Emanuely Borges Advocacia

09/03/2026

09/03/2026

Isso o INSS não divulga!

Quem sofreu um acidente, não importa se foi em casa, no trajeto, ou no trabalho e na época do acidente trabalhava de carteira assinada, pode ter direito ao benefício do INSS: Auxilio - acidente, se tiver ficado com sequela.

Sequela aqui pode ser uma perda de força, ter começado a mancar, usar pino ou placa, enfim, pode ser muitas coisas que reduzam sua capacidade de trabalho.

E aqui está o ponto que quase ninguém entende:

Você pode voltar a trabalhar
Você pode estar empregado
Você pode estar exercendo sua função

E ainda assim ter direito ao benefício.

📌 Ele é pago mensalmente até a aposentadoria.
📌 Pode gerar valores atrasados.
📌 E depende de análise técnica do seu histórico e da sequela.

O erro mais comum é achar que “já estou trabalhando, então não tenho direito”.

Cada caso precisa ser analisado com cuidado:
– qualidade de segurado
– nexo entre o acidente e a sequela
– redução efetiva da capacidade
– documentação médica adequada

Sem isso, o pedido pode ser negado.

Se você sofreu acidente e ficou com alguma limitação, mesmo pequena, vale verificar. Muitas pessoas só descobrem esse direito anos depois.

Salve esse post e compartilhe com quem já passou por isso.

Às vezes, o que parece só uma cicatriz pode representar um direito previdenciário.

06/03/2026

Com a Lei nº 15.326/2026, trabalhadores da educação passaram a ter um direito importante reconhecido:

👉 aposentadoria até 5 anos mais cedo, mesmo fora da sala de aula.

- Direção de unidade escolar 🎓
- Coordenação pedagógica 📖
- Supervisão escolar 🏫
- Orientação educacional 🧭
- Assessoramento pedagógico 📝
- Planejamento pedagógico 📊
- Avaliação educacional 📋
- Apoio pedagógico 🤝

Funções técnicas diretamente ligadas ao processo de ensino-aprendizagem 📚

⚠️ Atenção:
Não basta o cargo no papel.
O INSS analisa as funções realmente exercidas, os documentos e o histórico contributivo.

Um enquadramento errado pode atrasar, reduzir o valor ou até impedir a aposentadoria.

👩‍⚖️ Se você atua ou já atuou na área da educação, essa regra pode mudar completamente seu planejamento previdenciário.

💾 Salve, compartilhe e busque orientação antes de pedir seu benefício.

26/02/2026

Muitos trabalhadores com deficiência (seja física, mental, intelectual ou sensorial) continuam trabalhando além do necessário por não saber de seus direitos.

Vantagens da Aposentadoria PCD:

✅Redução de Idade: 5 anos a menos que a comum.
✅ Sem Idade Mínima: No tempo de contribuição, dependendo do grau (leve, moderado ou grave).
✅ Valor do Benefício: Geralmente é mais vantajoso que a regra geral da Reforma.

Compartilhe este video com quem precisa saber disso!

18/02/2026

Descubra a praticidade da consulta on-line.
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Agende pelo WhatsApp, no link está na bio.

18/02/2026

21/04/2020

Fiquem atentos!
a) Antecipação das duas parcelas do 13º aos segurados.
b) Antecipação de R$ 600,00, durante 3 meses para quem está aguardando a liberação do BPC. O valor pago será descontado do beneficio, caso seja concedido.
c) Será antecipado pelo INSS o valor de 1 salário mínimo, durante 3 meses, para quem está aguardando a liberação do auxílio-doença, desde que o beneficiário tenha a carência exigida e apresente atestado médico. Também será descontado do beneficio, caso seja concedido.
d) Prova de vida está suspensa por 120 dias.
e) Suspensão por 120 dias de bloqueio de créditos por falta de comprovação de vida; exclusão de procuração por falta de renovação; suspensão de beneficio por falta de apresentação de declaração de cárcere; suspensão de benefícios por falta de documento.
f) Suspensão dos prazos para cumprimento de exigências que não possam ser cumpridos pelos canais remotos, até 30/04/2020.
g) Dispensa da necessidade de comparecer em uma agencia para pericia médica presencial. O atestado médico será enviado online.

22/01/2020

Quando a imagem, vale mais que mil palavras!

16/01/2020

✅Sim!
❇️Antes da reforma trabalhista, era muito comum, empresa e empregador, “simularem” uma dispensa sem justa causa, para que recebesse “seus direitos”.
❇️Sabendo desta prática ILEGAL, o governo incluiu o Artigo 484-A, na CLT, com objetivo de FORMALIZAR O ACORDO ENTRE EMPREGADO E EMPREGADOR, dando direito ao funcionário, nestes casos as seguintes verbas:
✅80% do FGTS;
✅20% multa do FGTS;
✅50% aviso prévio;
✅Demais verbas na sua integralidade (Saldo de salário, 13º salário, Férias vencidas e proporcionais, acrescidas de 1/3).
❌Esta modalidade NÃO dá direito ao recebimento do SEGURO-DESEMPREGO!

09/10/2019

📝Listei abaixo os essenciais para qualquer tipo de aposentadoria:

✅Documento pessoal com foto (RG, CPF, CNH).
✅Comprovante de residência atualizado.
✅Carteira(s) de Trabalho.
✅PIS/ PASEP ou NIT.
✅Carnês ou guias de contribuição, se você fez alguma contribuição sem vínculo empregatício.
✅Extrato CNIS.
✅PPP - Para os casos de exercia de atividade insalubre ou periculosa.

🔷Estes são os essenciais, porém dependendo do tipo de aposentadoria, você também vai precisar de outros documentos que comprovem a sua situação.

06/08/2019

👉🏻Sempre recebo esta pergunta!

📚Na Legislação atual, não existe nada que estabeleça o cancelamento da pensão por morte em caso de novo casamento👰🏻🤵🏻

✅Por isso, pode casar tranquilamente!