ABP Advogados Associados

ABP Advogados Associados Escritório de Advocacia com 40 anos de experiência.

30/03/2026

TRABALHOU SEM CARTEIRA? VOCÊ PODE ESTAR PERDENDO DINHEIRO 💸

Se você trabalhou em 2024 ou 2025 sem carteira assinada, mas tinha horário, recebia ordens e era pago todo mês, isso precisa ficar claro 👇

Seus direitos continuam existindo ⚖️

Você pode ter direito a:
💰 FGTS
🏖️ Férias + 1/3
🎁 13º salário
⏰ Horas extras
📄 Verbas rescisórias
📈 Reflexos na aposentadoria

Agora vem o ponto mais perigoso ⚠️
Existe prazo para cobrar esses direitos.
Se você não agir a tempo, pode perder tudo. Sem volta.

E a prova? É mais simples do que parece 👀
📱 Mensagens
📸 Fotos no trabalho
🏦 Extratos bancários
🧾 Recibos
📧 E-mails

Tudo isso pode fazer a diferença.

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27/03/2026

🎙️ A voz da defesa precisa ser ouvida.

Na manhã de hoje, o sócio nominal do escritório ABP Advogados Associados, Dr. Áser Barros de Paula, realizou sustentação oral em defesa de seu cliente, diante de uma decisão de primeiro grau que, de forma equivocada, se baseou em documento totalmente alheio à controvérsia para indeferir o pedido.

Quando a decisão se afasta das provas corretas, a advocacia se levanta. ⚖️

Seguimos firmes na busca pela justiça.

🚨 STF muda regra e acaba com aposentadoria como punição para juízesUma decisão recente do STF trouxe uma mudança importa...
17/03/2026

🚨 STF muda regra e acaba com aposentadoria como punição para juízes

Uma decisão recente do STF trouxe uma mudança importante no sistema disciplinar da magistratura, e isso impacta diretamente a forma como juízes podem ser punidos no Brasil.

De forma clara:
👉 A aposentadoria compulsória não pode mais ser usada como punição.

O entendimento é que, após a Reforma da Previdência de 2019, essa possibilidade deixou de existir na Constituição.

⚖️ E o que muda na prática?

Durante anos, a punição máxima para um juiz era a aposentadoria, ou seja, ele deixava o cargo, mas continuava recebendo.

Agora, o cenário é outro:

❌ Não existe mais “punição com aposentadoria”
⚠️ Casos graves podem levar à perda do cargo

Ou seja, o sistema passa a ser mais rigoroso.

Além disso, o STF também anulou o julgamento do CNJ no caso concreto por falhas no procedimento, reforçando a importância do devido processo legal. 

📌 Essa decisão não é só sobre um caso específico.
Ela pode representar uma mudança estrutural na forma como a magistratura é responsabilizada no Brasil.

🧠 Quer entender melhor o que muda, os impactos e o que pode acontecer daqui pra frente?

👉 Acesse o artigo completo escrito pelo advogado Dr. .adv no blog do escritório.

03/03/2026

🚨 TRABALHOU SEM CARTEIRA ASSINADA E FOI DISPENSADO? 🚨

E agora… perdeu tudo? ❌

Muita gente acha que, por não ter a carteira assinada, não tem direito a nada. E é aí que mora o erro.

Se você cumpria horário, recebia salário e seguia ordens, existe vínculo empregatício. E isso gera direitos, sim.

✔️ Registro na carteira
✔️ Aviso prévio
✔️ FGTS
✔️ Férias + 1/3
✔️ 13º proporcional
✔️ Verbas rescisórias
✔️ Horas extras
✔️ Multas trabalhistas

A empresa não pode se beneficiar da própria irregularidade.

⚠️ Mas atenção: você tem até 2 anos após a saída da empresa para buscar seus direitos na Justiça.

Conhece alguém que passou por isso? Marca aqui nos comentários ou envia esse vídeo para essa pessoa. Informação pode mudar destinos. 💼⚖️

TJMG REFORMA DECISÃO DA COMARCA DE RIO CASCA E DECRETA DIVÓRCIO LIMINARMENTE APÓS RECURSOO Tribunal de Justiça de Minas ...
02/03/2026

TJMG REFORMA DECISÃO DA COMARCA DE RIO CASCA E DECRETA DIVÓRCIO LIMINARMENTE APÓS RECURSO

O Tribunal de Justiça de Minas Gerais reformou decisão proferida pelo Juízo da Vara Única da Comarca de Rio Casca e decretou liminarmente o divórcio em ação litigiosa, reconhecendo o caráter potestativo do direito à dissolução do casamento.

No caso, o pedido de decretação liminar do divórcio havia sido indeferido em primeiro grau. Diante da negativa, o advogado Dr. Moisés Noronha Barros de Paula, responsável pela condução do caso, interpôs Agravo de Instrumento visando assegurar o cumprimento do entendimento já consolidado nos tribunais superiores acerca da possibilidade de decretação liminar do divórcio.

Ao julgar o recurso, a 4ª Câmara Cível Especializada do Tribunal de Justiça de Minas Gerais deu parcial provimento para reformar a decisão e decretar imediatamente o divórcio, mediante julgamento antecipado parcial de mérito, nos termos dos artigos 355 e 356 do Código de Processo Civil .

