Mohaupt & Mohaupt Advogados

Mohaupt & Mohaupt Advogados Informações para nos contatar, mapa e direções, formulário para nos contatar, horário de funcionamento, serviços, classificações, fotos, vídeos e anúncios de Mohaupt & Mohaupt Advogados, Firma de advogados, Duque de Caxias.
(1)

Que orgulho meu filho. Que experiência fantástica esses dias com você. Foi lindo. Eu te amo  mil milhões.
21/12/2025

Que orgulho meu filho. Que experiência fantástica esses dias com você. Foi lindo. Eu te amo mil milhões.

Parabéns Filho
29/11/2025

Parabéns Filho

Que orgulho meu filho . Vamos em frente. Você merece.
19/10/2025

Que orgulho meu filho . Vamos em frente. Você merece.

⚽✨ GRATIDÃO ✨⚽Depois de três fases intensas de votação, Miguel Mohaupt chegou à final do Bola de Ouro da Copa Ibeu!E iss...
11/07/2025

⚽✨ GRATIDÃO ✨⚽

Depois de três fases intensas de votação, Miguel Mohaupt chegou à final do Bola de Ouro da Copa Ibeu!

E isso só foi possível porque amigos, familiares e até quem nunca o viu jogar se uniram, votaram, compartilharam e acreditaram.

Agradeço de coração a todos que estiveram com a gente nessa jornada.

Agora é final. Agora é emoção. E seja qual for o resultado, ele já é nosso craque!

Orgulho e amor que não cabem no peito.
07/07/2025

Orgulho e amor que não cabem no peito.

Graças a ajuda dos amigos, o Miguel passou de fase. Precisaremos deste apoio de novo. Obrigado amigos.
05/07/2025

Graças a ajuda dos amigos, o Miguel passou de fase. Precisaremos deste apoio de novo. Obrigado amigos.

Você sabe como fazer a atualização do CNIS?Não se preocupe, vamos te ajudar!O Cadastro Nacional de Informações Sociais (...
23/11/2024

Você sabe como fazer a atualização do CNIS?

Não se preocupe, vamos te ajudar!

O Cadastro Nacional de Informações Sociais (CNIS) é um banco de dados que contém todas as informações trabalhistas e previdenciárias dos cidadãos brasileiros.

Manter esse registro atualizado é essencial para garantir que os seus direitos previdenciários sejam corretamente reconhecidos.

Para fazer a atualização dessas informações, você deve:

1 – Separar os documentos que comprovem suas atividades laborais e contribuições, como:

– Carteiras de trabalho;

– Comprovantes de pagamento;

– Contratos de trabalho, entre outros.

2 – Agende um atendimento no INSS:

Isso pode ser feito pela Central 135 ou nas Agências da Previdência Social (APS).

Após a solicitação, será aberta uma tarefa no portal do Meu INSS para que você junte os documentos necessários para comprovação.

O INSS analisará os documentos e, se tudo estiver correto, fará a atualização no seu CNIS.

3 – Acompanhe o status da atualização pelo Meu INSS:

Recomenda-se revisar seu CNIS periodicamente para identificar possíveis inconsistências.

Você ficou com dúvidas?

Procure um advogado especializado em direito previdenciário para te auxiliar!

Pão com ovo. Bom demais.
28/08/2024

Pão com ovo. Bom demais.

O auxílio-reclusão é um benefício previdenciário polêmico.Muito dessa concepção equivocada é fruto do desconhecimento so...
12/07/2024

O auxílio-reclusão é um benefício previdenciário polêmico.

Muito dessa concepção equivocada é fruto do desconhecimento sobre os requisitos legalmente exigidos para a sua concessão e sobre os destinatários do valor.

O auxílio-reclusão consiste no valor de um salário mínimo pago aos dependentes de pessoas de baixa renda e que, em regra, cumprem pena em regime fechado.

A concessão do benefício também será possível para os dependentes de pessoas que estão presas de forma provisória ou temporária.

Afinal, o auxílio tem a finalidade de evitar o desamparo material daqueles que dependiam do indivíduo recolhido à prisão, mesmo sem uma sentença condenatória.

