JRL Advocacia

26/02/2025

"Atenção! Estão usando minha foto no WhatsApp para aplicar golpes, pedindo pagamentos antecipados para liberar valores de processos judiciais. Nunca solicito depósitos ou transferências antecipadas. Se receber qualquer pedido assim, entre em contato comigo pelo meu número oficial: (65) 99689-2475. Fique atento e não caia em golpes!"

22/12/2023

Alguns clientes estão sendo contactados por estelionatários em que alegam êxito em demanda judicial e que há valores bloqueados à receber.

O golpe consiste na solicitação de adiantamento de valores para liberação do saldo bloqueado, alvarás e outros.

O escritório informa que jamais solicita qualquer valor ao cliente antecipadamente com justificativa para recebimento de valores em demandas judiciais.

Registramos boletim de ocorrência e já comunicamos o delegado da polícia civil, em que pese, ter-nos informado que golpes como esse tem se alastrado por todo país.

A dica é, jamais faça qualquer pagamento de valores a terceiros e procure sempre deslocar-se até a sede do escritório ou solicite uma ligação de vídeo junto ao seu patrono para confirmação da identidade.

E que Deus nos livre desses malfeitores.

Forte abraço !

06/04/2022

Um vídeo que toca a nossa alma, que nos mostra que não importa as dificuldades que enfrentamos na vida sempre teremos a capacidade de aperfeiçoarmos, transformarmos, criarmos habilidades que irão superar tais desafios.

Deus nos criou em Sua perfeição, e esse vídeo nos mostra que nada é impossível para Ele, basta levantarmos a cabeça, não aceitarmos a derrota, buscarmo a mudança necessária e certamente teremos sucesso nesta vida.

Um dos objetivos do Auxílio Inclusão é isso, trazer a dignidade para as pessoas com deficiência que buscam exercer suas atividades laborais mesmo diante de toda dificuldade enfrentada.

Deus abençoe a todos!

Forte abraço!

08/03/2022

Parabéns a todas as mulheres!

Que nesse dia haja mais "NÃO" sobre elas:

Não para as violência domésticas;
Não para as desigualdades sociais;
Não para diferenças salariais que a prejudiquem;
Não para a falta de espaço para atuar em certos setores;
Não para as destruições de sonhos;
Não às sobrecargas de responsabilidades, principalmente as do lar;
Não para a falta de destaque pois todas as mulheres são rainhas e princesas, merecem ser colocados no alto, terem destaque, serem honradas, e reconhecidas, entre outros.

Por fim...

Mulheres são fortes, valentes, aguerridas, não temem ir à luta, defendem seus ideais e acreditam em si mesma. São a base para um sociedade coerente e equilibrada que enlaçam todo o sistema mundo e que sem elas viveríamos um caos.

Feliz Dia Internacional da Mulher!!!

03/03/2022

Amanhã dia 04/3 as 20h, teremos Live sobre a REVISÃO DA VIDA TODA, estarei trazendo informações importantes sobre esse TEMA para você que está buscando fazer sua revisão mas não sabe se tem direito. Prepara já suas perguntas e lhe espero lá!

👉Transmissão via Instagram : juligreiso_advogado

Forte abraço!🤝

25/02/2022

Revisão da Vida Toda, aposentados e pensionistas passam a ter direito a optar pelo cálculo que lhe for mais favorável. Requisitos: ter recebido seu benefício entre 11/1999 até a data da reforma ocorrida em 11/2019 e que haja contribuições maiores antes de 1994.

E você, já fez a sua?

Qualquer dúvida só chamar no direct.

Forte abraço!

18/02/2022

A resposta é "Não, não há necessidade de carência".

Mas.....

Apesar do artigo 26 lei da 8.213/91 trazer para nós de que não existe carência mínima para a concessão da pensão por morte, a lei 13.135/15 trouxe uma limitação de recebimento da pensão por morte. Isso porque até 2015 a pensão era vitalícia, mas com a alteraçao, temos que o pagamento agora será de apenas 4 meses para os dependentes cônjuges ou companheiros, quando o óbito ocorrer antes do segurado falecido ter realizado 18 (dezoito) contribuições mensais.

Isso significa que se o falecido tiver vertido em toda sua vida com menos de 18 contribuições , o seu dependente terá direito somente ao pagamento de 4 meses de pensão.

* Sempre que precisar, procure um advogado previdenciaria especialista no assunto para lhe ajudar.

Forte abraço!

12/06/2021

Parabéns para nós

15/04/2021

Olá, tudo bem?

Estou desempregada e pedi demissão, tenho direito ao salário maternidade?

A resposta é: SIM!

Você tem direito de receber o salário maternidade independente da forma de demissão, seja por justa causa ou a pedido.

Contudo, o INSS tem negado esta benéfice
para muitas pessoas que tiveram a sua rescisão contratual a pedido, o que é um absurdo visto que não havendo na Lei 8.213/91 qualquer restrição quanto à forma da rescisão do contrato de trabalho da segurada desempregada para o recebimento do salário-maternidade torna-se irrelevante tal exigência, bastando somente os requisitos de qualidade de segurada (período de graça) e que a mesma possua a carência necessária.

Atente-se quanto ao prazo de 5 anos para pleitear o benefício, ou seja, se o seu filho(a) tiver até 5 anos de idade ainda dá tempo.

Forte abraço!

15/04/2021

02/04/2021

Na páscoa celebramos a morte e a ressurreição de Cristo por meio do seu sacrifício na cruz do calvário. Um feito muito mais que histórico, um acontecimento que marcou toda a humanidade. Justamente neste momento Deus coloca sobre sua criação duas opções, tomar o caminho da Cruz ou seguir o seu próprio caminho.

Uma feliz páscoa a todos!

Forte abraço!

01/04/2021

Olá, tudo bem!
O Presidente Jair Bolsonaro sancionou no dia 30/3/2021 a Lei 14.131/21 que permite a concessão do auxílio incapacidade temporária (Auxílio-Doença) sem a necessidade de realização da perícia médica. Diante disso, basta o segurado pleitear pela via remota devendo apresentar todos os documentos/laudos médicos/bancos de imagem entre outros documentos complementares que possam comprovar junto a autarquia a incapacidade para o trabalho. A lei também determina que em caso de concessão, tal benefício perdurará pelo período de 90 dias, sendo este improrrogável. Havendo necessidade de se extender o auxílio, o segurado deverá proceder como novo requerimento. Esta sistemática irá durar até o dia 31/12/2021, e será estabelecido em ato conjunto da Secretaria Especial de Previdência e Trabalho do Ministério da Economia e do INSS.

Forte abraço!