Alkimin Advogados

Alkimin Advogados Informações para nos contatar, mapa e direções, formulário para nos contatar, horário de funcionamento, serviços, classificações, fotos, vídeos e anúncios de Alkimin Advogados, Firma de advogados, Rua Major Pinheiro Franco, 362, Centro, Mogi das Cruzes.

Atuando nas mais diversas áreas do Direito o Escritório Alkimin Advogados tem como princípio a constante busca de satisfação dos clientes, através da adaptação das necessidades de mercado e atenção as mudanças tecnológicas.

Funcionário pode postar sobre a empresa nas redes sociais? Depende.Tudo passa por autorização, políticas internas bem de...
03/02/2026

Funcionário pode postar sobre a empresa nas redes sociais?
Depende.

Tudo passa por autorização, políticas internas bem definidas e alinhamento com a estratégia do negócio.

Sem essas diretrizes, a empresa pode enfrentar riscos jurídicos, exposição indevida de informações e conflitos trabalhistas.

Por isso, contar com um advogado especializado em Direito Empresarial faz toda a diferença: ele ajuda a criar regras claras, prevenir problemas e proteger a imagem da empresa no ambiente digital.

Gestão jurídica também é parte do crescimento sustentável do seu negócio!

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Assinar documentos na demissão sem entender o conteúdo é mais comum do que parece.Mas isso não significa que seus direit...
29/01/2026

Assinar documentos na demissão sem entender o conteúdo é mais comum do que parece.

Mas isso não significa que seus direitos foram perdidos.

Em determinadas situações, é possível questionar posteriormente o que foi assinado, especialmente quando não houve clareza, orientação adequada ou quando existem irregularidades.

Se você acha que seus direitos não foram respeitados na rescisão de trabalho, procure um advogado de sua confiança.

22/01/2026

Dívidas fora de controle não precisam definir o seu ano.

Durante entrevista à jornalista Marilei Schiavi no Conexão Alto Tietê, o Dr. Sylvio Alkimin explica quando é o momento certo de procurar um advogado e como a Lei do Superendividamento pode ajudar a reorganizar a vida financeira com mais tranquilidade.

Informação é o primeiro passo para sair do vermelho.

▶️ Assista a entrevista na íntegra a partir do tempo 17:30 e entenda seus direitos.
https://www.youtube.com/live/UNE_Jgk9IdA?si=JBvBtJqzd9ZEneOt

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WhatsApp fora do horário de trabalho? É necessário responder?Fora da jornada, o tempo é seu.Mensagens frequentes, cobran...
20/01/2026

WhatsApp fora do horário de trabalho? É necessário responder?

Fora da jornada, o tempo é seu.

Mensagens frequentes, cobranças e ordens fora do expediente não são normais e podem caracterizar abuso.

O que o funcionário deve fazer nessas situações?
▪️Evitar responder fora do horário
▪️Guardar prints e registros das mensagens
▪️Anotar dias, horários e conteúdos
️▪️Buscar orientação jurídica para avaliar o caso

O que diz a lei?
O art. 4º da CLT determina que todo tempo em que o empregado permanece à disposição do empregador pode ser considerado como jornada de trabalho.
Além disso, o art. 6º da CLT equipara os meios telemáticos (como WhatsApp) aos meios presenciais para fins de subordinação.

Dependendo da frequência e do conteúdo, a prática pode gerar horas extras, indenização e violar o chamado direito à desconexão.

Já viveu essa situação ou conhece alguém que passa por isso?

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Inadimplência não precisa comprometer o futuro da sua empresa.Com uma assessoria jurídica especializada, é possível recu...
14/01/2026

Inadimplência não precisa comprometer o futuro da sua empresa.

Com uma assessoria jurídica especializada, é possível recuperar créditos, reduzir juros e proteger o patrimônio do seu negócio.

Procure uma boa assessoria jurídica e comece 2026 em dia!

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✈️🚌 Férias, passagem comprada… e o problema apareceu?Cancelamento de voo, atraso excessivo, passagem de ônibus remarcada...
09/01/2026

✈️🚌 Férias, passagem comprada… e o problema apareceu?
Cancelamento de voo, atraso excessivo, passagem de ônibus remarcada ou viagem interrompida podem gerar transtornos e você tem direitos.

A Alkimin Advogados atua na defesa do consumidor para orientar e buscar soluções em casos de:

▪Cancelamento ou atraso de voos.
▪Overbooking.
▪Problemas com passagens de ônibus.
▪Falta de assistência ao passageiro.

Se o imprevisto estragou suas férias, converse com um advogado de sua confiança!

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A regra mudou. E quem tem patrimônio precisa ficar atento para protegê-lo. A Receita Federal alterou a base de cálculo d...
07/01/2026

A regra mudou. E quem tem patrimônio precisa ficar atento para protegê-lo.

A Receita Federal alterou a base de cálculo do ITCMD e, a partir de agora, os imóveis passarão a ser avaliados pelo valor real de mercado, e não mais pelo valor venal.

Na prática, a transmissão de bens ficou muito mais cara, tornando-se um risco se não houver planejamento adequado.

A holding familiar é uma solução eficiente, pois permite:

-Organização do patrimônio.
-Redução de custos na sucessão.
-Mais segurança jurídica.
-Facilidade na transmissão para filhos e familiares.

