15/04/2026
Se o funcionário pede para não ser registrado porque recebe benefício assistencial, mas posteriormente processa a empresa, existe uma linha defensiva altamente eficaz.
A omissão voluntária de renda para manutenção de benefício governamental pode caracterizar, fraude previdenciária, sujeitando o trabalhador à devolução integral dos valores e até investigação criminal.
E, diante dessa situação, seu advogado pode e DEVE requerer que o juiz trabalhista comunique os fatos à Justiça Federal para apuração.
Isso gera um forte impacto na condução do processo, pois coloca o reclamante diante de potenciais repercussões sérias fora da esfera trabalhista.
Resultado: a empresa ganha poder de negociação, amplia seu espaço estratégico e reduz drasticamente o risco de acordos prejudiciais ou condenações excessivas.
Gostou dessa dica? Salve e envie para seu amigo empresário para que ele também possa se defender de uma reclamação trabalhista!
