Giselle Silva Advocacia

10/10/2026

10/10/2026

Tudo na vida é política - inclusive a nossa fé

05/10/2026

É curioso como a capacidade técnica de uma mulher negra sempre é colocada à prova.
Quando conquistei minha cadeira como Conselheira Seccional da OAB, a pergunta de muitos não foi sobre meus projetos, mas sim: “como você conseguiu chegar aí?” — como se a resposta precisasse envolver o nome de algum homem para ser válida.
O que esquecem é que o trabalho silencioso das noites mal dormidas ninguém vê. Cada degrau foi conquistado com muito preparo, estratégia e resiliência.
Se o preconceito tenta me diminuir, eu uso como combustível. Eu sei de onde vim, sei o que lutei para ter e sei exatamente onde ainda vou chegar. 👑

05/10/2026

Por que o acesso a certos lugares ainda é negado a pessoas vulneráveis — e por que a sociedade parece não enxergar isso? 🤔
A exclusão dos espaços urbanos e de privilégio não é um acaso. Segundo o pensamento de Frantz Fanon, a dominação opera não apenas pela força, mas pela violência psíquica e estrutural, moldando a forma como enxergamos a realidade.
3 pontos para entender o pensamento de Fanon aplicado às nossas cidades:
📍 O Mundo Compartimentado: As fronteiras hoje são invisíveis. O bloqueio acontece através do custo econômico, da arquitetura hostil, da segurança ostensiva e dos códigos sociais. De tanto vermos essa divisão, ela passa a ser vista como algo “natural”.
🧠 A Alienação e a Meritocracia: O sistema faz com que a própria pessoa oprimida acredite que “aquele espaço não é para ela”. A ilusão da meritocracia faz com que a culpa do não-acesso caia sobre o indivíduo, e não sobre a estrutura.
👁️ A Invisibilização da Fronteira: A ideologia que sustenta a exclusão educa a sociedade para não a enxergar. A invisibilidade do problema é a condição para que o privilégio continue sem ser questionado.
💬 A solução de Fanon? Descolonizar o pensamento. Romper com as narrativas impostas e reconhecer que o direito à cidade e a todos os espaços é, fundamentalmente, o direito de existir com plena dignidade.
Como é que percebes estas barreiras na tua cidade?

02/10/2026

Mais um dia no escritório lidando com as consequências da pejotização mascarada. Ver trabalhadores assumindo todas as responsabilidades de uma empresa, com carga horária de empregado, mas sem qualquer rede de proteção legal, é revoltante.
Esses dias vividos na advocacia me lembraram um episódio forte: entrei em um carro de aplicativo às 15h e notei o motorista sem foco ao dirigir. Ao conversar com ele, descobri que ele era diabético e hipertenso, e ainda não tinha se alimentado porque “não podia parar”.
Uma rotina exaustiva de pessoas que trabalham sem parar, não usufruem do resultado do seu esforço e, muitas vezes, adoecem ou morrem cedo por conta de uma estrutura que desgasta a saúde.
Será que certas categorias são realmente “negócios” ou apenas formas veladas de exploração?

30/09/2026

A escolha do seu voto não reflete apenas promessas, reflete a sua realidade e o modelo de país que você defende.

Quem apoia políticas públicas? Quem defende a autonomia das universidades, a saúde pública diante dos novos desafios sociais e o respeito à diversidade?

Antes de votar, olhe para a sua trajetória, sua classe, sua identidade. O voto consciente começa pelo autoconhecimento. 🗳️✨

26/09/2026

Amigos que viraram família. Ontem, ao celebrarem a conclusão do meu mestrado, recebi uma dose de amor tão grande que nem sei descrever. Ganhei uma festa, é verdade, mas ganhei muito mais do que isso: recebi a afirmação do carinho de vocês em doses cavalares. Nem eu mesma sabia o quanto precisava desse abraço no coração. Só tenho a agradecer a cada um de vocês que faz parte da minha trajetória desde sempre e para sempre. Amo vocês! 🎓❤️✨

25/09/2026

Antes de qualquer humanidade que eu tenha para a sociedade, para eles eu sou apenas uma mulher preta. Que culpa eu tenho por ser preta e ter o cabelo volumoso? ✊🏾
A recente decisão do TJRJ, que condenou a UERJ por discriminar candidatas negras ao exigir que prendessem seus cabelos durante uma prova de concurso, escancara o quanto o nosso corpo e a nossa identidade ainda incomodam.
Como bem ensina a filósofa Sueli Carneiro, o racismo atua desumanizando e tentando disciplinar corpos negros para limitar nossa cidadania. Nosso cabelo volumoso é ancestralidade e coragem. Não seremos mais silenciadas nem moldadas.
Deixe seu comentário: você já viveu algo parecido no trabalho, escola ou concurso? 👇🏾
TJRJ OrgulhoCrespo JustiçaRacial

21/09/2026

🏨 O Hotel Sem Pessoas: Um Relato Pessoal sobre o Futuro do Trabalho 🤔

No último final de semana, tive uma experiência que me deixou inquieta. Fiquei hospedada em um hotel pequeno, mas super acolhedor. Tudo parecia perfeito: senhas por WhatsApp, café da manhã no quarto... Mas algo começou a me incomodar: eu quase não via funcionários. Apenas uma camareira, que também ficava na recepção e levava o café da manhã. E na saída, ninguém para me despedir. Comuniquei minha saída pelo WhatsApp e fui.

Essa “modernidade” me fez refletir profundamente. Onde estão as relações trabalhistas nessa nova era?

Estamos presenciando o fim do contato humano no trabalho?

Acredito que estamos diante de um grande desafio. A automação traz benefícios, mas também gera preocupações sobre desemprego e desumanização.
O contato humano é essencial para o nosso bem-estar. Quando o eliminamos do trabalho, perdemos algo valioso.
Precisamos discutir essas questões com urgência e buscar soluções para que a tecnologia melhore a vida das pessoas, e não crie mais desigualdade e isolamento. O futuro do trabalho é incerto, mas podemos moldá-lo de forma positiva se agirmos com responsabilidade e compaixão.
💬 E você, já teve alguma experiência parecida? O que acha dessa tendência de automação no trabalho?