O novo código da herança já está em vigor, e ele não espera.

Revisar sua estratégia agora pode evitar custos altos no futuro.

Converse com um advogado da sua confiança!

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Viagem com os filhos nas férias: quando é necessária a autorização do outro responsável?Essa é uma dúvida muito comum, e...
29/12/2025

Viagem com os filhos nas férias: quando é necessária a autorização do outro responsável?

Essa é uma dúvida muito comum, especialmente entre pais separados.

Viagens nacionais
Quando a criança ou adolescente viaja com ambos os pais, não é necessária autorização.
Se viajar com apenas um dos genitores, em regra, não é exigida autorização do outro, desde que não exista decisão judicial em sentido contrário.
Para viagens com terceiros, a autorização é obrigatória.

Viagens internacionais
Se a criança ou adolescente viajar com apenas um dos pais, é necessária autorização expressa do outro, salvo dispensa judicial.
Se viajar desacompanhado(a) ou com terceiros, a autorização também é obrigatória.

Pais separados precisam avisar o outro genitor?
⚠️ A lei não exige autorização prévia para viagens nacionais, mas o dever de informação e boa-fé entre os pais é fundamental, especialmente quando há guarda compartilhada.

Lembre-se: avisar o outro responsável evita conflitos, demonstra cooperação parental e protege o melhor interesse da criança.

Se caso você tiver enfrentando dificuldades em manter esse relacionamento harmonioso o (a) genitor (a), procure um advogado de sua confiança.

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Uma dúvida muito comum entre pais separados: com quem os filhos passam as festas de fim de ano?Em regra, vale o que está...
26/12/2025

Uma dúvida muito comum entre pais separados: com quem os filhos passam as festas de fim de ano?

Em regra, vale o que está definido em acordo ou decisão judicial.

Quando não há definição, o ideal é buscar diálogo e bom senso, sempre priorizando o bem-estar da criança.

O direito da criança à convivência familiar deve vir em primeiro lugar.

Por isso, se não houver um consenso entre os genitores, o mais aconselhável é procurar um escritório de advocacia de confiança para mediar um acordo, considerando também outras datas importantes no decorrer do ano.

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As férias coletivas são um direito previsto na legislação trabalhista, mas exigem regras específicas para serem aplicada...
22/12/2025

As férias coletivas são um direito previsto na legislação trabalhista, mas exigem regras específicas para serem aplicadas corretamente.

A empresa pode conceder férias coletivas a todos os empregados ou apenas a determinados setores.

As férias podem ser divididas em até dois períodos, desde que nenhum seja inferior a 10 dias corridos.

O pagamento deve ser feito até 2 dias antes do início das férias, com o adicional de 1/3 constitucional.

⚠️ A empresa não pode:
✖ descontar férias de quem ainda não completou o período aquisitivo sem observar a forma correta
✖ conceder férias coletivas sem comunicação prévia aos empregados e ao sindicato (quando aplicável)
✖ descumprir prazos legais de pagamento

Se caso você sentir que seus direitos foram violados, procure um advogado de confiança.

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com a segunda parcela do 13º salário. A parcela final deverá ser paga no dia 19 de dezembro, um dia antes do prazo leg...
19/12/2025

com a segunda parcela do 13º salário. A parcela final deverá ser paga no dia 19 de dezembro, um dia antes do prazo legal, já que o limite de 20/12 cairá em um sábado.

Fique atento aos prazos e aos valores pagos para garantir que seus direitos trabalhistas sejam respeitados.

Em caso de dúvidas, descontos indevidos ou atraso no pagamento, procure um escritório de advocacia de sua confiança.

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Salário atrasado não é algo normal na relação de trabalho.Quando o atraso acontece de forma recorrente, a legislação tra...
17/12/2025

Salário atrasado não é algo normal na relação de trabalho.

Quando o atraso acontece de forma recorrente, a legislação trabalhista entende que há descumprimento das obrigações do empregador.

Nessas situações, o trabalhador pode ter direitos como a cobrança dos valores em atraso e, dependendo do caso, outras medidas previstas em lei.

Casos de atraso salarial exigem análise jurídica cuidadosa. A orientação profissional faz diferença.

Procure um escritório de advocacia da sua confiança.

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Quem somos?

Fundado em 01 de abril de 2009 sob a denominação Alkimin e França Advogados, focado na assessoria jurídica em todas as áreas do Direito em especial as ligadas à atividade preventiva empresarial, dispomos de profissionais especializados e aptos a trabalhar desde questões mais simples até casos complexos. Possuímos um grupo variado de clientes e profissionais com características multidisciplinares, que atuam em diversos segmentos do Direito, priorizando a alta precisão técnica e rígidos padrões éticos em suas relações bem como a constante busca pela excelência. Nosso principal objetivo é atuar de forma preventiva sempre que possível, tratando cada cliente com a mais absoluta individualidade e atenção. Em abril de 2010, passou pela sua primeira alteração contratual e adotou a denominação de Alkimin Advogados, preservando suas raízes, que são a constante busca de satisfação dos clientes, assim como a constante adaptação as necessidades do mercado e atenção as mudanças tecnológicas.