Iboti advogados associados

Iboti advogados associados Iboti Advogados Associados: sua primeira escolha. Estratégia Jurídica com Pessoas em 1º Lugar!

28/04/2026

Você sabe das propostas existentes para novas escalas de trabalho? 📋

Venha entender com a Doutora Paula Boeira o que essas PECs defendem e como será o funcionamento delas.

Acompanhe nossas redes sociais para mais informações jurídicas! 😉

24/04/2026

Hoje comemoramos a vida dos nossos aniversariantes do mês de abril! 🎂

Agradecemos pela colaboração e esforço nos projetos do Escritório Iboti Advogados Associados. Desejamos tudo de melhor para vocês!

Muita gente está falando sobre o fim da escala 6x1, mas as leis ainda não mudaram! ⚠️Hoje, a regra continua sendo de até...
23/04/2026

Muita gente está falando sobre o fim da escala 6x1, mas as leis ainda não mudaram! ⚠️

Hoje, a regra continua sendo de até 44 horas semanais. O que existe são propostas de redução da jornada que ainda estão em discussão.

22/04/2026

As diferentes escalas de trabalho estão cada vez mais em debate, na busca por modelos mais equilibrados e sustentáveis para os trabalhadores 👷📑

Mas você sabe quais são as principais escalas adotadas no Brasil e como elas funcionam na prática? Vem entender melhor esse tema com Giulia De Conto!

Persistência não é apenas continuar, é escolher seguir mesmo quando os resultados ainda não aparecem. Mais do que alcanç...
20/04/2026

Persistência não é apenas continuar, é escolher seguir mesmo quando os resultados ainda não aparecem. Mais do que alcançar um objetivo, persistir é sobre quem você se torna durante a trajetória. Porque resultados podem até demorar, mas o crescimento construído ao longo do caminho permanece! ⚖️📚

17/04/2026

Você sabe quem tem direito a receber o Salário Maternidade?🤰

A Doutora Paula explica que esse benefício pode também ser concedido para pessoas que não tem carteira assinada. Interessante, né?

Acompanhe nossas publicações e entenda mais sobre seus direitos!

O Conselho Nacional de Justiça (CNJ) aprovou uma mudança importante nas regras de audiências em casos de violência domés...
16/04/2026

O Conselho Nacional de Justiça (CNJ) aprovou uma mudança importante nas regras de audiências em casos de violência doméstica! ⚠️

A partir de agora, as audiências presenciais passam a ser a regra, enquanto a realização por videoconferência só será permitida em situações excepcionais e devidamente justificadas.

A decisão surgiu após o relato de um caso grave, em que a vítima participou de uma audiência online sob vigilância do próprio agressor, sendo coagida a prestar declarações. O episódio evidenciou a dificuldade de garantir a segurança da vítima em ambientes virtuais.

A medida busca evitar situações de coação e garantir que o processo ocorra com mais segurança e integridade! ⚖️

12/04/2026

É MEI, autônomo ou prestador de serviços? Entenda já como prosseguir! ⚠️

Sua aposentadoria através do INSS depende apenas de você! Atente-se aos prazos e pagamentos necessários. Em caso de dúvidas, nossa equipe está disponível para atendê-lo!

Se você é Motoboy, atente-se! 🏍️⚠️Descubra como funciona o adicional de periculosidade, e se você tem direito a recebê-l...
11/04/2026

Se você é Motoboy, atente-se! 🏍️⚠️

Descubra como funciona o adicional de periculosidade, e se você tem direito a recebê-lo!

10/04/2026

Você sabe o que é a Aposentadoria Rural? 🌾

A Doutora Glória explica sobre essa aposentadoria e seu funcionamento, esclarecendo para os trabalhadores rurais seus direitos.

Atente-se às publicações e entenda mais sobre o mundo jurídico!

Abril Azul é um convite à conscientização, ao respeito e à inclusão. Falar sobre o autismo é essencial para quebrar prec...
09/04/2026

Abril Azul é um convite à conscientização, ao respeito e à inclusão. Falar sobre o autismo é essencial para quebrar preconceitos e construir uma sociedade mais empática, onde cada pessoa seja compreendida em sua individualidade! 💙

A Lei 15.377 trouxe uma mudança importante! ⚠️Agora, o trabalhador pode se ausentar do trabalho até 3 dias por ano, sem ...
08/04/2026

A Lei 15.377 trouxe uma mudança importante! ⚠️

Agora, o trabalhador pode se ausentar do trabalho até 3 dias por ano, sem desconto no salário, para realizar exames preventivos.

Esse direito inclui exames relacionados ao câncer de mama, colo do útero, próstata e HPV, reforçando a importância da prevenção.

Além disso, as empresas também passam a ter o dever de informar e conscientizar os funcionários sobre campanhas de vacinação e cuidados com a saúde.

Incentivando o cuidado preventivo hoje, evitamos problemas maiores no futuro! 😉

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Terça-feira 08:00 - 18:00
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