Direito Seu - Alisson Siqueira Advocacia e assessoria jurídica

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05/06/2026

O que muda com a PEC da escala 6x1 se os seus direitos já estão sendo violados?

NADA!

De que adianta discutir novos direitos se horas extras não são pagas, intervalos não são respeitados e jornadas continuam sendo descumpridas?

O debate é importante, mas garantir o cumprimento dos direitos que já existem também é.

Se você tem dúvidas sobre os seus direitos, fale comigo 💬

03/06/2026

Muito se fala sobre o fim da escala 6x1 👀

Mas antes de discutir novos direitos, é importante lembrar dos que já existem e são desrespeitados todos os dias.

Horas extras não pagas, jornadas irregulares, acúmulo de função e intervalos desrespeitados ainda fazem parte da realidade de muitos trabalhadores, por isso conhecer os seus direitos é o primeiro passo para não abrir mão deles.

Ainda está com dúvidas sobre a sua situação? Fale comigo 💬

01/06/2026

Multiverso 1: a PEC foi aprovada.
Multiverso 2: a PEC foi rejeitada.

Para quem trabalha sem carteira assinada, nada muda.

Enquanto o debate é sobre jornada, escala e folgas, milhões de trabalhadores seguem sem os direitos mais básicos:

❌ Sem FGTS
❌ Sem INSS
❌ Sem férias
❌ Sem 13º
❌ Sem hora extra
❌ Sem seguro-desemprego

Sem registro, você f**a sem proteção e sem garantias.

Antes de esperar a próxima PEC mudar sua vida, regulariza sua situação.

👉 Exija a sua carteira assinada.
👉 Fale comigo e entenda o que já pode ser feito.

Não adianta conquistar novos direitos se você não tem acesso aos que já existem.

Salva e manda pra quem precisa ouvir isso. 📌

Saiu a convocação 🇧🇷⚖️Esses são os 11 titulares convocados para entrar em campo todos os dias e fazer a diferença na vid...
20/05/2026

Saiu a convocação 🇧🇷⚖️

Esses são os 11 titulares convocados para entrar em campo todos os dias e fazer a diferença na vida de milhões de pessoas.

Na escalação da Justiça do Trabalho, esse é o time que joga por dignidade, direitos e justiça social, tanto para quem trabalha quanto para quem emprega, pois no fim, relações de trabalho mais justas beneficiam todos os lados.

11/05/2026

Quando existe frequência, rotina e prestação de serviço contínua, pode existir vínculo de trabalho, inclusive com direito à carteira assinada.

Em muitos casos, cuidadores que trabalham acima da jornada permitida ou sem registro acabam deixando de receber direitos importantes, e isso precisa ser analisado com atenção, pois cuidado e dedicação não podem signif**ar ausência de direitos.

Se você trabalha como cuidador(a) e tem dúvidas sobre sua situação, fale comigo 💬

05/05/2026

Agressão não deve ser normalizada, em nenhum ambiente, e no trabalho, isso também tem consequências.

Independentemente de quem seja, existem limites que precisam ser respeitados.
Se você já ou está passando por algo assim, me chama 💬

04/05/2026

Tem como provar que estou sofrendo perseguição no trabalho?

Essa é uma dúvida muito comum, e a resposta é: em muitos casos, sim.

Situações como mensagens, áudios, e até o padrão de comportamento dentro do ambiente de trabalho podem ajudar a demonstrar o que está acontecendo.

Mas cada caso precisa ser analisado com cuidado, porque não é só sobre ter provas, é sobre entender como usar essas informações da forma correta.

Se você está passando por algo assim, me chama e vamos analisar o seu caso 💬

01/05/2026

Feliz dia do Trabalhador!

Que juntos possamos buscar o reconhecimento e respeito que os seus direitos trabalhistas merecem.

Hoje mesmo, sem sair de casa, você pode entender os seus direitos e o que já pode ser feito para resguardá-los. Fale comigo! 💬

27/04/2026

Uma dispensa por “justa causa” pode ser revertida?

Em alguns casos, sim, mas o que muita gente não sabe é que agir da forma errada
pode piorar ainda mais a situação.

E o tempo faz diferença, pois quanto antes você entender o seu caso, melhor.

Me chama e vamos analisar sua situação 💬

Alerta!⚠️
01/08/2025

Alerta!⚠️

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Belo Horizonte, MG

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