O acórdão reafirmou que, após a Emenda Constitucional nº 66/2010, o divórcio constitui direito potestativo incondicionado, bastando a manifestação de vontade de um dos cônjuges para sua decretação, sendo juridicamente possível sua concessão liminar, independentemente de contraditório prévio quanto ao vínculo conjugal .

A atuação firme e técnica no caso reforça o compromisso do escritório ABP Advogados Associados com a defesa do melhor interesse de seus clientes, sempre pautado na seriedade, na atualização jurisprudencial e na busca pela efetiva realização da justiça.

A decisão consolida importante precedente no âmbito do Direito de Família e reafirma a importância da correta aplicação do entendimento dos tribunais superiores, garantindo celeridade e segurança jurídica às partes envolvidas.

✨ Que 2026 seja um ano de novas conquistas, esperança renovada e muitos motivos para celebrar.O ABP Advogados Associados...
31/12/2025

✨ Que 2026 seja um ano de novas conquistas, esperança renovada e muitos motivos para celebrar.

O ABP Advogados Associados agradece a confiança de cada cliente e a parceria de todos os amigos que caminharam conosco. Seguimos firmes, com ética, seriedade e compromisso, prontos para defender direitos, construir soluções e enfrentar novos desafios ao seu lado.

Feliz 2026. Que seja um ano de saúde, prosperidade e justiça para todos. ⚖️✨

Neste Natal, o escritório de advocacia ABP Advogados Associados deseja a todos os nossos clientes e amigos um Feliz Nata...
24/12/2025

Neste Natal, o escritório de advocacia ABP Advogados Associados deseja a todos os nossos clientes e amigos um Feliz Natal, com paz, saúde, esperança e momentos especiais ao lado de quem se ama. 🎄✨

Agradecemos a confiança ao longo deste ano e seguimos juntos, com seriedade, compromisso e dedicação. Que venham dias ainda melhores. 🙏⚖️

17/11/2025

DR. MOISÉS NORONHA CONCEDE ENTREVISTA À RÁDIO ITATIAIA

📰💬 O advogado Dr. Moisés Noronha, sócio do escritório ABP Advogados Associados, participou no último sábado (15/11) de uma entrevista na Rádio Itatiaia para esclarecer um tema que impacta milhões de aposentados e pensionistas em todo o país.

O Senado aprovou um projeto de lei que proíbe descontos de associações e entidades diretamente nos benefícios do INSS, e agora o texto segue para sanção presidencial. ⚖️📄

Durante a entrevista, Dr. Moisés explicou que essa mudança representa um avanço significativo na proteção dos segurados, que há anos sofrem com golpes e descontos abusivos, muitas vezes feitos sem autorização clara. 🚫💸

Com a nova lei, o aposentado passará a receber o benefício limpo e integral, sem surpresas no extrato. ✔️💰

Ele também destacou que o INSS terá papel central na fiscalização, impedindo descontos proibidos, identificando beneficiários lesados e garantindo a devolução de valores cobrados irregularmente. 🔍🏛️

A medida reforça a importância da segurança, transparência e respeito aos aposentados e pensionistas. 🙌💙

Parabenizamos o Dr. Moisés pela clareza e pela contribuição em informar a população por meio de um dos maiores veículos de comunicação do estado. 📻✨

Seu chefe não quer que você veja isto 👀⚠️👉 Arraste para descobrir os direitos que muita gente tenta esconder de você.A v...
14/11/2025

Seu chefe não quer que você veja isto 👀⚠️

👉 Arraste para descobrir os direitos que muita gente tenta esconder de você.

A verdade é simples. Muita coisa que acontece no seu trabalho não é favor ou gentileza. É direito. E direito não se esconde.

Está postagem é para abrir seus olhos e mostrar o que muitos empregadores preferem deixar nas sombras.

🌙 Adicional noturno
⏱️ Horas extras
💰 FGTS correto
🥶 Insalubridade
😡 Humilhação e abuso
🍽️ Intervalo intrajornada

Tudo isso é garantido por lei. Nada disso é “normal” quando não é respeitado.

Se algo aqui te lembrou da sua rotina, você não está sozinho. A informação é a sua maior proteção.

✨ Proteja seu trabalho. Proteja sua dignidade. Conheça seus direitos. Sempre.

ABP Advogados Associados, 40 anos de compromisso com o trabalhador.

04/11/2025

Açougueiro: você pode estar deixando 20% a 40% do seu salário na mesa 💸🥶

Trabalha em câmara fria, manipula carnes e nunca recebeu nada a mais por isso? O adicional de insalubridade pode ser devido quando há exposição a frio intenso e agentes biológicos, desde que um laudo técnico comprove as condições do ambiente. 🧊🧪

Em termos práticos:

Pode render 20% a 40% sobre o salário-mínimo. 📈

EPI não zera o direito por si só: precisa ser adequado, fornecido, usado corretamente e ter eficácia comprovada no laudo. 🧤🦺

Cada caso depende da prova técnica do local de trabalho. 📋🔍

Quer saber se você tem direito e quanto pode recuperar?

Dica final: salve este post e compartilhe com quem trabalha em açougue. Essa informação pode fazer diferença real no bolso. 💡🤝

Endereço

Rua Marechal Floriano
Raul Soares, MG
35350000

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