Também se exige que o preso tenha recolhido, pelo menos, 24 contribuições ao INSS, além de não receber outras remunerações ou benefícios previdenciários.

A baixa renda é documentalmente comprovada no momento do requerimento, assim como a qualidade de dependente, o status de pessoa presa e demais requisitos.

Os dependentes são divididos em classes:

– Cônjuges (casados) ou companheiros (união estável), filhos não emancipados, menores de 21 anos, ou de qualquer idade se inválidos ou com deficiência;

– Pai e mãe;

– Irmãos não emancipados, menores de 21 anos, ou de qualquer idade se inválidos ou com deficiência.

O benefício será concedido somente a uma das classes, havendo uma ordem de preferência entre elas.

Se houver mais de um dependente na mesma classe, o valor não muda, somente é dividido igualmente entre eles.

Conseguiu compreender um pouco melhor?

Nos conte a sua opinião sobre o auxílio-reclusão aqui nos comentários!

O auxílio-acidente representa um benefício concedido pelo INSS aos segurados que sofreram acidentes ou doenças que resul...
11/07/2024

O auxílio-acidente representa um benefício concedido pelo INSS aos segurados que sofreram acidentes ou doenças que resultaram em uma redução permanente de sua capacidade de trabalho.

Contudo, é importante destacar que somente determinadas categorias de trabalhadores têm direito a esse auxílio, incluindo:

-> Empregados urbanos e rurais com registro na Carteira de Trabalho;

-> Empregados domésticos;

-> Trabalhadores avulsos;

-> Segurado especial.

Infelizmente, contribuintes individuais, microempreendedores individuais (MEI), autônomos e segurados facultativos, como estudantes e famílias de baixa renda, não têm direito de receber o auxílio-acidente.

Entretanto, é crucial mencionar a existência do Projeto de Lei (PL n.º 1.347/15) em andamento na Câmara dos Deputados, o qual propõe estender o benefício do auxílio-acidente também aos contribuintes individuais do INSS. Este projeto está aguardando apreciação pelas Comissões.

Se você conhece alguém que é trabalhador autônomo e pode se beneficiar dessa possível mudança na legislação, compartilhe este post com essa pessoa para que ela fique informada sobre seus direitos previdenciários!

Esse assunto se insere no poder diretivo do empregador de conduzir a sua atividade da forma que melhor entender. ⠀.Contu...
05/07/2024

Esse assunto se insere no poder diretivo do empregador de conduzir a sua atividade da forma que melhor entender. ⠀.

Contudo, o empregador deve observar a razoabilidade da vestimenta com a função exercida.

Esse critério varia de acordo com os costumes da profissão, tempo, lugar e demais circunstâncias. ⠀.

Ainda, deve haver proporcionalidade entre o seu custo e a remuneração do empregado, de modo que os valores não representem o comprometimento do seu salário.

Isso porque se a exigência do empregador for muito específica, como a utilização de determinada marca e cor, pode ser equiparado a uniforme.

Nesse caso, o fornecimento é de responsabilidade da empresa.

Para que sejam evitados problemas, o ideal é que sejam estabelecidos critérios com padrões, ideias e vestimentas adequadas.

O eventual descumprimento de regras estabelecidas, desde que fundamentadas em critérios razoáveis, poderá ser objeto de alguma sanção disciplinar.

No entanto, é preciso que haja política interna sobre o assunto.

Caso tenha dúvidas sobre o assunto, busque orientação jurídica com uma equipe de advogados especializados!

Endereço

Duque De Caxias, RJ
25275190

Horário de Funcionamento

Segunda-feira 09:00 - 17:00
Terça-feira 09:00 - 17:00
Quarta-feira 09:00 - 17:00
Quinta-feira 09:00 - 17:00
Sexta-feira 09:00 - 17:00

Notificações

Seja o primeiro recebendo as novidades e nos deixe lhe enviar um e-mail quando Mohaupt & Mohaupt Advogados posta notícias e promoções. Seu endereço de e-mail não será usado com qualquer outro objetivo, e pode cancelar a inscrição em qualquer momento.

Entre Em Contato Com O Negócio

Envie uma mensagem para Mohaupt & Mohaupt Advogados:

Compartilhar