11/03/2026
Nem todo trabalhador reabilitado pelo INSS pode ser demitido livremente.
Empresas com mais de 100 funcionários precisam cumprir uma cota legal de trabalhadores reabilitados ou pessoas com deficiência. Se essa regra não for respeitada, a demissão pode ser considerada irregular.
Se você passou por reabilitação profissional do INSS e foi demitido, é importante verificar se seus direitos foram respeitados.