Gustavo Pascoal Advogados

Gustavo Pascoal Advogados Equipe composta por advogados especialistas e estagiários de Direito preparados para auxiliar e ate Especialista em Direito e Processo do Trabalho pela UFG.

Advogado e sócio-fundador do escritório Gustavo Pascoal Advogados com atuação destacada na área cível, imobiliária/condominial e trabalhista. Membro da Comissões OAB vai à Faculdade. Professor da Universidade FASAM. Trabalha em regime de Coworking* com outros advogados e estagiários de Direito com o intuito de satisfazer à demanda jurídica de pessoas físicas e empresas nas áreas Trabalhista, Cível

e de Direito do Consumidor.

* Coworking é uma nova forma de pensar o ambiente de trabalho que reúne diariamente milhares de pessoas a fim de trabalhar em um ambiente inspirador. A ideia é simples: profissionais independentes que procuram um espaço democrático em que possam desenvolver seus projetos de forma conjunta e focada.

Confra Gustavo Pascoal Advogados 2025. Esse é a nossa equipe que faz tudo acontecer e eu só tenho a agradecer. Muito obr...
12/12/2025

Confra Gustavo Pascoal Advogados 2025. Esse é a nossa equipe que faz tudo acontecer e eu só tenho a agradecer.

Muito obrigado pela parceria , e a .adv que atualmente está no Canadá.

2026 está logo ali é tenho certeza que iremos evoluir mais ainda

*📅 11 de Agosto – Dia do Advogado*Defender direitos, promover justiça e transformar vidas: essa é a nossa missão todos o...
11/08/2025

*📅 11 de Agosto – Dia do Advogado*

Defender direitos, promover justiça e transformar vidas: essa é a nossa missão todos os dias.

Parabéns a todos os advogados que fazem da advocacia um instrumento de mudança e respeito à lei.

⚖️ Gustavo Pascoal Advogados

⚖️ FASE DE EXECUÇÃO TRABALHISTA: ENTENDA O ANDAMENTO! 💰📜A fase de execução é o momento em que se busca garantir o cumpri...
20/05/2025

⚖️ FASE DE EXECUÇÃO TRABALHISTA: ENTENDA O ANDAMENTO! 💰📜

A fase de execução é o momento em que se busca garantir o cumprimento da sentença e o pagamento das verbas trabalhistas devidas ao trabalhador. 🔎💼

📌 Principais etapas:
✅ Cálculo das verbas – Salários, férias, horas extras e outros valores são calculados conforme a sentença.
✅ Intimação do devedor – A empresa tem 48h para pagar após a homologação dos cálculos. ⏳
✅ Penhora e bloqueio de bens – Caso o pagamento não ocorra, bens podem ser penhorados, contas bloqueadas (BacenJud) ou até ocorrer um leilão. 🚨🏦
✅ Banco Nacional de Devedores Trabalhistas (BNDT) – O nome da empresa pode ser inscrito, gerando restrições. ⚠️
✅ Execução subsidiária – Se a empresa não pagar, a responsabilidade pode recair sobre outra empresa contratante. ⚖️

📢 Quer entender melhor cada etapa? Assista ao vídeo completo no YouTube! 🎥📲 Clique no link abaixo! 👇

🔗 Assista agora! https://www.youtube.com/watch?v=jVYposE260Q

Como provar o vínculo empregatício? ⚖️💼Muita gente trabalha anos para uma empresa sem registro na carteira e, na hora da...
02/04/2025

Como provar o vínculo empregatício? ⚖️💼

Muita gente trabalha anos para uma empresa sem registro na carteira e, na hora da rescisão, f**a sem direitos trabalhistas. Mas você sabia que é possível comprovar o vínculo empregatício mesmo sem o registro?

