26/05/2026
‼️ PEC 38: 70 medidas que podem redesenhar a sua carreira.
Protocolada em outubro de 2025 e apresentada como “modernizadora”, a Reforma Administrativa traz pontos que têm consequência direta para quem já está no serviço público:
→ A estabilidade permanece no texto, mas passa a depender de avaliações periódicas de desempenho.
→ Anuênios, quínquênios e demais adicionais exclusivamente por tempo de serviço ficam vedados.
→ Licença-prêmio e licença-assiduidade são extintas, ressalvada a licença para capacitação.
→ O férias-prêmio e o adicional de férias passam a ter teto constitucional de 1/3 da remuneração.
→ A obrigatoriedade do RJU é flexibilizada — abre-se espaço para contratação por CLT e vínculos temporários.
Importante: muitos direitos já adquiridos não podem ser simplesmente retirados — mas a forma como cada um se preparar para a transição fará diferença real no contracheque.
Se você é servidor, comece agora a organizar a documentação da sua carreira: avaliações, elogios, progressões já conquistadas. Em discussões de direito intertemporal, prova é tudo.
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Conteúdo informativo. Cada caso exige análise individualizada.
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