Jhulyelli Castro Bueno

09/10/2026

⚖️ VOCÊ SABIA QUE PODE TER DIREITO À RESCISÃO INDIRETA DO CONTRATO DE TRABALHO?

Nem sempre é o trabalhador quem descumpre suas obrigações. Quando a empresa comete faltas graves, o empregado pode ter o direito de encerrar o contrato de trabalho e receber verbas rescisórias semelhantes às de uma demissão sem justa causa.

📌 Atrasos reiterados de salário, ausência de depósitos do FGTS, assédio moral e outras irregularidades graves podem justificar a rescisão indireta, conforme as circunstâncias de cada caso.

⚖️ A rescisão indireta está prevista no artigo 483 da CLT e depende da análise dos fatos e das provas.

Conhecer seus direitos é o primeiro passo para protegê-los.

📲 Em caso de dúvidas, procure orientação jurídica de um profissional de sua confiança.

InformaçãoJurídica

04/10/2026

29/09/2026

🚨 Você limpa banheiros de grande circulação de pessoas? Então atenção aos seus direitos!

A higienização de banheiros de uso público ou coletivo de grande circulação, bem como a respectiva coleta de lixo, pode gerar o direito ao adicional de insalubridade em grau máximo (40%), conforme entendimento consolidado pela Justiça do Trabalho.

⚖️ A Súmula 448, II, do TST reconhece que essa atividade pode ser equiparada à coleta de lixo urbano para fins de pagamento do adicional de insalubridade.

Isso significa que trabalhadores de mercados, escolas, shoppings, empresas, rodoviárias, hospitais, academias e outros estabelecimentos com grande fluxo de pessoas podem ter valores trabalhistas a receber, dependendo das condições efetivamente verificadas no trabalho.

💰 Além do adicional mensal, o reconhecimento da insalubridade pode gerar reflexos em férias + 1/3, 13º salário, FGTS e demais verbas, conforme o caso.

Cada situação deve ser avaliada individualmente e a caracterização da insalubridade, em regra, depende de perícia.

Trabalhador AdvocaciaTrabalhista DireitosTrabalhistas

25/09/2026

⚖️ Quando você é advogada trabalhista, qualquer assunto acaba em Rescisão Indireta, Adicional de Insalubridade e Acidente de Trabalho. 😂

Mas calma… eu também sei falar de amor!
Só que, nesse caso, é melhor falar com o Marcinho. 😂💗

Por aqui, continuamos falando daquilo que eu realmente entendo: OS DIREITOS DOS TRABALHADORES.

📲 Se você está passando por algum problema no trabalho e tem dúvidas sobre os seus direitos, entre em contato pelo link da bio.

AcidenteDeTrabalho Trabalhador AdvocaciaTrabalhista HumorJurídico

24/09/2026

🚨 Você limpa banheiros de grande circulação de pessoas? Então atenção aos seus direitos!

A higienização de banheiros de uso público ou coletivo de grande circulação, bem como a respectiva coleta de lixo, pode gerar o direito ao adicional de insalubridade em grau máximo (40%), conforme entendimento consolidado pela Justiça do Trabalho.

⚖️ A Súmula 448, II, do TST reconhece que essa atividade pode ser equiparada à coleta de lixo urbano para fins de pagamento do adicional de insalubridade.

Isso significa que trabalhadores de mercados, escolas, shoppings, empresas, rodoviárias, hospitais, academias e outros estabelecimentos com grande fluxo de pessoas podem ter valores trabalhistas a receber, dependendo das condições efetivamente verificadas no trabalho.

💰 Além do adicional mensal, o reconhecimento da insalubridade pode gerar reflexos em férias + 1/3, 13º salário, FGTS e demais verbas, conforme o caso.

📲 Se você se identificou com essa situação e não recebe adicional de insalubridade, entre em contato pelo link da bio para analisar o seu caso.

Cada situação deve ser avaliada individualmente e a caracterização da insalubridade, em regra, depende de perícia.

Trabalhador AdvocaciaTrabalhista DireitosTrabalhistas

11/09/2026

Hoje é Lei, nos anos 80 não era 👷🏽

02/09/2026

⚠️ SOFREU UM ACIDENTE DE TRABALHO? CONHEÇA SEUS DIREITOS!

Acidente de trabalho não é apenas aquele que acontece dentro da empresa. Dependendo da situação, doenças relacionadas à atividade profissional e outros acontecimentos ligados ao trabalho também podem gerar direitos ao trabalhador.

⚖️ Conforme o caso, o trabalhador poderá ter direito a:
• emissão da CAT;
• benefício previdenciário;
• estabilidade provisória após o retorno ao trabalho;
• indenização por danos morais e materiais;
• ressarcimento de despesas;
• pensão, quando houver redução da capacidade para o trabalho.

📌 Cada situação precisa ser analisada individualmente, considerando as circunstâncias do acidente e suas consequências.

Sofreu um acidente relacionado ao trabalho ou ficou com alguma sequela? Procure orientação jurídica e conheça os seus direitos.

📲 Salve este vídeo e compartilhe com quem precisa dessa informação.

JustiçaDoTrabalho DireitoDoTrabalho

27/08/2026

⚠️ VOCÊ LIMPA BANHEIROS E RETIRA LIXO? PODE TER DIREITO AO ADICIONAL DE INSALUBRIDADE!

Quem trabalha realizando limpeza de banheiros de grande circulação de pessoas e também faz a coleta/retirada do lixo pode, dependendo das condições do trabalho, ter direito ao adicional de insalubridade em grau máximo (40%).

🚻 Isso pode ocorrer em locais como escolas, supermercados, empresas, rodoviárias, hospitais, academias, shoppings e outros estabelecimentos com grande fluxo de pessoas.

A Justiça do Trabalho possui entendimento específico sobre a higienização de instalações sanitárias de uso público ou coletivo de grande circulação e a respectiva coleta de lixo.

⚖️ E atenção: não é simplesmente “limpar um banheiro” que automaticamente gera o direito. É necessário analisar as atividades efetivamente realizadas, o ambiente, a circulação de pessoas e a exposição aos agentes insalubres.

💰 Se o adicional era devido e não foi pago durante o contrato, podem existir valores trabalhistas a serem apurados, inclusive com possíveis reflexos em outras verbas.

📲 Você realiza ou realizava esse tipo de atividade e nunca recebeu adicional de insalubridade? Procure orientação de um advogado trabalhista para analisar o seu caso.

Salve este vídeo e compartilhe com alguém que trabalha fazendo limpeza de banheiros e retirada de lixo.

DireitosDoTrabalhador AdvocaciaTrabalhista Trabalhador

17/07/2026