📌 Para isso, a Justiça do Trabalho analisa cinco elementos essenciais:
✔️ Subordinação – Você recebe ordens e precisa cumprir horários?
✔️ Onerosidade – Você recebe pagamento pelo serviço prestado?
✔️ Pessoalidade – Apenas você pode executar as tarefas, sem poder mandar outra pessoa no seu lugar?
✔️ Não eventualidade – O trabalho é frequente e contínuo, não apenas esporádico?
✔️ Risco do negócio – Quem arca com os prejuízos e lucros é o empregador?

💡 Para provar o vínculo, reúna:
📄 Conversas de WhatsApp ou e-mails com ordens de serviço
📷 Fotos ou vídeos no local de trabalho
📅 Comprovantes de pagamento (PIX, transferências, recibos)
👥 Testemunhas que confirmem sua rotina

Quer saber mais detalhes sobre esse assunto? Assista ao vídeo completo no YouTube! 🎥👇
📌 Acesse: https://www.youtube.com/watch?v=FzKSjURSn4U

⚖️ Se você se encaixa nessa situação, procure um advogado trabalhista para garantir seus direitos!

🚨 Situações que geram Dano Moral no Trabalho 🚨Dano moral pode acontecer quando o trabalhador é exposto a situações const...
21/03/2025

🚨 Situações que geram Dano Moral no Trabalho 🚨
Dano moral pode acontecer quando o trabalhador é exposto a situações constrangedoras ou prejudiciais à sua integridade emocional. Veja alguns exemplos:
1️⃣ Assédio Moral
2️⃣ Discriminação
3️⃣ Condições de Trabalho Abusivas

Quer saber mais sobre como essas situações afetam os direitos dos trabalhadores? Acesse o vídeo completo no YouTube! 🎥🔗https://www.youtube.com/watch?v=Wr0vFJ67JqY

Em 2015, uma jovem estagiária cheia de vontade e talento iniciou sua trajetória ao meu lado. Desde então, essa jornada s...
18/03/2025

Em 2015, uma jovem estagiária cheia de vontade e talento iniciou sua trajetória ao meu lado. Desde então, essa jornada só cresceu – primeiro como estagiária e logo em seguida como advogada, enfrentando desafios complexos com sabedoria e dedicação, e hoje, mesmo à distância, continua sendo peça fundamental na nossa equipe diretamente do Canadá.

Além de uma profissional brilhante, agora também é mãe dessa filhinha maravilhosa, equilibrando com maestria a vida pessoal e profissional. Seu comprometimento e excelência sempre foram um pilar essencial para mim e para o escritório. Sem o seu trabalho e dedicação, essa trilha teria sido muito mais difícil.

É um enorme prazer continuar contando com você, mesmo a quilômetros de distância. Sua contribuição sempre fez e faz toda a diferença! 💙

Muito obrigado por tudo Dra

👷‍♂️📐 Direito dos Engenheiros – Você está sendo remunerado corretamente? 📐👷‍♀️A Lei nº 4.950-A, de 1966, estabelece o sa...
17/03/2025

👷‍♂️📐 Direito dos Engenheiros – Você está sendo remunerado corretamente? 📐👷‍♀️

A Lei nº 4.950-A, de 1966, estabelece o salário mínimo profissional para engenheiros, arquitetos, agrônomos, químicos e veterinários. Essa legislação garante a remuneração mínima para esses profissionais, de acordo com a jornada de trabalho:

➡️ 6 vezes o salário mínimo vigente para jornadas de até 6 horas diárias.
➡️ Para jornadas superiores a 6 horas, o salário-base é acrescido de 25% para cada hora excedente.

Além disso, o trabalho noturno deve ser remunerado com um adicional de 25%. Se você é engenheiro ou arquiteto, conheça seus direitos e garanta uma remuneração justa!

🎥 Quer mais detalhes? Acesse o vídeo no YouTube através do link https://www.youtube.com/watch?v=rkR_6vVM4g4!
📲 Agende um atendimento online pelo WhatsApp: 62981016052
🔗 Compartilhe e ajude outros profissionais a se informarem!

