12/03/2025
A 9ª câmara do TRT da 15ª região confirmou a dispensa por justa causa de uma trabalhadora de telemarketing que publicou uma foto segurando uma garrafa de bebida alcoólica durante o horário de trabalho. O tribunal considerou que a conduta comprometeu a imagem da empresa, agravada por um histórico disciplinar negativo.
A trabalhadora alegou que a postagem foi uma brincadeira, sem intenção de prejudicar a empresa, e que não há provas de consumo da bebida. No entanto, o tribunal destacou que a logomarca da empresa aparecia na imagem e que já havia punições anteriores por violações ao código de ética, justificando a justa causa.
Fonte: Portal Migalhas