06/03/2023
Falta de recolhimento de INSS e FGTS e responsabilização do empregador.
É sabido que o empregador é responsável pelos recolhimentos de INSS e FGTS de seu empregado:
Quando a empresa não paga o INSS do funcionário, mesmo tendo o desconto em folha, a Previdência Social deixa de receber as contribuições previdenciárias. Como consequência, o trabalhador pode perder a qualidade de segurado, ter um auxílio-doença negado e não conseguir se aposentar por falta do tempo de contribuição necessário, por exemplo. Ainda, configura dano moral o não recolhimento de contribuição previdenciária que impede o funcionário de se aposentar.
A ausência de pagamento dos depósitos do FGTS, ou seu recolhimento em tempo e modo irregulares, configuram, por si só, ato faltoso da empresa, cuja gravidade é suficiente para ensejar a rescisão indireta do contrato de trabalho por culpa do empregador.
Para evitar uma frustração futura, verifique se os depósitos - pagamentos - de INSS e FGTS estão sendo recolhidos corretamente, procure um advogado de sua confiança. Ficamos a disposição de você nosso cliente ou futuro cliente. NÃO PERCA SEUS DIREITOS.