Thiago Gomes Advogado

04/08/2026

Você sabe quando uma atividade profissional é considerada insalubre? ⚠️

A exposição habitual a agentes nocivos, como ruído excessivo, calor ou frio intenso, produtos químicos, agentes biológicos, umidade, vibração e radiação, pode garantir ao trabalhador o direito ao adicional de insalubridade.

A caracterização depende das condições reais do ambiente de trabalho e, em regra, de avaliação técnica realizada por profissional habilitado.

Se você exerce suas atividades nessas condições e não recebe o adicional correspondente, procure orientação jurídica para conhecer e preservar seus direitos.

Dúvidas? Entre em contato.

14/04/2026

Trabalhador e trabalhadora, você sabia que pode acompanhar se o seu FGTS está sendo corretamente depositado pelo empregador?

Através do aplicativo oficial do FGTS, é possível verificar mês a mês os valores depositados.

Caso haja irregularidades, como ausência de depósitos, a lei permite a rescisão indireta do contrato de trabalho, garantindo ao trabalhador todos os direitos de uma dispensa sem justa causa.

Fique atento aos seus direitos.







📲 Aplicativo oficial do FGTS:

Você pode baixar o app pela FGTS nos links oficiais:

Android: https://play.google.com/store/apps/details?id=br.gov.caixa.fgts.trabalhador
iPhone (iOS): https://apps.apple.com/br/app/fgts/id1038441027

12/03/2026

Foi contratado por alguma prefeitura por excepcional interesse público e acabou sendo demitido?

Você tem direito a receber valores como férias + 1/3, 13º salário, FGTS, saldo de salário entre outras verbas.

Clique no link da bio e agende uma consulta gratuita para analisar o seu caso.

06/03/2026

02/03/2026

Registro da 1ª Reunião Ordinária da Comissão da Advocacia Trabalhista – Subseção Campina Grande

Na última quinta-feira, 26 de fevereiro de 2026, realizamos a 1ª Reunião Ordinária da Comissão da Advocacia Trabalhista da OAB Subseção Campina Grande, marcando a retomada oficial das atividades da Comissão neste ano.

O encontro foi pautado pelo planejamento estratégico das ações institucionais a serem desenvolvidas ao longo do período, com foco no fortalecimento da advocacia trabalhista, na promoção de debates qualificados e na valorização da atuação profissional em nossa subseção.

Entre os temas deliberados, destacou-se a organização do primeiro evento institucional promovido por esta Comissão, alusivo à Semana da Mulher, com o tema: “Entre mérito e gênero: mulheres em posição de liderança enfrentam discriminação no trabalho?”

Seguimos comprometidos com uma atuação ativa, responsável e alinhada às demandas contemporâneas da advocacia e da sociedade.

10/02/2026

Tema 61 do TST

O empregado que transporta dinheiro da empresa sem qualificação específica é exposto a risco acentuado, o que gera direito à indenização por dano moral presumido, independentemente da atividade econômica do empregador.

Informação jurídica é ferramenta de proteção.

Direito do trabalho é proteção à dignidade e à segurança do trabalhador.

Dúvidas? Entre em contato!

10/02/2026

Registro da minha primeira atuação no Tribunal do Júri da Comarca de Campina Grande/PB, realizada em 07 de fevereiro de 2024.

Atuação em processo de homicídio qualificado na forma tentada, com sustentação da tese defensiva de negativa de autoria.

Momento marcante na trajetória profissional, que reafirma o compromisso com a advocacia criminal técnica, ética e combativa, especialmente na defesa das garantias fundamentais.

31/12/2025

2025 foi um ano de grandes conquistas e transformações.
Ampliei meus nichos de atuação, concluí duas pós-graduações, inaugurei meu escritório e consolidei, com muito trabalho, ética e responsabilidade, a advocacia na qual acredito.

Nada disso seria possível sem a confiança dos clientes, o apoio dos amigos e as parcerias construídas ao longo dessa trajetória.

Que 2026 seja um ano de ainda mais crescimento, justiça, realizações e boas energias.
Feliz Ano Novo!