratos, organizando relações e contribuindo para que cada etapa do crescimento aconteça com segurança.

Crescimento sólido exige base jurídica alinhada à realidade do negócio.

🤝 Direito empresarial e indústria lado a lado, fortalecendo empresas que produzem e evoluem com estrutura.

👉 Sua empresa também pode crescer com segurança jurídica, clica no link da bio!

22/02/2026

Muitos empresários ficaram em dúvida sobre a possibilidade de abrir suas empresas aos domingos a partir de março.

Isso aconteceu por causa da Portaria nº 3.665/2023 do Ministério do Trabalho.

Mas é importante entender um ponto técnico:

Essa portaria não proibiu a abertura aos domingos.

Ela trata especificamente do trabalho em feriados, exigindo que, em determinadas atividades, exista previsão em convenção coletiva para autorizar o funcionamento.

Ou seja:

A abertura aos domingos continua sendo permitida para diversas atividades, desde que a empresa esteja enquadrada corretamente e cumpra as regras trabalhistas aplicáveis.

O problema é que muitas empresas operam sem verificar:

• se sua atividade possui autorização legal
• se a convenção coletiva exige alguma formalidade
• se os contratos e jornadas estão estruturados corretamente

E é isso que gera o risco.

Empresas que possuem organização jurídica conseguem operar com segurança.

Se você é empresário e quer saber como isso funciona na prática, clica no link da bio!

Endereço

Avenida Julio De Castilhos, 373, SALA 01
São Francisco De Paula, RS
95400-000

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