Dra Mariana Nery

11/03/2026

Muita gente não sabe disso.

O INSS não pode simplesmente começar a descontar valores de um benefício previdenciário quando a pessoa recebeu esses valores de boa-fé.

Essa foi a tese fixada em uma decisão recente em processo no qual atuei na defesa da segurada.

No caso, o benefício sofreu descontos administrativos, mas a Justiça reconheceu que:

• a devolução não pode ser feita de forma unilateral
• é necessário processo administrativo com contraditório e ampla defesa
• e o desconto indevido em verba alimentar pode gerar dano moral indenizável

Cada processo tem sua história.

Mas decisões como essa reforçam algo importante:
nem todo desconto em benefício do INSS é legal.

⚖️ Informação também é proteção.

10/03/2026

Muita gente não sabe disso.

O INSS não pode simplesmente começar a descontar valores de um benefício previdenciário quando a pessoa recebeu esses valores de boa-fé.

Essa foi a tese fixada em uma decisão recente em processo no qual atuei na defesa da segurada.

No caso, o benefício sofreu descontos administrativos, mas a Justiça reconheceu que:

• a devolução não pode ser feita de forma unilateral
• é necessário processo administrativo com contraditório e ampla defesa
• e o desconto indevido em verba alimentar pode gerar dano moral indenizável

Cada processo tem sua história.

Mas decisões como essa reforçam algo importante:
nem todo desconto em benefício do INSS é legal.

⚖️ Informação também é proteção.

27/02/2026

Previdência não é sorte.
É estratégia.

Antes de protocolar, entenda seus direitos. ⚖️🛡️

26/02/2026

Sou o que eu escolho ser.
A cada passo que dou, eu mudo, eu me levanto.⚜️

13/02/2026

Nem toda batalha é visível.
Algumas são internas, e são elas que moldam quem nos tornamos. 💡

05/02/2026

Nem todo tempo de trabalho é automaticamente reconhecido pelo INSS.
Por isso, alguns anos podem não ser considerados no momento de pedir um benefício.

👉 No carrossel, explico quando isso acontece e o que você precisa observar para não ser pego de surpresa no futuro.

Salvar esse conteúdo hoje pode evitar problemas amanhã.

05/02/2026

02/02/2026

O auxílio-maternidade exigia mais tempo de contribuição e muitas mulheres ficavam de fora.

📌 Isso mudou.
Hoje, é possível receber o auxílio-maternidade com apenas uma contribuição ao INSS.

O problema é que muita gente ainda age com base na regra antiga — e acaba abrindo mão de um direito.

⚠️ Cada caso precisa ser analisado com cuidado.
Informação atualizada faz toda a diferença.

👉 Ficou com dúvida se você se encaixa?
Chama no direct.

30/01/2026

A saúde mental do trabalhador não é apenas uma questão individual.

O empregador tem o dever legal de garantir um ambiente de trabalho saudável, com respeito, segurança psicológica e condições dignas.

Cobranças excessivas, metas abusivas, assédio e jornadas exaustivas podem gerar adoecimento e também responsabilização da empresa.

Cuidar da saúde mental no trabalho é dever legal.
Ignorar sinais de adoecimento pode trazer consequências jurídicas para o empregador.

📲Busque orientação.

27/01/2026

Que você nunca duvide da força que tem.✨

22/01/2026

Receber uma demissão por justa causa é um choque.
Além da perda do emprego, vem a sensação de injustiça e medo do futuro.

O que muita gente não sabe é que a justa causa não depende só da palavra da empresa.



Ela exige prova, coerência, proporcionalidade e respeito aos direitos do trabalhador.

❌ Erro na aplicação
❌ Falta de prova
❌ Exagero na punição

Tudo isso pode levar à reversão da justa causa.

Se você está passando por isso, não enfrente sozinho.
Cada detalhe do caso faz diferença.

Informação certa muda caminhos.