Pinheiro Advogados Associados

Pinheiro Advogados Associados Prezando por uma advocacia de excelência.

Hoje a Pinheiro & Goes completa 6 anos de história.Uma trajetória que começou em um dos momentos mais difíceis e incerto...
24/08/2026

Hoje a Pinheiro & Goes completa 6 anos de história.
Uma trajetória que começou em um dos momentos mais difíceis e incertos da nossa geração. Em plena pandemia, quando o cenário levava tantas pessoas e empresas a recuar, nós decidimos seguir na direção contrária: acreditamos, avançamos e começamos.
Não porque o caminho fosse fácil ou porque tivéssemos qualquer garantia. Começamos confiando no nosso potencial, no trabalho que estávamos dispostos a construir e, principalmente, com a convicção de que dar errado nunca foi uma opção.
De lá para cá, foram seis anos de muito trabalho, desafios, aprendizado, responsabilidade e crescimento. O que começou pequeno foi ganhando forma, estrutura e pessoas. Hoje, temos três unidades físicas e uma unidade virtual, ampliamos nossa atuação, construímos uma equipe e, acima de tudo, conquistamos a confiança de milhares de pessoas que passaram pelo nosso escritório.
Mas nenhum crescimento acontece sozinho.
Cada advogado, estagiário e profissional que fez ou faz parte da Pinheiro & Goes ajudou a construir um pedaço desta história. Cada atendimento realizado, cada processo acompanhado, cada problema resolvido e cada dificuldade enfrentada contribuíram para chegarmos até aqui.
Por isso, hoje não é apenas aniversário do escritório. É um dia para reconhecer tudo o que construímos juntos e agradecer a cada pessoa que veste ou já vestiu a nossa camisa.
Temos muito orgulho do caminho percorrido, mas ainda mais entusiasmo pelo que estamos construindo para os próximos anos.
Seis anos depois, seguimos com a mesma disposição de quando começamos: trabalhar, crescer, evoluir e nunca recuar diante dos desafios.

Parabéns à Pinheiro & Goes.
Parabéns a todos nós que fazemos parte desta história. 🥂
6 anos. E ainda estamos apenas começando.

É comum que, ao longo do contrato de trabalho, algumas atividades sejam ajustadas conforme a necessidade da empresa.No e...
20/08/2026

É comum que, ao longo do contrato de trabalho, algumas atividades sejam ajustadas conforme a necessidade da empresa.

No entanto, quando a mudança de função ocorre de forma significativa ou traz prejuízos ao trabalhador, é importante compreender quais são os limites dessa alteração e como ela deve acontecer.

Antes de concluir se existe ou não alguma irregularidade, cada situação deve ser analisada individualmente, considerando as características da relação de trabalho.

O encerramento de um contrato de trabalho costuma gerar muitas dúvidas sobre os valores apresentados na rescisão.Antes d...
18/08/2026

O encerramento de um contrato de trabalho costuma gerar muitas dúvidas sobre os valores apresentados na rescisão.

Antes de assinar qualquer documento, é importante conferir as verbas informadas e compreender como elas foram calculadas.

Ter clareza sobre essas informações ajuda o trabalhador a entender melhor sua situação e evitar questionamentos futuros.

O Benefício de Prestação Continuada (BPC/LOAS) é destinado às pessoas que atendem aos critérios previstos em lei.Muitas ...
13/08/2026

O Benefício de Prestação Continuada (BPC/LOAS) é destinado às pessoas que atendem aos critérios previstos em lei.

Muitas famílias deixam de buscar informações por acreditarem que não se enquadram nos requisitos, quando, na verdade, cada situação deve ser analisada individualmente.

Por isso, compreender como funciona o benefício é fundamental antes de tirar qualquer conclusão.

Neste Dia dos Pais, desejamos uma homenagem especial a todos aqueles que fazem da presença, do cuidado e do amor uma dem...
09/08/2026

Neste Dia dos Pais, desejamos uma homenagem especial a todos aqueles que fazem da presença, do cuidado e do amor uma demonstração diária de compromisso com seus filhos.

Que esta data fortaleça ainda mais os laços familiares e celebre a importância da paternidade em cada etapa da vida.

Apesar do nome, a pensão alimentícia não é destinada apenas à alimentação.Ela tem como objetivo contribuir para as neces...
06/08/2026

Apesar do nome, a pensão alimentícia não é destinada apenas à alimentação.

Ela tem como objetivo contribuir para as necessidades da pessoa que a recebe, podendo abranger despesas com educação, saúde, moradia, vestuário, transporte, lazer e outros gastos essenciais, sempre de acordo com a realidade de cada família.

Por isso, cada situação deve ser analisada individualmente, considerando as necessidades do beneficiário e as possibilidades de quem realiza o pagamento.

O salário-maternidade ainda gera muitas dúvidas, principalmente quando a gestante está desempregada ou passou por mudanç...
04/08/2026

O salário-maternidade ainda gera muitas dúvidas, principalmente quando a gestante está desempregada ou passou por mudanças na vida profissional durante a gravidez.

Muitas mulheres deixam de buscar informações por acreditarem que perderam automaticamente o direito ao benefício, quando, na realidade, existem diferentes situações previstas na legislação previdenciária.

Por isso, antes de desistir da solicitação, é importante compreender quais são os requisitos aplicáveis ao seu caso e buscar orientação adequada para entender as possibilidades existentes.

Golpes envolvendo processos judiciais têm se tornado cada vez mais frequentes.Mensagens solicitando pagamentos, transfer...
30/07/2026

Golpes envolvendo processos judiciais têm se tornado cada vez mais frequentes.
Mensagens solicitando pagamentos, transferências ou liberações urgentes merecem atenção redobrada.

Sempre confirme informações por canais oficiais antes de qualquer procedimento.

A chegada de um filho costuma vir acompanhada de muitas mudanças, responsabilidades e dúvidas.Entre elas, uma das mais c...
28/07/2026

A chegada de um filho costuma vir acompanhada de muitas mudanças, responsabilidades e dúvidas.

Entre elas, uma das mais comuns envolve o salário-maternidade e quem pode ter acesso ao benefício.
Muitas mulheres deixam de buscar informações por acreditarem que não se enquadram nos requisitos ou por não compreenderem como funciona a solicitação.

Por isso, entender as regras e se informar com antecedência é uma forma de garantir mais tranquilidade durante esse período.

Algumas pessoas acreditam que a ausência de carteira assinada impede qualquer reconhecimento de direitos trabalhistas.No...
23/07/2026

Algumas pessoas acreditam que a ausência de carteira assinada impede qualquer reconhecimento de direitos trabalhistas.
No entanto, a análise da relação de trabalho não depende apenas da existência de um contrato formal.

Em determinadas situações, elementos como habitualidade, subordinação, pessoalidade e remuneração podem ser observados para compreender como a atividade é exercida na prática.

Por isso, situações envolvendo trabalho informal, contratos sem registro ou dúvidas sobre a relação profissional merecem atenção e análise individualizada.

Endereço

Rua Iracema De Alencar, 31
Duque De Caxias, RJ
25035-090

Horário de Funcionamento

Segunda-feira 09:00 - 17:30
Terça-feira 09:00 - 17:30
Quarta-feira 09:00 - 17:30
Quinta-feira 09:00 - 17:30
Sexta-feira 09:00 - 17:30

Notificações

Seja o primeiro recebendo as novidades e nos deixe lhe enviar um e-mail quando Pinheiro Advogados Associados posta notícias e promoções. Seu endereço de e-mail não será usado com qualquer outro objetivo, e pode cancelar a inscrição em qualquer momento.

Atalhos

Compartilhar