Carone e Mori Advogados

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Advocacia cilvil, contratos, direito tributário, empresarial, trabalhista, previdenciário e família!

18/09/2024

Hoje fiz meu primeiro plantão da defensoria na OAB e percebi que o atendimento lá é perfeito para o jovem advogado crescer profissionalmente!

Essa oportunidade agrega conhecimento, permite que você vivencie mais a realidade da advocacia atual e te conecta com outros profissionais da área!

24/03/2023

Incluindo a locomoção até o local do exame!

23/03/2023

Os advogados são profissionais que exercem sua profissão defendendo o interesse de outrem, ou seja, do cliente que lhe confiou à causa. O advogado nos representa em juízo ou fora dele, em todos os atos inerentes ao mister que lhe fora confiado.
Por mais competente que seja, o advogado, para ganhar a causa de seu cliente, necessita de toda a verdade dos fatos a serem defendidos, bem como das provas indispensáveis à comprovação do direito que se busca tutelar. Portanto, entre o advogado e o seu cliente tem que haver uma só verdade. E, mais, ao contratar um profissional, é necessário que você confie nele, e tenha certeza de que ele tenha competência para tanto.

Na Carone & Mori prezamos pela clareza e ética ao defender os direitos e interesses de nossos clientes!

16/03/2023

3 x que A assessoria jurídica pode ser prestada para conduzir os empresários quanto à determinados assuntos que norteiam direitos trabalhistas, previdenciários, contratuais e demais obrigações vigentes da leis administrativas.

Além de proporcionar tranquilidade e segurança, o serviço de assessoria jurídica tem como proposta ajudar o negócio a evitar prejuízos e se preservar quanto à problemas que possam advir da legislação, como multas e outros tipos de punições.

Uma boa assessoria é capaz de oportunizar estabilidade financeira para aqueles que buscam vantagens em negociações e uma vida longa para o seu negócio com a prevenção dos riscos.

Seja em negócios contratuais, orientações trabalhistas ou suporte legal, a acessoria jurídica é a resposta para quem busca estabilidade em suas decisões!

15/03/2023

Devido mesmo em contrato de experiência ou contrato por tempo determinado!

Dúvidas? Chame no direct!

03/03/2023

A Revisão da Vida Toda pode proporcionar um aumento significativo ao valor da aposentadoria e é um direito seu!

04/01/2023

A pensão de janeiro já foi atualizada, então genitores que pagam e recebem pensão devem estar atentos, caso o pagamento seja com base no salário mínimo!

Fora isso trouxe um checklist de assuntos não tão falados sobre alimentos, mas que é essencial você saber!

2023 chegou e esse é ano pra você colocar esse assunto em ordem com o auxílio de um profissional capacitado!

05/10/2022

"Nossa maior fraqueza é a desistência. O caminho mais certeiro para o sucesso é sempre tentar apenas mais uma vez."
- Thomas Edison

05/10/2022

Existe sim a possibilidade de você perder o direito a férias caso tenha sido afastado pelo INSS, mas isso só acontece em situações muito específicas.

Vamos entender melhor?

O afastamento deve ser superior a seis meses, não necessário ser seis meses consecultivos - isto é: pode ter ocorrido dois afastamentos, pelo mesmo motivo ou motivos diferentes, e se a somatória desses afastamentos ultrapassar seis meses, você perde seu direito a férias.

Mas existe outro fator a ser analisado: o afastamento deve ocorrer dentro de um mesmo período aquisitivo de férias.

O período aquisitivo é, em regra, aquele contado por 12 meses a partir da data de entrada na empresa, mas também pode ter sido mudado devido a férias coletivas que ocorreram antes do período aquisitivo ser finalizado.
É esse período de 12 meses que garante seu direito a férias.

Na dúvida, sempre procure um profissional para garantir seus direitos!

29/08/2022

No dia 19/08 rolou uma live muito legal no Cervejas Criminais onde nossa sócia abordou a temática da Guarda da criança, tema de direito de Família.

A ação de guarda é essencial para um bom desenvolvimento entre ambos os genitores e a criança, devendo assegurar a convivência de forma plena.

E aí? Alguma dessas dúvidas também era a sua?

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17/08/2022

A reintegração, situação comum para o empregado(a) que faz jus a estabilidade ou que está gestante, e visa corrigir demissão indevida, tendo especificado em lei suas regras e formas.

Uma dúvida comum para o trabalhador é sobre a devolução dos valores recebidos.

‼️ A resposta é simples: Sim. Você vai ter que devolver todos os valores referentes as verbas rescisórias que recebeu devido ao seu desligamento da empresa.‼️

Acontece que a readmissão anula a demissão. Basicamente, é como se a demissão, não tivesse acontecido e por isso os valores devem ser devolvidos. Acontece que no geral, ao receber os valores rescisórios as pessoas já utilizam desse dinheiro, não tendo como devolver as verbas.
O correto e justo é que a devolução seja feita através de parcelamento, sendo descontado do salário. Esse parcelamento deve ocorrer de forma que não pese ao funcionário, podendo ser negociado entre empregador e empregado.

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