💼💡 Recebo valores "por fora" do contracheque, e agora? 💡💼O pagamento "por fora" do contracheque é uma prática ilegal que...
25/02/2025

💼💡 Recebo valores "por fora" do contracheque, e agora? 💡💼

O pagamento "por fora" do contracheque é uma prática ilegal que pode trazer sérias consequências para a empresa, como multas, ações trabalhistas e até problemas com a Receita Federal e a Previdência Social. Além disso, a reputação da empresa pode ser prejudicada se essa prática se tornar pública.

👩‍⚖️ Se você recebe valores não registrados em sua folha de pagamento, saiba que tem o direito de reivindicar os valores devidos e ainda buscar uma indenização por danos morais. Saiba mais no nosso vídeo completo no YouTube!

🔗 Acesse o link na bio para mais informações.

https://www.youtube.com/watch?v=yhE-ti072_Y

🕒 Você sabe quais são seus direitos sobre os intervalos no trabalho? A CLT prevê que trabalhadores com jornada de mais d...
20/02/2025

🕒 Você sabe quais são seus direitos sobre os intervalos no trabalho?

A CLT prevê que trabalhadores com jornada de mais de 6 horas têm direito a uma pausa de, no mínimo, 1 hora e, no máximo, 2 horas para descanso e alimentação. E tem mais! Se você trabalha entre 4 e 6 horas, tem direito a 15 minutos de intervalo. 🛑

Se o empregador não cumprir com essas regras, ele deve pagar as horas suprimidas com um adicional de 50%! Fique atento aos seus direitos e evite dores de cabeça no futuro. 💼

Para mais informações detalhadas sobre outros tipos de intervalos, confira nosso vídeo no YouTube! 🎥🔗https://www.youtube.com/watch?v=4-nS8kjsdpc

💼 Décimo Terceiro Salário: Conheça Seus Direitos!👉 Quem Tem Direito: Trabalhadores com carteira assinada, incluindo empr...
18/12/2024

💼 Décimo Terceiro Salário: Conheça Seus Direitos!

👉 Quem Tem Direito: Trabalhadores com carteira assinada, incluindo empregados, domésticos, temporários e rurais.
👉 Cálculo: 1/12 do salário mensal por cada mês trabalhado.
👉 Parcelas: Pago em 2 vezes – 1ª até 30/11 e 2ª até 20/12.
👉 Descontos: INSS e Imposto de Renda são aplicados.
👉 Afastamentos: O valor é proporcional ao tempo trabalhado.
👉 Rescisão: Em caso de demissão sem justa causa, o pagamento é proporcional.

🔗 Para saber mais, acesse o vídeo completo no YouTube! https://www.youtube.com/watch?v=RDLehecteLs

👨‍⚖️ Especialista em Direito Trabalhista BancárioTrabalhar em banco oferece estabilidade, mas muitos bancários acabam en...
04/12/2024

👨‍⚖️ Especialista em Direito Trabalhista Bancário

Trabalhar em banco oferece estabilidade, mas muitos bancários acabam enfrentando violações de direitos no dia a dia. É nesse momento que a experiência de um advogado especialista faz toda a diferença!

🚨 Você sofre com alguma dessas situações?
🔹 Comissões não reconhecidas
🔹 Verbas salariais tratadas como indenizatórias
🔹 Cargo de confiança sem autonomia
🔹 Metas e cobranças abusivas
🔹 Doenças ocupacionais
🔹 Desvio de função e acúmulo de atividades

Esses problemas podem ser resolvidos pela Justiça do Trabalho, garantindo que seus direitos sejam respeitados! ⚖️

💼 Por que buscar ajuda agora?
A lei trabalhista está do seu lado, e eu estou aqui para te ajudar a transformar essa situação. Não deixe seus direitos passarem despercebidos!

Acesse o link e saiba mais:

https://bancario.gustavopascoaladvogados.com.br/

👉 Entre em contato e vamos juntos lutar pelo que é justo para você. Sua causa é a minha especialidade!

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