IBA Prev - DPVAT e Auxílios Previdenciários

06/10/2021

28/09/2021

O planejamento previdenciário é um estudo do seu histórico previdenciário elaborado por um advogado especialista em Direito Previdenciário que permite identificar o melhor momento para a sua aposentadoria e o que você deve fazer para receber um benefício com o maior valor possível.

passo a passo de um Planejamento Previdenciário

1º Passo – Análise do Período Contributivo.

4º Passo – Simulações de Aposentadoria.

5º Passo – O Valor da Sua Aposentadoria.

6º Passo – Entrega do Parecer por Escrito.

7º Passo – Averbação do Tempo de Serviço (Servidor Público)

8º Passo – Continuidade do Atendimento.

Antes de “se atirar” nas regras de transição da EC 103/2019, veja se você tem direito a alguma regra pré-reforma.
Na maioria das vezes as regras pré-reforma são mais vantajosas que as regras de transição.

23/09/2021

🔴Previsto no artigo 86 da Lei 8.213/91, o auxílio-acidente é benefício previdenciário de cunho indenizatório, sendo devido ao segurado acidentado, quando, após a consolidação das lesões decorrentes de acidente de qualquer natureza, resultarem sequelas que impliquem redução da capacidade para a atividade laborativa habitual.

Observando que essas sequelas devem ser permanentes, há um prejuízo na vida profissional do trabalhador.

Consiste numa renda de 50% do salário de contribuição que deu origem ao auxílio doença e não poderá ser acumulado com qualquer aposentadoria. ✔️

22/09/2021

Planejamento Previdenciário é um estudo feito que envolve essas análises:
 
- Análise das Regras de Transição
- Análise do tempo de contribuição
- Analise dos dados do benefício
- Analise do investimento e do retorno sobre o investimento com base na expectativa de vida.
 
Essas análises servem para responder perguntas como estas:
 
- Qual é aposentadoria mais próxima?
 - Qual é o valor da aposentadoria mais próxima?
 - A aposentadoria mais próxima é a melhor aposentadoria?
 - Por mais quanto tempo preciso contribuir?
 - Qual é o melhor valor para a contribuição até atingir os requisitos?
 - Qual é a melhor regra de transição (pedágio) após a Reforma da Previdência?

 

20/09/2021

De acordo com o Art. 151 da Lei 8.213/1991, independente de carência a concessão de Auxilio por incapacidade temporária (auxílio doença) e Auxilio por incapacidade permanente (aposentadoria por invalidez) ao segurado que, após filiar-se ao RGPS, for acometido das seguintes doenças:tuberculose ativa, hanseníase, alienação mental, esclerose múltipla, hepatopatia grave, neoplasia maligna, cegueira, paralisia irreversível e incapacitante, cardiopatia grave, doença de Parkinson, espondiloartrose anquilosante, nefropatia grave, estado avançado da doença de Paget (osteíte deformante), síndrome da deficiência imunológica adquirida (aids) ou contaminação por radiação, com base em conclusão da medicina especializada. (Redação dada pela Lei nº 13.135, de 2015).

17/09/2021

A Lei 1476 publicada em 23/06/21 criou o “auxílio-inclusão” e também alterou regras do BPC/LOAS a partir de 10/2021.

O auxílio-inclusão é um benefício “assistencial” sendo devido a partir da data do requerimento, e o seu valor corresponderá a 50% (cinquenta por cento) do valor do benefício de prestação continuada (BPC) em vigor.

A pessoa com deficiência moderada ou grave que, recebia o benefício de prestação continuada terá direito, quando ficar disponível ao mercado de trabalho.

⚠️Importante esclarecer que o beneficiário autorizará a suspensão do benefício de prestação continuada caso esteja recebendo.
Você já conhecia esse benefício? Me conta nos comentários, vamos trocar ideias e continuar informando aqui sobre os Direitos Previdenciários🔍 A sua dúvida pode ser a mesma de outro(a) seguidor(a), vamos nos ajudar mutuamente.

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16/09/2021

*Atenção aos prazos*

Aposentados com a prova de vida vencida em setembro ou outubro de 2020 devem realizar o procedimento até o dia 30 de setembro deste ano. Em outubro será o último mês para quem teria que fazer a comprovação em novembro e dezembro de 2020.​ O segurado não é obrigado a esperar até o mês em que o prazo dele acaba.

15/09/2021

*ATENÇÃO* Se você recebeu essa carta do INSS então sim é fato.

O inss iniciou o envio de cartas convocações para pericia medica de revisão de benefício por incapacidade. O prazo é 30 dias após receber a carta.

O segurado deverá agendar a perícia medica através do Aplicativo MEU INSS ou telefone 135.
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27/08/2021

Vamos para mais um dia de muito trabalho.

15/07/2021

Se isso acontecer com você, é necessário revisar toda a documentação que você enviou e se certificar de que está tudo correto para ter seu beneficio aceito.
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Muitas vezes o INSS acaba rejeitando os pedidos mesmo quando a pessoa tem direito a ele. E por isso suas chances aumentam quando você contrata uma assessoria especializada em direito previdenciário.
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Dessa forma você garante que seu pedido está sendo feito de maneira correta e suas chances de ser aprovado aumentam.
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Se ficou alguma dúvida ou caso você esteja nessa situação e quer ajuda para revisar seu pedido, pode comentar aqui embaixo ou entrar em contato por direct. Estamos a disposição.

14/07/2021

O tempo mínimo de trabalho em contato com agentes nocivos à saúde para gerar o direito à aposentadoria especial depende tipo de agente nocivo a que o trabalhador esteve exposto durante o tempo que trabalhou. A lei prevê os seguintes casos:

15 (quinze) anos para trabalhos em mineração subterrânea, em frentes de produção com exposição à associação de agentes físicos, químicos ou biológicos;
20 (vinte) anos para trabalhos com exposição ao agente químico asbestos (amianto) e para trabalhos em mineração subterrânea, mas afastados das frentes de produção com exposição à associação de agentes físicos, químicos ou biológicos.
25 (vinte e cinco anos) para os demais casos de exposição a agentes nocivos. Aqui geralmente é onde se enquadra a maioria dos casos.

13/07/2021

O fator previdenciário é aplicado nas contas para calcular o valor da sua aposentadoria.
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É um índice que leva em consideração o seu tempo de sobrevida, a sua idade e o seu tempo de contribuição.
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A lógica por trás dele é simples, quanto menos você contribuiu ou quão mais novo você é, maior será sua redução no valor da aposentadoria.